江西進賢經濟開發(fā)區(qū)(產業(yè)園)屬省級開發(fā)區(qū)，是全縣工業(yè)經濟發(fā)展的主陣地。為進一步實現(xiàn)園區(qū)工業(yè)經濟高質量發(fā)展，經研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘30名編外工作人員。為使招聘工作順利進行，現(xiàn)將具體招聘事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會公開報名，統(tǒng)一考試，擇優(yōu)錄用。

　　二、招聘計劃

　　計劃面向社會招聘30名專業(yè)工作人員。

　　三、招聘崗位、報名資格及條件

　　詳見附件：縣經開區(qū)2020年公開招聘工作人員崗位信息表

　　四、有以下情形之一者不具備報考資格

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.被開除中國共產黨黨籍的;

　　3.被開除公職的;

　　4.涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;

　　5.受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　7.在各級各類公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重或特別嚴重違反錄用紀律行為的人員;

　　8.試用期內的公務員及參照公務員管理機關(單位)工作人員、試用期內的事業(yè)單位工作人員;

　　9.現(xiàn)為進賢縣機關事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　10.有法律、法規(guī)、相關規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

　　五、招聘程序

　　招聘工作實行統(tǒng)一領導、統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、政審考察、公示、錄用等程序依次進行。

　　(一)在線報名

　　本次招聘不進行網上資格審查，實行誠信報名制度，筆試考試之后進行現(xiàn)場資格審查工作。

　　1.報名時間:2020年8月21日至2020年9月8日上午9:30止。

　　2.報名方式：本次招聘采取網絡報名方式進行，報名人員可登錄南昌人才人事網(www.ncrcrs.com)進入報名系統(tǒng)。

　　3.報名所需材料：

　　①可在南昌人才人事網(www.ncrcrs.com)進入報名，并填寫好報名表;

　　②身份證、有效學歷證書;

　?、劢诩t底一寸免冠彩色正面證件照(電子照片);

　　4、網上繳費截止時間：2020年9月8日下午13:30止。

　　網上報名通過后，繳納報名費。本次報名考試費為40元/人(棄考者報名費不予退回)。最終報名人數(shù)以網上繳費人數(shù)為準。

　　5.打印準考證時間：2020年9月9日上午9：00時至9月12日上午9:30止。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間：2020年9月12日(周六)上午10:00-12:00。

　　2.筆試地點：詳見準考證。

　　3.筆試內容：(1)申論：主要考察寫作能力。

　　本次筆試按照招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)比例不低于1:3的比例，如未達到開考比例則調減招聘的人數(shù)。

　　(三)資格審查

　　1、本次招聘實行誠信報名制度，筆試后再對入圍人員進行現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查時間、地點：另行通知。

　　2.需提交材料：

　　(1)報名表。在報名網站自行下載并打印報名表。

　　(2)本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網學籍證明(國外同等學歷的留學人員需要提供教育部留學服務中心國(境)外學歷學位及高等教育文憑的認證材料)、在編在崗人員需提供單位同意報考證明并加蓋單位公章，所有材料均需要原件和復印件各一份。

　　(3)一張一寸近期免冠照片(同底，與網報上傳電子照片一致)。

　　因資格審查未通過，產生的面試人員空額按筆試成績從高分到低分依次遞補。如遇分數(shù)并列的，可同時遞補進行資格審查。

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的，取消其聘用資格，后果由報名人員自行承擔。

　　(四)面試

　　1.面試、地點：詳見準考證。

　　2.面試內容：(1)面試內容：參照結構化面試方式，設三道考題，面試時間10分鐘。主要考核應聘人員的綜合分析、邏輯思維、組織協(xié)調、人際交往、語言表達、舉止儀表、應急應變的能力及相關專業(yè)能力。

　　3.面試方法。按所報崗位當場宣布成績。

　　4.參加面試人員憑面試準考證、身份證在規(guī)定的時間內進入考場。

　　5.筆試成績及面試入圍人員名單、面試公告將一并在南昌人才人事網上公布，請考生關注。

　　本次面試按招聘崗位人數(shù)與入闈人數(shù)比例原則上不低于1：2的比例開考。如未達到開考比例則調減招聘的人數(shù)。

　　(五)成績合成

　　(1)綜合總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　筆試、面試、綜合總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績相同的，則先以面試成績高者優(yōu)先確定，后以學歷高者確定。

　　(2)成績計算：考試總成績?yōu)?00分，筆試成績占40%，面試成績占60%，面試工作結束后，按最終綜合成績從高分到低分確定參加體檢的人員。

　　(六)體檢

　　入圍體檢人員名單根據(jù)最終綜合成績從高分到低分排名順序，按本次招聘計劃數(shù)等額確定。

　　全體體檢對象參照公務員錄用標準進行健康體檢，體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢，費用自理。

　　因工作實際需要，體檢缺項者視為自動放棄。因體檢自動放棄、體檢不合格產生的缺額，按最終綜合成績由高分到低分排名順序遞補一次。

　　(八)政審考察

　　體檢合格者列入考察對象，重點考察其思想品質、違法違紀情況。如出現(xiàn)考察不合格或自動放棄者，按最終綜合成績從高分到低分順序遞補一次。

　　(九)公示及辦理聘用手續(xù)

　　報名、筆試、資格審查、面試、體檢、政審考察工作結束后，把相關結果報送江西進賢經濟開發(fā)區(qū)(產業(yè)園)管理委員會公開招聘工作領導小組會議研究、確定擬聘用人員名單，并在南昌人才人事網公示5個工作日。公示期滿后,并依法按有關規(guī)定統(tǒng)一簽訂編外聘用合同(首簽三年，試用期三個月)。

　　六、工資待遇

　　對招聘錄用的人員，一律實行編外聘用，參加城鎮(zhèn)職工社會保險，并簽訂聘用合同，合同期首簽三年，試用期三個月，試用期滿經用人單位考核合格后兌現(xiàn)福利待遇，如試用期考核不合格，用人單位可以解除聘用合同。聘用人員在聘用期內提出離開工作崗位的，需在提前一個月提出離職申請，待用人單位批準同意后方可辦理離職手續(xù)。

　　(一)工資待遇

　　試用期三個月，試用期月工資3000元。正式聘用人員薪酬待遇不低于4000元(不含各項福利及社會保險單位部分與個人部分)。

　　七：咨詢電話

　　網上報名電話：0791-87793866

　　招聘單位電話：0791-85329996

　　縣人社局電話：0791-85622587

　　江西進賢經濟開發(fā)區(qū)(產業(yè)園)管理委員會公開招聘工作領導小組

　　2020年8月21日

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