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摘要: 為滿足我區(qū)新辦幼兒園教育教學(xué)需求,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨聘教師及工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、指導(dǎo)思想和原則按照“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)招聘,充實(shí)我園教職工隊(duì)伍。二、崗位設(shè)置與人 ...

為滿足我區(qū)新辦幼兒園教育教學(xué)需求,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨聘教師及工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、指導(dǎo)思想和原則

按照“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,通過(guò)公開(kāi)招聘,充實(shí)我園教職工隊(duì)伍。
二、崗位設(shè)置與人數(shù)

見(jiàn)附表。
三、招聘條件及要求

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件:

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德。

2.專任教師:全日制中專及以上學(xué)歷,持有幼兒園教師資格證書(shū),2018至2020年未落實(shí)工作的畢業(yè)生,如所學(xué)專業(yè)與學(xué)前教育相關(guān),可“先上崗、后考證”,承諾一年內(nèi)考取到教師資格證。戶籍不限,年齡在40周歲以下。

3.保育員:高中及以上學(xué)歷,具有保育員培訓(xùn)合格證。有幼兒教師資格證或幼兒園保育工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。戶籍不限,年齡在40周歲以下。

4.保健醫(yī):大專及以上學(xué)歷,取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū)或內(nèi)科學(xué)、兒科學(xué)、全科學(xué)、婦幼保健學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)類別的醫(yī)師資格證書(shū),熟悉常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病的診斷、治療以及危急重癥的處理,熟悉衛(wèi)生防疫及保健,能為師生開(kāi)設(shè)專題講座和咨詢,有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。戶籍不限,年齡在40周歲以下。

5.報(bào)賬員:大專及以上學(xué)歷,取得財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)相應(yīng)從業(yè)資格證,具有兩年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。戶籍不限,年齡在40周歲以下。

6.廚房人員、保潔員:初中及以上學(xué)歷,有相應(yīng)工作崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。戶籍不限,年齡在45周歲以下。

7.具備正常履行崗位職責(zé)的健康身體條件和心理素質(zhì)。

8.遵守幼兒園規(guī)章制度,服從工作安排。

(二)以下人員不得應(yīng)聘:

1.曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或受到處理的;

3.其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的;
4.其它原因不適合從事所招聘職位工作的人員。
四、招聘程序和辦法

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月30日—9月2日。(上午8:30—11:30,下午3:00—5:30)

2.報(bào)名方式:電話聯(lián)系園長(zhǎng)報(bào)名

3.報(bào)名材料現(xiàn)場(chǎng)審核(請(qǐng)攜帶以下材料原件及復(fù)印件):

(1)考生需提交近期正面免冠藍(lán)底2寸證件照片兩張;

(2)有效身份證和有效戶口本;

(3)有幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘人員,需提供勞動(dòng)合同(原從教幼兒園簽訂的《勞動(dòng)合同書(shū)》),及社保繳費(fèi)清單(由社保局蓋章的原從教幼兒園繳費(fèi)清單)。

(4)教師資格證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)、保育員證書(shū)、護(hù)士或醫(yī)師資格證書(shū)等相關(guān)證件(按崗位要求提供);

(二)組織面試

1.面試時(shí)間:以幼兒園電話通知為準(zhǔn)。

2.考生憑本人居民身份證進(jìn)入幼兒園面試。

3.面試內(nèi)容:

①專任教師面試辦法如下:

面試以現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課、問(wèn)答、才藝展示等方式進(jìn)行,主要測(cè)試考生基本功、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)等。

②保健醫(yī)、報(bào)賬員、保育員、廚房人員、保潔員面試辦法如下:

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和崗位相關(guān)的知識(shí)、操作技能等。

4.面試合格分?jǐn)?shù)線:

面試合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分(含60分),未達(dá)面試合格分?jǐn)?shù)線者不予聘用。

(三)體檢

面試合格者到幼兒園指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢合格者被聘用。

(四)服務(wù)簽約
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》要求簽訂聘用合同,不服從工作安排者,取消聘用資格。被聘用人員按規(guī)定實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿后,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;考核不合格者,解除聘用合同。合同為半年一簽。
五、工資待遇與福利

臨聘人員工資待遇及福利按瓊山區(qū)公辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園臨聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、咨詢電話:見(jiàn)附表

附表:2020年新辦幼兒園崗位表

2020年8月31日


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