為加強(qiáng)采編隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高辦刊質(zhì)量，做好思想政治引領(lǐng)工作，按照省委組織部、省人社廳《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))文件精神，婦女生活雜志社擬面向社會(huì)公開招聘高層次采編人員2人。方案如下：

　　一、婦女生活雜志社簡(jiǎn)介

　　婦女生活雜志社是河南省婦聯(lián)的直屬事業(yè)單位?！秼D女生活》雜志創(chuàng)刊于1982年3月，由省婦聯(lián)主管主辦，面向全國(guó)發(fā)行，2002年1月由月刊改為半月刊。上半月刊《婦女生活》，是全國(guó)知名女性期刊;下半月刊《現(xiàn)代家長(zhǎng)》，是國(guó)內(nèi)權(quán)威家教讀物。

　　創(chuàng)刊38年來(lái)，《婦女生活》多次被評(píng)為河南省一級(jí)期刊、優(yōu)秀期刊、二十佳期刊，十次榮獲國(guó)家級(jí)期刊大獎(jiǎng);總發(fā)行量突破2億冊(cè)，平均期發(fā)行量近60萬(wàn)冊(cè)，讀者群遍布全國(guó)，并發(fā)行十多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在省婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，招聘工作日常性事務(wù)由省婦聯(lián)組織部和婦女生活雜志社具體承辦。

　　三、招聘崗位和報(bào)名條件

　　(一)招聘崗位

　　高層次采編人員2名。

　　(二)報(bào)名條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的品行。

　　3.第一學(xué)歷為普通高等教育本科畢業(yè)，已取得新聞或者出版系列副高以上職稱資格。

　　4.熟悉國(guó)內(nèi)外出版行業(yè)的現(xiàn)狀、發(fā)展態(tài)勢(shì)和相關(guān)政策法規(guī)，精通出版業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)，具備稿件的總體把握能力，有較強(qiáng)的選題策劃和市場(chǎng)開拓能力，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和豐富的出版業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　5.年齡在45歲以下(1975年1月1日以后出生)。

　　6.身體健康。

　　7.有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　(3)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有違紀(jì)行為未滿5年的人員;

　　(4)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、工作程序

　　本次招聘工作采取直接面試的方式進(jìn)行，招聘程序主要包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、面試、考察、體檢、公示等。

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘信息在中國(guó)·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)網(wǎng)站(http://www.zghnrc.gov.cn/)和“伊e生活”、“現(xiàn)代家長(zhǎng)微平臺(tái)”微信公眾號(hào)公開發(fā)布。

　　(二)受理報(bào)名

　　采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)相結(jié)合的方式。

　　1.掃碼關(guān)注、登錄“伊e生活”或“現(xiàn)代家長(zhǎng)微平臺(tái)”公號(hào)，點(diǎn)擊右下方“招聘報(bào)名”或掃描、長(zhǎng)按識(shí)別二維碼，

　　填寫《婦女生活雜志社公開招聘高層次采編人員報(bào)名表》。

　　報(bào)名起止時(shí)間：2020年10月21日至2020年11月3日下午6:00。應(yīng)聘者也可于2020年10月24日、25日到鄭州國(guó)際會(huì)展中心的招才引智招聘大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2.現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)：攜帶1寸近期免冠彩照2張，本人有效二代身份證、畢業(yè)證(附學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、學(xué)位證(附學(xué)位認(rèn)證報(bào)告)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、工作經(jīng)歷證明、單位同意應(yīng)聘證明等相關(guān)證件原件與復(fù)印件。

　　3.現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)地點(diǎn)：招才引智現(xiàn)場(chǎng)或婦女生活雜志社(鄭州市金水路24號(hào)潤(rùn)華商務(wù)花園D座505)，具體時(shí)間另行通知。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)資格審查情況，確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例應(yīng)當(dāng)不低于3：1。確因報(bào)名人數(shù)偏少達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)請(qǐng)示省直事業(yè)單位公開招聘主管部門同意后，可適當(dāng)降低比例，但最低不得低于2：1，否則取消該崗位招聘。面試人員名單在省婦聯(lián)官網(wǎng)發(fā)布，并以電話形式通知本人。資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員必須保證其應(yīng)聘材料的真實(shí)性，如弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

　　(四)面試

　　面試在省婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下，由省婦聯(lián)組織部和婦女生活雜志社負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試主要是全面考察應(yīng)聘者專業(yè)水平和實(shí)際應(yīng)用能力、業(yè)務(wù)管理和統(tǒng)籌能力以及邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試具體時(shí)間另行通知，面試全程錄像。

　　(五)體檢、考察與公示

　　根據(jù)面試成績(jī)由高分至低分的順序，按照擬招聘崗位1：1.5的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有體檢出現(xiàn)問(wèn)題現(xiàn)象，由未進(jìn)入體檢的排分最高者遞補(bǔ)。

　　考察工作在省婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)下，由省婦聯(lián)組織部和婦女生活雜志社組織進(jìn)行?？疾靸?nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面，重點(diǎn)是考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力。因考察不合格出現(xiàn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)崗位缺額的依次遞補(bǔ)。

　　對(duì)體檢合格的人員，在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示，接受應(yīng)聘人員和社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期不少于7個(gè)工作日。

　　五、待遇

　　1.經(jīng)公示無(wú)異議的擬招聘人員，按照有關(guān)規(guī)定辦理編制、人事等相關(guān)手續(xù)。其工資待遇按河南省事業(yè)單位和婦女生活雜志社的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2.新招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格者正式任職定崗，不合格者取消聘用，報(bào)聘用審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

　　六、單位地址、咨詢電話和監(jiān)督電話

　　單位地址：鄭州市金水路24號(hào)潤(rùn)華商務(wù)花園D座

　　咨詢電話：0371—6358170363581705(婦女生活雜志社)

　　監(jiān)督電話：0371-65904958(省婦聯(lián)機(jī)關(guān)紀(jì)委)0371-65904123(省紀(jì)委監(jiān)委駐省總工會(huì)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　婦女生活雜志社

　　2020年10月20日

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