為及時(shí)補(bǔ)充優(yōu)秀教師,提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì),根據(jù)《自治區(qū)教育廳 自治區(qū)黨委編辦 自治區(qū)人社廳 自治區(qū)財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)中小學(xué)教師補(bǔ)充工作的通知》(桂教教師〔2020〕6號(hào))等有關(guān)文件精神,面向社會(huì)免筆試公開(kāi)招聘中小學(xué)教師134名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘對(duì)象 具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,符合崗位所需條件人員。 二、基本條件 (一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。 (二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且年滿(mǎn)18歲。 (三)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。 (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件。 (五)具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力。 (六)取得《教師資格條例》規(guī)定的教師資格證書(shū)。根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部 教育部 司法部 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部 文化和旅游部 國(guó)家衛(wèi)生健康委 國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局 關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕 24號(hào))文件要求,對(duì)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話(huà)水平、身體條件等要求的2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019 屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生,可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作,再參加考試并取得教師資格。 (七)具備具體招聘崗位要求的其他資格條件。 1.招聘崗位有年齡以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計(jì)算,均截至2020年8月17日(例如18-35周歲,即1984年8月18日至2002年8月17日期間出生)。2020年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在面試資格審核時(shí)未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的,可以提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》報(bào)名參加面試,但須在2020年9月30日以前提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件,逾期將視為放棄聘用資格。 非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生必須在2020年8月17日以前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。 2.資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作的始終。報(bào)考者不能提供真實(shí)有效證件(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)名登記表、教師資格證、普通話(huà)證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料,另有規(guī)定除外)的,《報(bào)名登記表》上填寫(xiě)信息或佐證材料為虛假的,一經(jīng)查實(shí),招聘單位有權(quán)取消報(bào)考者的面試資格和聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。 (八)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考: 1.現(xiàn)役軍人。 2.在讀的普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。 3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。 4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員。 5.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。 6.報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。 三、招聘程序 2020年度南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校教師免筆試公開(kāi)招聘工作,按照“發(fā)布招聘信息→報(bào)名和資格審查→面試→考察→體檢和公示→辦理聘用手續(xù)”等環(huán)節(jié)開(kāi)展。報(bào)名資格審查通過(guò)達(dá)到一定人數(shù)時(shí),崗位要增設(shè)篩選程序(詳見(jiàn)下文)。 (一)發(fā)布招聘信息 本次免筆試招聘共設(shè)117個(gè)崗位,招聘教師134人。(具體招聘條件詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)。本簡(jiǎn)章及《2020年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表》在南寧市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)和南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)公布。 (二)報(bào)名和資格審查 1.報(bào)名方式 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)考者在南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)自行下載填寫(xiě)《2020年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》,連同招聘崗位報(bào)名所需的各項(xiàng)材料(詳見(jiàn)附件3)到南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)洪勝路5號(hào)麗匯工業(yè)園綜合樓一樓大廳報(bào)名。 2.報(bào)名時(shí)間:2020年8月17日9:00至2020年8月21日17:30。 3.資格審查 資格審查單位在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合報(bào)考資格條件的,不得拒絕報(bào)名;未通過(guò)資格審查的,應(yīng)說(shuō)明原因。 專(zhuān)業(yè)目錄參照廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2020年版)或教育部門(mén)的專(zhuān)業(yè)目錄。 本次招聘中相應(yīng)學(xué)科教師崗位除了崗位計(jì)劃表規(guī)定的專(zhuān)業(yè)可以報(bào)考,該學(xué)科對(duì)應(yīng)的教育學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)也可報(bào)考。例如物理教師崗位,學(xué)科教學(xué)(物理)專(zhuān)業(yè)或物理教育專(zhuān)業(yè)且符合崗位要求的其他條件的人員,可以報(bào)考。 4.改報(bào) 已通過(guò)報(bào)名資格審查,但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而取消報(bào)考崗位的,報(bào)考人員接到資格審查單位通知后,可于2020年8月25日9:00至17:30期間到南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)洪勝路5號(hào)麗匯工業(yè)園綜合樓一樓大廳改報(bào)其他崗位。 5.開(kāi)考比例 崗位招聘人數(shù)與資格審查通過(guò)人數(shù)原則上要達(dá)到1:3比例方可開(kāi)考;達(dá)不到開(kāi)考比例的,縣級(jí)人民政府駐地以外的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村學(xué)校的中小學(xué)教師崗位原則上要達(dá)到1:2比例方可開(kāi)考,不達(dá)到此開(kāi)考比例的,將核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。如遇較多崗位均達(dá)不到開(kāi)考要求的,可根據(jù)實(shí)際需要全部或部分延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間和順延相關(guān)招聘考試工作,并向社會(huì)公告。 6.增設(shè)篩選程序事宜 招聘崗位報(bào)名通過(guò)人數(shù)大于15人,而且超過(guò)1:5的比例,應(yīng)聘者需先進(jìn)行面談。面談主要考察應(yīng)聘者的求職動(dòng)機(jī)、溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力等,每人3-5分鐘,最終篩選出15人進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。 已審查通過(guò)的報(bào)考者,由招聘單位于面試前3天通知面試時(shí)間、地點(diǎn),攜帶本人有效身份證原件及面試通知書(shū)參加面試。 (三)面試 面試時(shí)間:9月上旬 1.確定面試人選 通過(guò)資格審查并確定的面試人選名單將在南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)進(jìn)行公布。面試人選一經(jīng)公布不得遞補(bǔ)。 2.面試形式及成績(jī)的公布 采取試講的面試形式,面試主要考核報(bào)考者的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能,每名考生的面試時(shí)間為15分鐘。 面試成績(jī)經(jīng)考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn),按照規(guī)定在南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)公布。 面試分值滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)未達(dá)到70分者,不得確定為考察人選。面試成績(jī)相同時(shí),組織面試加試,加試分?jǐn)?shù)較高者確定為考察人選。 (四)考察 1.確定考察人選 根據(jù)招聘崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1比例確定考察人選。面試成績(jī)相同時(shí),組織面試加試,加試分?jǐn)?shù)較高者確定為考察人選。 2.考察內(nèi)容 成立考察工作小組對(duì)考察人選進(jìn)行考察工作,主要考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、崗位匹配度等情況,并對(duì)考察人選提供的應(yīng)聘材料原件、資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查,考察工作小組要對(duì)各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析,采取實(shí)事求是的態(tài)度,準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況,全面、客觀(guān)、公正地予以評(píng)價(jià),并出具書(shū)面考察結(jié)論。經(jīng)考察不合格或自愿放棄的,應(yīng)按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)后序人員,并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行考察。 (五)體檢和公示 1.體檢 根據(jù)考試、考察結(jié)果擇優(yōu)按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人選。 體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。體檢人員由文體教育局組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。 體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考者自愿放棄的,可從面試合格人選中按總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察、體檢。 2.公示 報(bào)黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選后,在南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官網(wǎng)公示,公示期不少于7個(gè)工作日。 (六)辦理聘用手續(xù) 公示期滿(mǎn)無(wú)異議,或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,使用聘用教師控制數(shù)招聘的人員的聘用手續(xù)由文體教育局按照管理權(quán)限辦理,按學(xué)校(單位)單列下發(fā)聘用通知。同時(shí),將聘用通知報(bào)同級(jí)編制、財(cái)政、人社部門(mén)備案,聘用通知里應(yīng)明確為“聘用教師控制數(shù)”崗位。使用編制招聘的崗位,由勞動(dòng)人事局辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。 對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)查屬實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,應(yīng)暫緩批辦,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否入編或聘用。 使用中小學(xué)聘用教師控制數(shù)人員,不辦理入編手續(xù),在薪酬待遇、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流、社會(huì)保險(xiǎn)等方面按照《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào))等相關(guān)文件執(zhí)行。 四、招聘工作紀(jì)律和監(jiān)督 (一)要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,保障招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。 (二)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào)),視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效的處理。 (三)實(shí)行回避制度。工作人員在公開(kāi)招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。 (四)嚴(yán)格招聘工作紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,按照(人社部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。 五、其他事宜 (一)本簡(jiǎn)章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級(jí)基數(shù)。 (二)本次招聘工作不收取任何費(fèi)用,本次考試不指定任何考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 (三)凡涉及本次招聘重大事項(xiàng)或本方案未盡事宜,由經(jīng)開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。 (四)文體教育局、勞動(dòng)人事局及紀(jì)委監(jiān)督舉報(bào)聯(lián)系方式。 1.文體教育局咨詢(xún)電話(huà):0771-4950207 2.勞動(dòng)人事局咨詢(xún)電話(huà):0771-4873095 3.文體教育局紀(jì)委監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0771-4950507 附件: 1.2020年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師崗位計(jì)劃表.xlsx 2.2020年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.xls 3.2020年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)中小學(xué)校免筆試公開(kāi)招聘教師資格審查材料清單.docx 4.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2020年版).xls 南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 文體教育局 勞動(dòng)人事局 2020年8月13日 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
Archiver|手機(jī)版|小黑屋|關(guān)于我們|王才網(wǎng) ( 晉ICP備11000463號(hào)-10 )
GMT+8, 2025-2-8 18:04 , Processed in 0.046183 second(s), 14 queries .
Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2017 Comsenz Inc. Template By 【未來(lái)科技】【 www.wekei.cn 】