為完善城市基層治理體系，提高城市社區(qū)管理水平，按照《山東省社區(qū)工作者管理辦法》和《關(guān)于完善社區(qū)工作者薪酬體系的指導(dǎo)意見(jiàn)》要求，臨清市民政局委托臨清市正信人力資源服務(wù)有限公司，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者20名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一

　　招聘條件及對(duì)象

　　1、政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，辦事公道，甘于奉獻(xiàn)，熱心為城市居民服務(wù)，具有良好的品行和職業(yè)道德，具備一定的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　2、具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。(需通過(guò)學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證)。

　　3、年齡40周歲以下(1980年10月10日以后出生);持有社工證的人員年齡放寬至41周歲(1979年10月10日以后出生)。

　　4、具有臨清市常住戶口(截止2020年10月10日)。

　　5、五官端正，身體健康，無(wú)傳染性疾病和慢性疾病，視力、聽(tīng)力正常(以體檢結(jié)果為準(zhǔn));具備良好的溝通表達(dá)能力及較強(qiáng)的應(yīng)變能力，能服從單位安排，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)。能勝任城市社區(qū)工作崗位要求。

　　二

　　具有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

　　1、曾受過(guò)刑事處罰、治安拘留或行政開(kāi)除處分的人員;

　　2、被開(kāi)除公職及中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

　　3、正在接受立案審查的人員;

　　4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

　　5、法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員;

　　6、有紋身的人員。

　　三

　　招聘程序

　　發(fā)布招聘公告、報(bào)名、報(bào)考資格審查、考試和體檢。

　　1、報(bào)名時(shí)間：

　　2020年10月11日—10月17日(早8：00—晚18：00)

　　2、報(bào)名方式

　　本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，需繳納報(bào)名費(fèi)100元。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需攜帶本人身份證、戶籍證明或戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)、學(xué)位網(wǎng)證明材料各1份、近期1寸藍(lán)色背景正面免冠彩色同版照片2張。有社工證者，提供社工證原件及復(fù)印件各1份。

　　應(yīng)聘人員提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，申請(qǐng)材料與實(shí)際情況不符的，一經(jīng)查實(shí)取消考試資格。在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件，隨時(shí)取消資格。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)

　　臨清市新華路中段總工會(huì)一樓正信人力資源服務(wù)有限公司(新華書店對(duì)過(guò))。

　　聯(lián)系人：于主任

　　辦公電話：0635-2323666 17763585976

　　四

　　資格審查和考試

　　資格審查合格后，確定考試人員。

　　考試包括筆試和面試，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和社會(huì)工作知識(shí)相關(guān)內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、儀表舉止和從事社區(qū)工作具備的專業(yè)技能等方面的能力。筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘計(jì)劃由高分到低分按1：3比例確定進(jìn)入面試人員。面試人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算考試總分。根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低排序。總成績(jī)相同的，按持證社工、社工專業(yè)畢業(yè)生、面試成績(jī)高的順序確定人選。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　根據(jù)魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　五

　　體檢

　　總成績(jī)排名前20名(屆時(shí)將在臨清市正信人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)公布)的人員進(jìn)入體檢程序，體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，按應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

　　六

　　公示錄用

　　擬錄用人員名單面向社會(huì)進(jìn)行公示，時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，在規(guī)定時(shí)間報(bào)到。

　　七

　　管理及待遇

　　1、臨清市正信人力資源服務(wù)有限公司與新招聘的城市社區(qū)工作者簽訂勞動(dòng)合同，負(fù)責(zé)發(fā)放工資，按時(shí)繳納保險(xiǎn)，日常管理由所在街道辦事處負(fù)責(zé)。服務(wù)期限內(nèi)違反合同約定的，要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

　　2、建立城市社區(qū)工作者崗位與等級(jí)相結(jié)合的職業(yè)體系，根據(jù)城市社區(qū)工作者的崗位職責(zé)、社區(qū)工作年限、受教育程度、相關(guān)專業(yè)水平等綜合因素，確立社區(qū)正職、副職和工作人員三崗十八級(jí)的薪酬等級(jí)序列。

　　3、社區(qū)工作者薪酬待遇由基本工資和績(jī)效工資組成，薪酬待遇起始標(biāo)準(zhǔn)按照我市街道事業(yè)編新入職人員試用期滿執(zhí)行定級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)人員(管理類)平均應(yīng)發(fā)工資的0.8倍確定。試用期間發(fā)放基本工資。按照有關(guān)規(guī)定，根據(jù)年度考核情況、工作年限正常晉升工資等級(jí)。

　　4、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為社區(qū)工作者繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

　　八

　　注意事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘者必須對(duì)自己應(yīng)聘時(shí)提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假或欺騙行為的，一律取消考試資格，已經(jīng)聘用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　2、應(yīng)聘者提供的材料，將嚴(yán)格保密，僅供招聘之用，恕不退還。

　　3、報(bào)名期間，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注正信人力資源服務(wù)公司微信公眾號(hào)，保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通，以便工作人員及時(shí)通知參加考試。

　　4、對(duì)于在招聘中遇到的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接撥打咨詢電話進(jìn)行咨詢。

　　5、以下情形視為自動(dòng)放棄此次應(yīng)聘：

　　(1)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》后未參加筆試的;

　　(2)面試人員名單公布后，未按規(guī)定參加面試的;

　　(3)未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)的，視為自動(dòng)放棄。

　　溫馨提示

　　為保證報(bào)考人員身體健康，根據(jù)新冠肺炎常態(tài)化疫情防控期間關(guān)于考試防控的若干規(guī)定，報(bào)考人員資格審查、筆試、面試，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)出示山東省電子健康通行碼(綠碼)，并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)工作人員確認(rèn)有可疑癥狀(體溫37.3℃以上，出現(xiàn)持續(xù)干咳、乏力、呼吸困難等癥狀)的報(bào)考人員，不得進(jìn)入考場(chǎng)。報(bào)考人員需自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除核驗(yàn)報(bào)考人員身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外，進(jìn)入考點(diǎn)、參加考試應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。對(duì)于瞞報(bào)、虛報(bào)個(gè)人旅居史和健康癥狀的，涉及違反法律、法規(guī)的，由有關(guān)部門依法給予處罰。

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