1、招聘人數(shù)：60人（男性55名、女性5名）。

2、招聘類型：內(nèi)勤崗位輔警20名（男性18名、女性2名），主要從事內(nèi)勤工作。特警崗位輔警12名（男性12名），主要從事特警工作。協(xié)助執(zhí)法執(zhí)勤崗位輔警28名（男性25名，女性3名），主要協(xié)助民警開展執(zhí)法執(zhí)勤工作。

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)憲法、遵守國家法律法規(guī)；

3、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛并自愿從事輔警工作；

4、具有正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和工作能力；

5、年齡18周歲至30周歲(1989年9月1日至2002年9月1日期間出生); 

6、男性身高168CM以上（特警崗位要求男性身高170CM以上），女性身高158CM以上，矯正視力5.0以上，身體健康，體形端正，無明顯紋身；

7、無違法犯罪記錄,無因違反紀(jì)律、規(guī)定被公安機(jī)關(guān)解除勞動合同的情況；

8、國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

9、內(nèi)勤崗位要求具有全日制大專以上學(xué)歷，大專學(xué)歷要求漢語言文學(xué)、中文和新聞類專業(yè)畢業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷專業(yè)不作要求；特警崗位要求大專以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至高中或中專學(xué)歷；協(xié)助執(zhí)法執(zhí)勤崗位要求大專以上學(xué)歷。

1、因犯罪受過刑事處罰的人員和受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的； 

2、被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退未滿五年的；

3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

4、曾被行政拘留、收容教育或者有吸毒史的；

5、曾因違反公安機(jī)關(guān)管理規(guī)定而解除勞動合同的； 

6、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的；

7、其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

1、按照程序辦理聘用手續(xù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》簽訂勞動合同，建立勞動關(guān)系。

2、輔警月勞動報酬為4227元(含五險一金)和年終其他福利待遇。輔警薪酬和其他福利待遇實(shí)行動態(tài)調(diào)整機(jī)制，根據(jù)社會發(fā)展情況，適時調(diào)整薪酬水平和福利待遇。統(tǒng)一購買意外保險，服裝由公安局統(tǒng)一發(fā)放。

3、錄用為內(nèi)勤崗位的輔警，崗前培訓(xùn)且日?？己撕细裾呙吭掳l(fā)放輔警月勞動報酬和內(nèi)勤崗位津貼；錄用為特警崗位的輔警，崗前培訓(xùn)且日常考核合格者每月發(fā)放輔警月勞動報酬和特警崗位津貼。崗位津貼參照仲愷高新區(qū)公安分局現(xiàn)有崗位分類津貼標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

1、報名時間。2020年9月7日至9月11日（上午9：00-11:30，下午14:30-17:00），報名采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，逾期不接受報名。 

2、報名人員需提供以下證件和材料。

①居民身份證（正、反面）的復(fù)印件；

②本人學(xué)歷證書、戶口簿（扉頁和本人頁）的復(fù)印件； 

③其他能證明符合優(yōu)先的相關(guān)證件（如退伍證等）的復(fù)印件；

④無犯罪記錄證明；

⑤本人信用征信證明（中國人民銀行打?。?；

⑥本人近期正面免冠一寸彩照2張。

⑦現(xiàn)場填寫《仲愷高新區(qū)公安分局輔警招聘登記審批表》。

3、報名地點(diǎn)?；葜菔谢莩菂^(qū)陳江街道甲子路198號仲愷高新區(qū)公安分局政工室輔警辦，聯(lián)系電話：0752-3899029。

此次公開招聘采取資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、政審等步驟實(shí)施。

1、資格審查。對報名人員的年齡、學(xué)歷等應(yīng)聘資格進(jìn)行審核，凡提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格；初步審核合格者，通知進(jìn)行考試。

2、考試。（包括面試、筆試、體能測試）1.筆試。采取命題閉卷上機(jī)考試方式進(jìn)行理論考試，理論考試內(nèi)容包括公安基礎(chǔ)知識、法律法規(guī)和行政素養(yǎng)等。理論考試分?jǐn)?shù)按30%比例計入總成績。筆試成績合格者錄入輔警考生備選庫，成績在規(guī)定期內(nèi)有效，可作為輔警補(bǔ)錄依據(jù)。2.體能測試。男性測試內(nèi)容為1000米跑、俯臥撐和10米×4往返跑；女性測試內(nèi)容為800米跑、仰臥起坐和10米×4往返跑。體能測試分?jǐn)?shù)按30%比例計入總成績。3.面試。主要測試考生的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、解決問題等方面的綜合素質(zhì)，面試分按100分計算，合格線為60分。面試分?jǐn)?shù)按40%比例計入總成績。 

3、體檢。體檢人選按總成績(理論考試30%+體能測試30%+面試40%)從高到低排名，以應(yīng)招聘人數(shù)1：1的比例確定；參加體檢人員由招聘單位安排到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)定項目體檢，體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)實(shí)施。體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。 

4、政審。從違法犯罪記錄、文化程度、家庭成員及社會關(guān)系、涉黃涉毒等方面進(jìn)行政審。七、聘用 經(jīng)資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、政審等方面均合格的，按規(guī)定程序報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批錄取并報上級有關(guān)部門備案審批。錄取人員需參加為期兩周的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。培訓(xùn)合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù)，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。

經(jīng)資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢、政審等方面均合格的，按規(guī)定程序報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批錄取并報上級有關(guān)部門備案審批。錄取人員需參加為期兩周的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。培訓(xùn)合格后，按有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù)，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。

1、考生報名前須認(rèn)真閱讀本公告。

2、本次公開招聘不收取任何報名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。 

3、資格審查貫穿招聘的全過程，報考人員在招聘過程中為取得報考資格故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的直接取消報考資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。 

4、本公告未盡事宜由惠州市仲愷高新區(qū)公安分局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0752-3899029(惠州市公安局仲愷高新區(qū)分局政工室)