為提高控制數(shù)后勤服務質量，確保工作有序開展，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《玉林市直機關(參照公務員法管理單位)后勤服務人員實行公開招聘的通知》(玉編〔2009〕65號)和《中共玉林市委辦公室 玉林市人民政府辦公室關于做好全市控編減編工作的通知》(辦發(fā)〔2014〕52號)的規(guī)定，經(jīng)研究，決定公開招聘控制數(shù)后勤服務人員25名，為了做好招聘工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和人數(shù)

　　計劃使用控制數(shù)招聘后勤服務人員25人(具體崗位及人數(shù)詳見附件1)。

　　二、招聘條件

　　(一)遵紀守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;

　　(二)具有履行崗位職責所需的工作能力;

　　(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;

　　(四)符合招聘崗位所要求的崗位資格條件;

　　(五)下列人員不得報考：因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為國家機關事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　三、報名及資格審查

　　(一)實行現(xiàn)場報名

　　報名時間：報名時間：2020年8月13日9:00—16:00，8月14日9:00—14:00;

　　報名地點：玉林市鳳林國際大酒店九樓國宴廳(玉林市江南路9號)。

　　注意事項：考生需佩戴口罩，同時持健康碼入場。

　　(二)報名須提交以下材料(請將原件及復印件分別按以下順序疊放)

　　1.《2020年博白縣公開招聘控制數(shù)后勤服務人員報名表》(附件2)填寫或打印2份，并各貼上近期一寸免冠彩照;

　　2.二代有效居民身份證原件及復印件;

　　3.畢業(yè)證書原件及復印件;

　　4.崗位要求具備的相關證書原件及復印件;

　　5.崗位要求具有工作經(jīng)歷的需提供單位工作證明。

　　(三)資格審查。由領導小組辦公室對應聘人員進行現(xiàn)場資格審查，資格審核合格，確定為筆試人選。

　　四、考試形式

　　本次招聘考試采用筆試和面試相結合的形式。

　　(一)筆試為閉卷考試。筆試的分值為100分。

　　1.筆試對象：經(jīng)資格審查符合報考條件的人員。

　　2.筆試時間：報名結束后在招聘報名微信群另行通知，憑身份證在規(guī)定的時間參加考試。

　　3.筆試地點：玉林市鳳林國際大酒店(具體地點另行通知)。

　　4.筆試內容：《公共基礎知識》等，主要測試應試者的綜合基礎知識，包括政治理論、時事政治、法律常識等?？荚嚂r間為60分鐘。

　　5.開考比例：報考人數(shù)達到1∶3方可開考。達不到開考比例又確需開考的崗位，須由招聘單位申請、主管部門審核、人社部門核準后方可開考。

　　筆試成績公布。筆試成績當天或第二天在招聘地點公告欄及招聘報名微信群公布。

　　(二)面試采取技能測試或結構化的方式進行。面試的分值為100分。面試成績四舍五入，保留小數(shù)點后兩位。

　　1.面試人選確定。根據(jù)崗位招聘計劃人數(shù)1∶3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試的人選。比例內末位考生筆試成績并列時，同時確定為進入面試范圍人選。招聘崗位筆試人數(shù)不達1∶3比例時，按實有筆試人員進行面試。如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。

　　2.面試時間地點。具體面試時間、地點及相關事宜另行通知。

　　五、體檢與考察

　　根據(jù)招聘崗位人數(shù)，依據(jù)筆試面試總成績〔筆試面試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%〕從高分到低分按1∶1的比例確定體檢、考察人選?？偝煽兿嗤?，以面試成績高低來確定，如面試成績再相同的按學歷高低、中共黨員、學生干部或獲得過院校、系級以上的“三好學生”的順序確定。

　　(一)體檢參照公務員錄用的體檢標準進行(體檢費用自理)。

　　(二)考察工作由主管部門和招聘單位負責組織實施?？疾靸热葜饕▓罂颊叩恼嗡刭|、道德品質修養(yǎng)、業(yè)務知識與能力、現(xiàn)實表現(xiàn)及遵紀守法等情況，并對其報考資格進行復查。體檢或考察不合格的不予聘用。體檢、考察時間另行通知。

　　六、公示和審批

　　體檢、考察合格的招聘對象確定為擬聘用人員，在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行為期5個工作日的聘前公示。

　　七、聘用

　　公示結果無異議或反映的問題不影響聘用的人員，按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并由用人單位與受聘人員依法簽訂不低于3年的聘用合同。

　　八、待遇

　　聘用期間執(zhí)行工人技術等級(崗位)工資標準，享受在職在編同類人員的工資福利待遇，由縣財政劃撥給用人單位發(fā)放，并依法繳交社會保險。聘用期滿經(jīng)考核合格的人員可辦理續(xù)聘;考核不合格的人員終止聘用合同。

　　九、招聘監(jiān)督

　　招聘工作在縣招聘工作領導小組的領導下組織實施，接受紀檢、監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)聘用。對不符合聘用資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格，并追究相關人員責任。

　　咨詢電話：0775—8227091  博白縣人力資源和社會保障局事業(yè)股

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　　1.2020年博白縣公開招聘控制數(shù)后勤服務人員崗位計劃表.xls

　　2.2020年博白縣公開招聘控制數(shù)后勤服務人員報名登記表.xls

　　博白縣公開招聘控制數(shù)后勤服務

　　人員領導小組辦公室

　　2020年8月6日

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