為加強(qiáng)滅火救援力量建設(shè)，切實(shí)提高我區(qū)火災(zāi)防控和應(yīng)急救援力量，根據(jù)實(shí)際工作需要，委托第三方上饒市卓越人力資源有限公司【匯才網(wǎng)www,huicai.wang】面向社會(huì)公開招聘25名政府專職消防員，現(xiàn)將具體招聘情況公告如下：

一、招聘原則

1、公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

2、品德思想、身體素質(zhì)與文化知識(shí)并重的原則。

二、招聘崗位

面向社會(huì)公開招聘政府專職消防員25名，男性。其中消防車駕駛員崗位6名，具有B2以上駕駛證；滅火執(zhí)勤崗位19名。主要從事消防車駕駛、隊(duì)伍管理、滅火救援、消防宣傳等工作。

三、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策；遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有堅(jiān)定的政治素質(zhì)、較強(qiáng)的正義感；

3、熱愛滅火救援工作，具有奉獻(xiàn)精神；自愿從事應(yīng)急救援、維穩(wěn)處突工作，服從命令，聽從指揮；

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格： 

1、受過刑事、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；

2、有犯罪嫌疑尚未查清的；

3、有被公安機(jī)關(guān)辭退、解聘記錄的；

4、道德敗壞，有偷竊等不良行為的；

5、有不良征信記錄的；

6、其他不宜進(jìn)入應(yīng)急救援工作隊(duì)伍的。

（二）崗位條件

1、男性，具有高中及以上文化學(xué)歷，包括具有高中以上同等學(xué)歷的技校、中專、高職學(xué)歷。

2、年齡在18—30周歲之間(2002年10月15日—1990年10月31日)，具有車輛駕駛（汽車B2照以上）可適當(dāng)放寬至35周歲（2002年10月15日—1985年10月31日）。身體健康，體形端正，身體無明顯不良癥狀和缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無重度平跖足，無傳染性疾病，身體協(xié)調(diào)性好，反應(yīng)敏捷，身高不低于1.60米，體重不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%（標(biāo)準(zhǔn)體重=（身高-110）Kg）裸眼視力不低于4.6。

3、退役士兵或具有滅火救援相關(guān)工作經(jīng)歷的，優(yōu)先錄取。具有車輛駕駛（汽車B2照以上）、機(jī)械維修（取得崗位資格或從業(yè)證書）通信技術(shù)、電腦繪圖等技術(shù)專長(zhǎng)或滅火救援相關(guān)工作經(jīng)歷的，可優(yōu)先錄取，條件可適當(dāng)放寬。

四、招聘程序

(一）發(fā)布公告

在廣豐區(qū)就業(yè)局公眾號(hào)、匯才網(wǎng)、上饒人才招聘網(wǎng)。

（二）組織報(bào)名

1、報(bào)名截止時(shí)間：2020年10月27日16點(diǎn)整。

2、報(bào)名方式：應(yīng)報(bào)名人員進(jìn)入“上饒人才招聘網(wǎng)”公眾號(hào)（srrczpw）“考試報(bào)名”“廣豐消防救援報(bào)名”欄目進(jìn)行報(bào)名。

3、報(bào)名需提供的材料：本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、招聘職位所需要的其他資格條件（駕照、退伍證等）相關(guān)證件電子掃描件，《廣豐區(qū)公開招聘政府專職制消防員報(bào)名表》需要粘貼本人近期一寸免冠彩照。

4、以上材料需準(zhǔn)備一式兩份裝訂，在測(cè)試時(shí)提交。

（三）資格審查

按照條件要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格的通知進(jìn)行測(cè)試，資格審查不符合條件者不予通知。

資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對(duì)考生提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的，經(jīng)核實(shí)，取消入闈資格。

（四）考試

1、體能測(cè)試

（1）時(shí)間：另行通知

（2）地點(diǎn)：永豐中學(xué)操場(chǎng)、廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)訓(xùn)練場(chǎng)

（3）測(cè)試項(xiàng)目：1500米跑、100米跑、單杠引體向上等項(xiàng)目。滿分為100分，其中1500米跑占50%、其他各占25%。

(4）成績(jī)宣布：根據(jù)體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分的順序，按照崗位招聘人數(shù)1:2的比例確定面試入闈資格人員，末尾同分者一并入闈（如未能達(dá)到規(guī)定比例，則由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，下同）。

2、面試

（1）時(shí)間：另行通知

（2）地點(diǎn)：廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)三樓黨委會(huì)議室

（3）面試內(nèi)容：主要測(cè)試報(bào)考者的語言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等，面試成績(jī)滿分為100分。面試時(shí)限：面試時(shí)間每人限定3分鐘。

3、成績(jī)宣布：根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1確定體檢和政審入闈資格人員，末尾同分者取體能測(cè)試成績(jī)優(yōu)秀者。

（注：考試成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，總成績(jī)計(jì)算方式：體能測(cè)試成績(jī)*70%+面試成績(jī)*30%）

五、體檢和政審

1、體檢和政審由區(qū)消防救援大隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照消防救援隊(duì)員征召中的部分項(xiàng)目進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。政審主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行核查。

2、對(duì)因體檢、政審不合格或考生自愿放棄（未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢的，視為自動(dòng)放棄），所缺名額根據(jù)該崗位總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可申請(qǐng)復(fù)檢一次。

3、體檢時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

4、入闈體檢應(yīng)聘人員需提供戶籍所在地派出所或公安局出具的本人無違法犯罪記錄證明。

六、聘用人員的管理和待遇保障

（一）管理

1、對(duì)錄取人員集中封閉性培訓(xùn)1個(gè)月后進(jìn)行考核（培訓(xùn)期計(jì)入試用期），考核合格后安排到消防救援大隊(duì)及相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊(duì)工作，考核不合格者及不服從安排者將不予錄用。日常管理由廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)按照《江西省合同制消防員管理實(shí)施細(xì)則（試行）》及日常管理辦法等相關(guān)規(guī)定實(shí)施準(zhǔn)軍事化管理，試用期結(jié)束后，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)不能勝任工作、身體不適應(yīng)所在工作崗位要求或違反《江西省合同制消防員管理實(shí)施細(xì)則（試行）》及日常管理辦法的依據(jù)相關(guān)規(guī)定解聘。

2、被聘用后根據(jù)崗位不同履行下列職責(zé)：

（1）學(xué)習(xí)滅火救援基本理論、政策和知識(shí)，掌握滅火救援技術(shù)、戰(zhàn)術(shù)和指揮方法；

（2）撲救火災(zāi)；

（3）承擔(dān)地震等自然災(zāi)害，建筑施工事故、道路交通事故、空難等生產(chǎn)安全事故，恐怖襲擊、群眾遇險(xiǎn)等社會(huì)安全事件的搶險(xiǎn)救援任務(wù)；

（4）協(xié)助處置水旱災(zāi)害、氣象災(zāi)害、地質(zhì)災(zāi)害、森林火災(zāi)、生物災(zāi)害、礦山事故、危險(xiǎn)品化學(xué)事故、水上事故、環(huán)境污染、核與輻射事故和突發(fā)公共衛(wèi)生事件；

（5）防火巡查、消防宣傳培訓(xùn)、火場(chǎng)宣傳；

（6）“119”接、受警；

（7）消防車、運(yùn)兵車駕駛；

（8）依法應(yīng)當(dāng)履行的其他職責(zé)。

3、按照下列要求實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理：

（1）按照消防救援隊(duì)伍思想政治教育大綱要求參加政治學(xué)習(xí)，培養(yǎng)忠貞品質(zhì)、堅(jiān)強(qiáng)意志和優(yōu)良作風(fēng)；

（2）身體條件達(dá)到《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》；

（3）業(yè)務(wù)技能達(dá)到消防救援隊(duì)伍相應(yīng)職級(jí)士官水平和《滅火救援員國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)》；

（4）按照《消防救援隊(duì)伍執(zhí)勤戰(zhàn)斗條令》要求參加執(zhí)勤備戰(zhàn)相關(guān)工作；日常休息采取不定時(shí)工作制或輪休值班制，24小時(shí)執(zhí)勤備戰(zhàn)警力不低于75%；

（5）集中食宿，并按照《消防救援隊(duì)伍基層正規(guī)化管理規(guī)定》要求建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膱?zhí)勤、訓(xùn)練、工作、生活秩序。

4、實(shí)行等級(jí)管理和全面考核，評(píng)定等級(jí)與工資待遇掛鉤，考核結(jié)果作為評(píng)定工資等級(jí)、獎(jiǎng)懲、任職、續(xù)簽勞動(dòng)合同的主要依據(jù)。

5、應(yīng)聘前是黨（團(tuán)）員的，勞動(dòng)關(guān)系確立后，需將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)黨（團(tuán)）組織。

（二）保障

試用期工資為3000元/月。

正式錄用后，待遇標(biāo)準(zhǔn)為4500元/月（基本工資4000元/月+績(jī)效500元/月）、高危補(bǔ)助800元/月（其中績(jī)效和高危根據(jù)每月量化考評(píng)按比例發(fā)放），崗位補(bǔ)助：班長(zhǎng)300元/月、駕駛員200元/月。

正式錄用后按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理聘用人員的“五險(xiǎn)一金”（基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)和住房公積金）。

（三）獎(jiǎng)勵(lì)

合同制消防員因工作成績(jī)突出，參照消防指戰(zhàn)員同等條件評(píng)功評(píng)獎(jiǎng)，予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

（四）正式錄用后，逐年簽訂勞動(dòng)合同。聘用期間，如有違反規(guī)章制度，視情節(jié)輕重可依法提前解除勞動(dòng)合同。

工作期間免費(fèi)提供住宿，被裝供應(yīng)按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)。

（五）試用期1個(gè)月，試用期合格后將與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

（六）本次公告最終解釋權(quán)歸公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組所有，并貫徹始終。

咨詢電話：15779377927 朱

附件2：廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)招聘政府專職消防員體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)

上饒市卓越人力資源有限公司

2020年10月15日

附件2：

廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)招聘政府專職消防員體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

備注：引體向上按照規(guī)定動(dòng)作要領(lǐng)完成動(dòng)作。引體時(shí)下頜高于杠面、身體不得借助振浪或擺動(dòng)、懸垂時(shí)雙肘關(guān)節(jié)伸直；腳觸及地面或立柱，結(jié)束考核。

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