經(jīng)縣委、縣政府研究，決定從97--00級欒川籍中師生群體中招聘農(nóng)村小學(xué)教師10名，具體招聘方案如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取自愿報(bào)名、公開考試的方式擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘計(jì)劃和報(bào)名條件

　　(一)招聘計(jì)劃

　　計(jì)劃招聘農(nóng)村小學(xué)教師10名。

　　招聘學(xué)科設(shè)置：2020年招聘小學(xué)全科教師,不對招聘學(xué)科進(jìn)行限制，考生可根據(jù)自身實(shí)際情況選擇學(xué)科進(jìn)行報(bào)考。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè);

　　2.具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學(xué)工作;

　　3.97-00級欒川籍中師畢業(yè)生,報(bào)名時(shí)需持有戶口本、教師資格證和派遣證，畢業(yè)當(dāng)年已在欒川縣勞動部門報(bào)到(《派遣證》遺失的以人勞局在冊檔案為準(zhǔn))，年齡不限(已被行政、事業(yè)單位聘用的在編在冊人員不得報(bào)考)。

　　4.具備教師任職的其他條件;

　　5.有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　(2)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　(3)近5年來曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員的;

　　(4)因其它原因不能報(bào)考的。

　　三、招聘辦法和程序

　　招聘工作分為報(bào)名和資格審查、筆試、試講、體檢、考察、公示和聘用六個(gè)步驟進(jìn)行。

　　按照常態(tài)化疫情防控要求，本次招聘報(bào)名和資格審查、筆試、試講、體檢等環(huán)節(jié)，現(xiàn)場將采取“測溫、掃碼”等防控措施，報(bào)考人員應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可進(jìn)行下一個(gè)環(huán)節(jié)，另外，報(bào)考人員在各環(huán)節(jié)現(xiàn)場須佩戴醫(yī)用口罩(考生自備)，并自覺遵守疫情防控相關(guān)要求，有序參加招聘各環(huán)節(jié)。

　　(一)報(bào)名和資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年12月5日至6日，每天上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：欒川縣人力資源和社會保障局一樓服務(wù)大廳(地址：欒川縣城興華西路)。

　　3.報(bào)名方法：本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)提交《欒川縣2020年從97--00級欒川籍中師生中招聘小學(xué)教師報(bào)名表》(見附件)一式2份，報(bào)名表上貼近期同底版免冠1寸彩照，并提交以下相關(guān)材料(原件及復(fù)印件一式兩份，附其中一份報(bào)名表后)：

　　(1)本人有效身份證、戶口本;

　　(2)近期同底版免冠1寸彩照2張;

　　(3)1997-2000級持有2000-2003年畢業(yè)的中師畢業(yè)證;

　　(4)派遣證(報(bào)到證)

　　(5)教師資格證;

　　4.經(jīng)資格審查合格后按規(guī)定交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)30元。農(nóng)村建檔立卡貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，免繳考務(wù)費(fèi)。擬免繳考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者報(bào)名同時(shí)提交以下材料：農(nóng)村建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶口本;享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)及戶口本。資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用條件不符以及提供虛假材料的，即取消考試、聘用資格。

　　5.報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例時(shí)相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的取消該崗位招聘計(jì)劃并退還已交考務(wù)費(fèi)。

　　6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2020年12月11日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：30)，持本人有效身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。

　　(二)筆試

　　1.筆試內(nèi)容：

　　筆試內(nèi)容：教育綜合基礎(chǔ)知識。主要包括：教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)知識、常規(guī)教學(xué)與教育實(shí)踐、新教育理念與新課改知識等。卷面滿分100分。

　　2.筆試成績的計(jì)算：

　　筆試成績=筆試卷面成績

　　3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　4.筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

　　(三)試講

　　1.根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位計(jì)劃的1：2比例從高分到低分確定參加試講人員，比例內(nèi)末位成績并列者均進(jìn)入試講，筆試缺考、作弊和成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進(jìn)入試講。

　　2.試講內(nèi)容采取從現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課的方式確定?？忌鷤湔n20分鐘后，講一節(jié)與報(bào)考崗位相一致的微型課(20分鐘以內(nèi))。評委根據(jù)考生試講情況現(xiàn)場打分，分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布。由評委所打分?jǐn)?shù)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)的平均分為考生試講成績。試講現(xiàn)場成績滿分為100分。

　　實(shí)際參加試講的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃時(shí)，其考生試講現(xiàn)場成績低于75分者不予聘用;實(shí)際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃時(shí)，考生試講現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。

　　3.試講時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求另行通知。

　　4.總成績的計(jì)算：

　　考生總成績=筆試成績×50%+試講成績×50%。

　　總成績的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留二位小數(shù)。

　　考生的筆試成績、試講成績和總成績將在中國欒川網(wǎng)進(jìn)行公示。比例內(nèi)末位總成績并列時(shí)按試講成績高低確定參加體檢、考察和擬聘用人員。筆試和試講成績均相同時(shí)則進(jìn)行試講加試確定名次。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考生總成績，按招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)>的通知》(豫教資辦〔2017〕4號)的規(guī)定進(jìn)行。

　　體檢不合格者不能進(jìn)入考察和聘用環(huán)節(jié)。體檢費(fèi)用考生自理。因體檢不合格造成的崗位空缺，可從參加試講人員中，按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及其他要求另行通知。

　　(五)考察

　　對體檢合格人員，根據(jù)聘用計(jì)劃，按總成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察，形成書面材料，同時(shí)對體檢合格人員應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)查。

　　因考生放棄考察或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)考察對象(遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，遞補(bǔ)考察對象須體檢合格)?？疾旃ぷ髟诳h招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下由縣人力資源和社會保障局和縣教體局組織實(shí)施。

　　(六)公示和聘用

　　1、公示

　　考察和復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)后進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

　　2、聘用

　　公示期滿后，簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。聘用人員分配至鄉(xiāng)村小學(xué)任教。教育部門根據(jù)鄉(xiāng)村學(xué)校缺編、缺科教師，按分?jǐn)?shù)優(yōu)先辦法分配到崗。待遇同新入職正式公辦教師。凡被聘用人員，試用期為1年(被聘用人員報(bào)到期限為7天，7天內(nèi)不報(bào)到者，視為自動放棄，取消聘用資格)。試用期滿后，由各相關(guān)單位對其進(jìn)行考核，不合格者解除聘用，自主擇業(yè)。聘用人員最低服務(wù)年限5年(含試用期)，擬聘用人員需與聘用單位簽訂書面協(xié)議，明確權(quán)責(zé)和最低服務(wù)年限。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開考試，擇優(yōu)聘用。整個(gè)招聘工作做到“六公開”，即招聘政策公開、招聘計(jì)劃公開、招聘條件公開、招聘程序公開、考試成績公開、招聘結(jié)果公開，整個(gè)招聘過程接受社會各界監(jiān)督。本次招聘，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、試講、體檢、考察、報(bào)到等，均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠信原則，即報(bào)考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作由欒川縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。

　　五、有關(guān)要求

　　1.筆試成績及進(jìn)入試講人員名單、領(lǐng)取試講通知書、體檢通知、擬聘用人員公示等有關(guān)事項(xiàng)均在中國欒川網(wǎng)發(fā)布。請考生在招聘考試期間密切關(guān)注網(wǎng)站通知、公告、公示等信息，請注意查詢。并確保報(bào)名表上填寫的聯(lián)系方式保持暢通，凡未按網(wǎng)站通知要求執(zhí)行或因考生個(gè)人原因聯(lián)系不上本人的，視為自動放棄招聘資格。

　　2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　3.對于違反招聘工作紀(jì)律的考生或工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　本方案中所涉及到的或未涉及到的事項(xiàng)，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組視具體情況進(jìn)行調(diào)整或補(bǔ)充。其他未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　詳情請登錄中國欒川網(wǎng)(http://www.luanchuan.gov.cn/),并自行下載打印相關(guān)表格。

　　咨詢監(jiān)督電話：6683154366818905

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　　2020年欒川縣從97--00級欒川籍中師生中招聘小學(xué)教師報(bào)名表.docx

　　欒川縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年11月26日

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