從山西省人社廳獲悉，今年起山西省公務(wù)員考錄周期將大幅壓縮，由原來的10個月縮短為6個月。此舉將改變往年公務(wù)員考錄“一年考一次、一次考一年”的情況。
　　山西省人社廳副廳長劉海蕓表示，今年對公務(wù)員考錄報名與資格審查、筆試等具體環(huán)節(jié)進行了細化，提出了明確的時間要求。同時，在不減少招錄環(huán)節(jié)的前提下，將體能測評和資格復(fù)審、體檢和考察合并組織進行，這樣大大縮短了招錄周期。
　　在面試環(huán)節(jié)，考慮涉及考試規(guī)模、考官選派、考場設(shè)定、試題安全等因素，仍采用歷年模式，由省市分別組織，因而面試環(huán)節(jié)實施時間較長，但也進行了一定程度的壓縮。
　　山西省人社廳公務(wù)員考試錄用處相關(guān)負責(zé)人說，公務(wù)員考錄的政策性強、程序嚴謹、工作環(huán)節(jié)多，客觀上導(dǎo)致周期較長。而國家層面也只對工作程序和環(huán)節(jié)做了原則性規(guī)定，未就各程序環(huán)節(jié)的時限提出要求。此次山西省縮短公務(wù)員考錄周期的做法，目前全國僅有3個省份制定了類似規(guī)定，得到了用人單位、考生和家長的認同。

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