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遼寧撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位招聘高層次人才公告 ...

2020-9-5 11:31| 發(fā)布者: 小宇宙| 查看: 595| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱撫順市衛(wèi)健委)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘36名高層次人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下 ...

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱撫順市衛(wèi)健委)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘36名高層次人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

符合招聘基本條件和崗位具體資格條件的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年齡要求:主任醫(yī)師年齡不超過50周歲(1969年9月9日及以后出生),博士、副主任醫(yī)師年齡不超過45周歲(1974年9月9日及以后出生);

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件,具有良好的品行;

(五)崗位所需要的其他條件,詳見《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才計(jì)劃信息表》(附件1)。

撫順市事業(yè)單位在編在職的,撫順市事業(yè)單位辭職不足五年的,曾被單位開除公職或被辭退的,曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。

三、招聘方式

招聘采取考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://fsrs.fushun.gov.cn)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2.報(bào)名時(shí)間:2020年9月9日至9月15日(休息日除外)

3.報(bào)名地點(diǎn):詳見《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才招聘單位信息表》(附件2)

4.報(bào)名材料:

(1)《2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件3);

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

(3)專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;

(4)身份證、戶口本原件及復(fù)印件;

(5)獲獎(jiǎng)及其他業(yè)績(jī)相關(guān)材料原件及復(fù)印件;

(6)在職人員須提供單位同意報(bào)考證明原件(附件4,報(bào)考者需自行下載打印,如提供困難可在體檢前提供),并加蓋公章,自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題,出現(xiàn)糾紛責(zé)任自負(fù)。

本次招聘實(shí)行誠信承諾制度,報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

各招聘單位嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件,對(duì)報(bào)名者資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的,隨時(shí)取消報(bào)名者應(yīng)聘資格。

(四)考核

考核工作由各招聘單位具體組織實(shí)施。各招聘單位成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組,制定考核方案,并按考核方案對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行考核,根據(jù)考核結(jié)果確定聘用人選。主要按照德才兼?zhèn)?,以德為先的?biāo)準(zhǔn),對(duì)報(bào)名人員資格條件,業(yè)務(wù)能力,報(bào)名崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能和素養(yǎng),思想政治表現(xiàn)道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核??己顺煽?jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。

(五)體檢

根據(jù)考核結(jié)果按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢人員名單在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

體檢由各單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。

復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

(六)考察

由各招聘單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員??疾旌细裾?,確定為擬聘用人員。

(七)公示與聘用

擬聘人員信息統(tǒng)一在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示結(jié)束后,對(duì)公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員,由招聘單位進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督。報(bào)考者有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格,并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?;騿挝?。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

六、其他

1.報(bào)名者自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、考核、體檢、考察)期間,應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通,以便招聘單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由報(bào)名者自負(fù)。

2.在招聘期間,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟的,視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,按考核結(jié)果遞補(bǔ)一次。

4.聘用單位負(fù)責(zé)人員及招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,或者其他可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)回避。

七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

本公告最終解釋權(quán)歸各招聘單位所有。

紀(jì)律監(jiān)督電話:撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科教科 024-57500853 

附件1:2020年撫順市衛(wèi)健委所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才計(jì)劃信息表

附件2:2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才招聘單位信息表

附件3:2020年撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘高層次人才報(bào)名登記表

附件4:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明(樣表) 

撫順市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2020年9月4日


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