為適應教育事業(yè)發(fā)展需要,選拔優(yōu)秀適崗人才,充實全縣教師隊伍,優(yōu)化師資結構,根據人力資源社會保障部、教育部、中央編辦、財政部《關于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關工作的通知》(人社部發(fā)〔2020〕28號)和《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等文件精神,射陽縣教育局直屬部分學?,F(xiàn)決定公開招聘教師83名?,F(xiàn)將有關事項公告如下: 一、招聘崗位及條件 (一)、招聘崗位 具體招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《2020年射陽縣教育局直屬部分學校第二次公開招聘教師崗位表》(附件1)。 (二)、報名條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,具有良好的道德素養(yǎng),熱愛教育事業(yè); 3.具備崗位要求的身體條件; 4.年齡在35周歲以下(1985年1月1日及以后出生); 5.持有相應的教師資格證書,教師資格證書任教學段學科與招聘崗位一致。(以應屆畢業(yè)生身份報名的考生暫未取得教師資格證書的也可參加應聘,須承諾于聘用后1年內取得符合任教學段和學科要求的教師資格證書;暫未取得教師資格證書的其他人員,需提供教師資格考試合格證明和相應的普通話證書,并承諾于2020年10月底前取得教師資格證書); 6.本次招聘沒有戶籍限制,聘用后全部入編; 7.取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關規(guī)定執(zhí)行; 8.射陽縣內民辦中小學合同期內人員報考時需提供所在學校同意報考證明; 9.資格條件中的應屆畢業(yè)生,指國(境)內全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學歷(學位)證書的人員。 2020年畢業(yè)并取得學歷(學位)證書的非全日制研究生,如是全日制普通高校畢業(yè)后,直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生,且讀研期間無工作經歷的,按應屆畢業(yè)生報名。 2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生,以及符合上述條件的非全日制研究生,若仍未落實工作或學習單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,可按應屆高校畢業(yè)生報名。 10.有下列情形之一的不得報名應聘: ?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生; ?、?020年8月31日前,在國家規(guī)定服務期內的公務員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。 ?、凵形唇獬o律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員; 二、報名 (一)報名時間、方式、地點 報名時間:2020年8月11日-13日。 報名方式:現(xiàn)場報名。 報名地點:射陽縣教育局關工委(射陽縣合德鎮(zhèn)德發(fā)大道110號)。 (二)報名注意事項及資格審查 1.每位報考者只能選擇《2020年射陽縣教育局直屬部分學校第二次公開招聘教師崗位表》中的一個崗位進行報名,不得兼報。 2.報考者報名時須提交下列材料: ?、佟?a >2020年射陽縣教育局直屬部分學校第二次公開招聘教師報名表》(附件2),并提交本人近期一寸免冠正面彩照3張。 ?、谏矸葑C原件及復印件1份。 ?、蹖W歷、學位證書原件及復印件1份、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。報考高校應屆畢業(yè)生崗位人員還須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。 在國(境)外取得的學歷學位須提供教育部中國留學服務中心的認證證明原件及復印件1份。 ?、芙處熧Y格證書原件及復印件1份。高校應屆畢業(yè)生暫未取得的不需提供,往屆生無教師資格證書的需提供教師資格證考試合格證明和相應的普通話證書原件及復印件1份。 ?、萆潢柨h內民辦中小學合同期內人員報考時需提供所在學校同意報考證明。 ?、迋€人誠信承諾書(報名時現(xiàn)場填寫)。 按目前疫情防控有關要求,報名人員應在考試前14天申領“蘇康碼”并每日進行健康申報,報名當天“蘇康碼”為綠碼且經現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進入現(xiàn)場報名。報名人員應自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩,全程佩戴,做好個人防護。 3.報考者在規(guī)定時間內到報名地點報名,縣教育局、人社局負責資格審核。所有崗位均設1:3開考比例,對達不到開考比例的、確難形成競爭的急需人員的專業(yè)技術崗位,經縣人社局和教育局商定,可適當降低開考比例,不能降低開考比例的,相應核減招聘數(shù)直至取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的人員,可在規(guī)定時間內改報其他符合條件的崗位。應聘人員如果對初審結果有異議,可從收到審核結果之日起3個工作日內向招聘單位陳述申辯,逾期視為沒有異議。 4.根據江蘇省物價局、財政廳《關于明確事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》(蘇價費函〔2007〕146號)規(guī)定,本次公開招聘收取考生筆試費100元/人,面試費100元/人,均于領取準考證時繳納。 5.報考者對所提交材料的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡有弄虛作假者,一經查實,取消應聘資格。 6.通過報名資格審查的報考者,于2020年8月16日(上午8:30—11:30,下午2:30—6:00)憑居民身份證到射陽縣教育局關工委(報名處)領取筆試準考證。 三、考試形式、時間和實施辦法 本次公開招聘考試采取筆試、面試相結合的形式,筆試成績和面試成績各占總成績的50%。 (一)筆試 1.筆試內容為本崗位必備的專業(yè)知識,總分100分,設50分合格線。 2.筆試時間、地點詳見筆試準考證。報考者應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。 按目前疫情防控有關要求,應聘人員考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,方可進入考點參加考試。 3.筆試結束后,在射陽人事人才網(http://syrs.sheyang.gov.cn/syrs/)公布準考證號、筆試成績。在筆試合格者中,根據成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位核定招聘人數(shù)1:2的比例,確定參加面試人選(尾數(shù)同分者一并進入),不足1:2的按實際人數(shù)入圍面試。面試人員名單和面試要求在射陽縣人民政府網站和射陽人事人才網公布。 (二)面試 1.面試時間、地點:以面試準考證為準,領取面試準考證時間另行通知。 2.面試形式:幼兒園教師崗位面試采用上微型課、自彈自唱、舞蹈的形式(其中自彈自唱為指定內容,舞蹈自備曲目,自帶伴奏U盤,可著舞蹈服飾,舞蹈時間3分鐘)。微型課內容為相關教材某一課時。其他崗位采用說課形式,說課內容為報考學段學科相對應的相關教材某一課時。 3.面試成績:幼兒園教師崗位面試成績計算方法為:3個面試項目總分均為100分,按微型課占45%、自彈自唱占30%、舞蹈占25%的比例按百分制計算面試成績。其他崗位面試總分100分。所有崗位面試均設60分合格線。面試成績當場書面通知。 四、體檢和考察 在成績合格人員中,根據考生的總成績,按招聘崗位核定招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員??偝煽兿嗤?,取面試成績高者;總成績和面試成績都相同的,加試決出名次,加試形式、時間、地點另行通知。參加體檢人員名單在射陽縣人民政府網站和射陽人事人才網上予以公示。 體檢的項目和標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知,體檢費用自理。 射陽縣教育局根據有關規(guī)定對體檢合格人員進行考察。 因體檢、考察不合格或個人放棄等原因出現(xiàn)空缺時,在應聘同一崗位的合格人員中,按總成績從高到低的順序進行依次遞補(總成績相同的,按確定體檢人員辦法確定遞補人選),擬聘用人員名單一經公示后,不再進行遞補。 五、聘用 根據體檢、考察、選崗結果確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單在射陽縣人民政府網站和射陽人事人才網上公示7個工作日。公示結束后對公示無異議人員按規(guī)定程序辦理有關入編聘用手續(xù),新聘人員首聘服務期為3年,所聘人員享受射陽縣事業(yè)單位全額撥款事業(yè)性質人員工資福利待遇。聘用人員試用期一年,試用期滿考核合格(“先上崗、再考證”人員須取得相應教師資格證書),予以定職定級。試用期滿考核不合格者,或在一年試用期內未取得相應教師資格證的,依法解除聘用合同,具體要求詳見《2020年射陽縣教育局下屬部分學校第二次公開招聘教師崗位表》。 所有通過擬聘用公示的人員個人檔案于2020年8月31日前寄送到射陽縣教育局人事檔案室(地址:射陽縣合德鎮(zhèn)德發(fā)大道70號,郵編:224300),2020屆畢業(yè)生可適當延遲,但必須簽訂相關承諾,確保個人檔案及時轉入。2020年8月27日至28日可憑報到證(非應屆生可不提供)、畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書(暫未取得的可不提供)等到射陽縣教育局人事科辦理相關聘用手續(xù)。對證件不全、手續(xù)不完備、檔案未轉入、提供虛假證件材料或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的,不予辦理聘用手續(xù)。 六、招聘工作監(jiān)督 本次招聘工作由射陽縣人社局、教育局負責組織實施,按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)第七章第三十六條規(guī)定實行回避制度。射陽縣紀委監(jiān)委第五、第六派駐紀檢監(jiān)察組對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話: 射陽縣紀委監(jiān)委第五派駐紀檢監(jiān)察組:0515-82382036 射陽縣紀委監(jiān)委第六派駐紀檢監(jiān)察組:0515-82359681 七、招聘政策咨詢 本公告由射陽縣人力資源和社會保障局、射陽縣教育局負責解釋咨詢。 咨詢電話:0515-82355120(射陽縣人才服務中心) 0515-82357939(射陽縣教育局組織人事科) 點擊下載>>> 射陽縣人力資源和社會保障局 射陽縣教育局 2020年8月5日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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