根據(jù)工作需要，擬面向社會為民樂縣融媒體中心公開招考5名專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考崗位及招考條件

　　(一)招考崗位

　　1.全媒體記者2名；

　　2.新媒體編輯2名；

　　3.廣播電視播音員1名。

　　(二)招考條件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具備完全民事行為能力，熱愛融媒體事業(yè)，政治思想好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)務(wù)實(shí)，品行端正；

　　2.身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)好；

　　3.符合擬報(bào)考崗位年齡、學(xué)歷及專業(yè)等要求(詳見附表)，具有履行擬報(bào)考崗位職責(zé)的能力和身體條件，根據(jù)實(shí)際情況能夠服從崗位調(diào)配。

　　有下列情形之一者，不能報(bào)名參加招聘：

　　1.受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰或正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵察的；

　　2.正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；

　　3.有失信行為被納入失信執(zhí)行人名單且尚未撤銷的；

　　4.有其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的情形。

　　(三)招考范圍

　　面向社會公開招考。

　　二、招考程序

　　招考工作堅(jiān)持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招考公告、報(bào)名及資格審查、考試、組織考察、體檢、公示、研究決定及辦理錄用手續(xù)的程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布招考公告。由縣委宣傳部、縣人社局、縣融媒體中心通過民樂縣政務(wù)網(wǎng)、民樂發(fā)布微信公眾號、民樂新聞微信公眾號、新民樂APP、民樂新聞抖音和快手及有關(guān)新媒體發(fā)布招考公告。

　　(二)報(bào)名及資格審查。凡符合招考條件資格的人員，均可填寫《民樂縣融媒體中心公開招考專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》)報(bào)名。報(bào)名時間自2020年8月17日開始，9月15日下午6：00截止(每日上午8：30—12：00，下午2：30—6：00)。報(bào)名者持《報(bào)名表》(一式2份)和本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明原件和復(fù)印件)、戶口本、就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、近期同底免冠2寸彩色照片4張，到現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個崗位，不接受網(wǎng)上報(bào)名。有就業(yè)單位的還需提供單位同意報(bào)考的證明。

　　報(bào)考人員應(yīng)對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，5年內(nèi)不準(zhǔn)參加民樂縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考(聘)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：民樂縣融媒體中心311辦公室(廣電大廈3樓)

　　聯(lián)系人：劉吉琛聯(lián)系電話：0936-4232291

　　報(bào)名工作結(jié)束后，由縣委宣傳部、縣人社局、縣融媒體中心負(fù)責(zé)，對報(bào)名人員條件資格進(jìn)行審查，對不符合招考條件資格的人員取消其報(bào)名資格并通知本人。如某一個崗位符合招考條件資格的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例，可將該崗位招考計(jì)劃名額調(diào)整到擬招考的其他崗位。

　　(三)組織考試

　　1.新媒體記者、編輯招考辦法

　　(1)筆試

　　筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和招考崗位所具備的專業(yè)知識等內(nèi)容。筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)技術(shù)知識，筆試時間為120分鐘，滿分100分。筆試成績占綜合成績的60%。根據(jù)筆試成績從高到低，按照招聘數(shù)量1：3的比例分別確定進(jìn)入面試人選。

　　(2)面試

　　面試成績由評委獨(dú)立量化評分，按照去掉一個最高分、去掉一個最低分后的平均成績，作為考生最終得分。完成面試所有環(huán)節(jié)后一次性當(dāng)場打分、亮分。滿分100分，面試成績占綜合成績的40%。

　　筆試、面試成績均為百分制，所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　綜合成績計(jì)算公式：綜合成績=筆試成績×60% + 面試成績×40% 。

　　2.廣播電視播音員招考辦法

　　(1)初試

　　初試采取自我介紹、現(xiàn)場播報(bào)、現(xiàn)場打分方式進(jìn)行。主要考察形象、氣質(zhì)、普通話水平、語言組織及表達(dá)能力等，依據(jù)初試成績從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定復(fù)試對象。初試成績不計(jì)入復(fù)試環(huán)節(jié)。

　　(2)復(fù)試

　　復(fù)試為新聞播報(bào)、現(xiàn)場主持，主要考察現(xiàn)場主持節(jié)目能力、播音主持技巧及電視上鏡效果。復(fù)試成績?yōu)榭偝煽儭?/p>

　　(四)組織考察

　　新媒體記者、編輯、廣播電視播音根據(jù)考生考試最終得分，按照招聘數(shù)量1：1的比例確定考察人選，(同一崗位考生最終得分出現(xiàn)末位并列的，有從事新聞采編工作經(jīng)歷且有作品發(fā)表的考生優(yōu)先確定為考察對象，同等條件的面試加賽一輪)。由縣委宣傳部、縣人社局、縣融媒體中心成立考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況進(jìn)行全面考察。

　　(五)體檢、公示

　　考察合格者，確定為體檢對象。體檢由縣人社局、縣融媒體中心組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執(zhí)行。體檢合格者作為擬聘用初步人選，若某一崗位擬聘用人選少于招聘數(shù)量，按成績依次遞補(bǔ)。

　　三、考用管理

　　正式聘用前，縣委宣傳部、縣人社局、縣融媒體中心對擬聘用人員檔案、相關(guān)材料原件進(jìn)行正式審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審核合格的擬聘人員面向社會公示7天，無異議者，經(jīng)民樂縣融媒體中心專業(yè)技術(shù)人員公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意，由縣人社局下發(fā)聘用文件。受聘人員在用人單位最低服務(wù)年限為5年，一經(jīng)聘用，5年內(nèi)不允許調(diào)離本崗位。受聘人員不勝任本職工作，不能履行崗位職責(zé)，年度考核或聘期考核不合格，聘用單位可以單方面解除聘用合同。聘用人員試用期為1年，試用期滿考核不合格的，由縣融媒體中心報(bào)經(jīng)主管部門同意后予以解聘，并報(bào)人社部門備案。

　　四、組織實(shí)施

　　招考工作由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，由縣融媒體中心具體組織實(shí)施。招考工作實(shí)行回避制度，凡與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，一律不得參與招考組織工作。

　　民樂縣融媒體中心專業(yè)技術(shù)人員公開招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2020年8月14日

民樂縣融媒體中心公開招聘專業(yè)技術(shù)人員

招考崗位計(jì)劃簡表

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