根據(jù)《廣州市人力資源和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2020年度基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生實(shí)施工作的通知》（穗人社函〔2020〕322號(hào)）及《廣州市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)〈2020屆廣州市高校畢業(yè)生就業(yè)攻堅(jiān)行動(dòng)方案〉的通知》（穗就辦〔2020〕3號(hào)）的工作要求，南沙區(qū)計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位工作人員23人，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)

　?。ㄒ唬┱衅溉藬?shù)

　　本次公開招聘人數(shù)23人，統(tǒng)籌分配至南沙區(qū)基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位工作（工作地點(diǎn)：南沙區(qū)內(nèi)）。

　　（二）崗位職責(zé)

　　1.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)登記和就業(yè)困難人員認(rèn)定工作，重點(diǎn)群體就業(yè)聯(lián)系跟蹤服務(wù)工作;

　　2.協(xié)助開展就業(yè)、失業(yè)、創(chuàng)業(yè)以及企業(yè)用工、轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力資源相關(guān)信息、數(shù)據(jù)的收集、調(diào)查工作;

　　3.協(xié)助開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)工作;

　　4.協(xié)助開展公益性崗位、就業(yè)見習(xí)崗位的收集發(fā)布，安置重點(diǎn)群體到公益性崗位就業(yè)，推薦有就業(yè)見習(xí)意愿人員參加見習(xí)等相關(guān)工作；

　　5.協(xié)助開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)服務(wù);

　　6.協(xié)助開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)等相關(guān)工作。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象

　　具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好職業(yè)道德，服從招聘單位工作崗位安排，畢業(yè)2年內(nèi)（2019屆和2020屆高校畢業(yè)生，以畢業(yè)證落款日期起算）的全日制高校畢業(yè)生。

　　具備以下情形之一的可按困難高校畢業(yè)生類型進(jìn)行報(bào)名：

　　1.屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的；

　　2.經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾的人員（殘疾等級(jí)不影響正常生活和工作）；

　　3.辦理失業(yè)登記手續(xù)1年以上仍未就業(yè)人員；

　　4.被認(rèn)定為就業(yè)困難人員的。

　?。ǘI(yè)及學(xué)歷條件

　　專業(yè)：不限。

　　學(xué)歷：本科及以上，符合條件的困難高校畢業(yè)生放寬至大專。

　?。ㄈ┓灿邢铝星樾蔚娜藛T，不得報(bào)考：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　3.近兩年內(nèi)，在全國(guó)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　4.涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

　　6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形。

　　三、報(bào)名及有關(guān)事項(xiàng)

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2020年12月7日-2020年12月8日（上午9:30-11:30、下午14:00-17:00）。

　　（二）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　（三）報(bào)名地點(diǎn)：廣州市南沙區(qū)南沙水岸廣場(chǎng)東區(qū)5樓（南沙國(guó)際人才港）（地址：廣州市南沙區(qū)海濱路167號(hào)）。

　　（四）報(bào)名所需材料：

　　1.《南沙區(qū)基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位招聘報(bào)名表》、《考生健康承諾書》、《資料目錄表》（詳見附件）；

　　2.身份證原件及復(fù)印件；

　　3.學(xué)歷、學(xué)位證書、鑒定書（本科及以上學(xué)歷提供學(xué)歷及學(xué)位鑒定書，大專學(xué)歷提供學(xué)歷鑒定書）的原件及復(fù)印件；

　　4.近期免冠大1寸彩色正面照片2張；

　　5.困難高校畢業(yè)生需提供以下證明材料的原件及復(fù)印件：

　　(1)屬城鄉(xiāng)困難家庭成員的，需提供以下材料之一：《城鄉(xiāng)低保證》、《五保供養(yǎng)證》、《特困職工優(yōu)待證》、《扶貧卡》、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭證明；

　　(2)屬經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾人員的，需提供《殘疾證》;

　　(3)屬辦理失業(yè)登記手續(xù)1年及以上仍未就業(yè)人員的，非廣州市的失業(yè)登記人員需提供登記失業(yè)1年及以上仍未就業(yè)的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；

　　(4)屬認(rèn)定為就業(yè)困難人員的，廣州市認(rèn)定的就業(yè)困難人員不需提供證明，非廣州市認(rèn)定的就業(yè)困難人員需提供相關(guān)證明。

　　（五）資格審查

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)同步對(duì)考生進(jìn)行資格審查，合格的發(fā)放資格審查回執(zhí)?？忌峤徊牧媳仨氄鎸?shí)、準(zhǔn)確?？忌鷮⒃谫Y格審查現(xiàn)場(chǎng)閱讀和簽署《考生承諾書》。如有材料不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

　　四、招聘考試

　　招聘考試分為筆試和面試：

　?。ㄒ唬┕P試：通過資格審查考生均須參加筆試。筆試采用閉卷，內(nèi)容包括：政治理論、時(shí)事政治、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、行政管理、公文寫作等?？荚嚂r(shí)間為120分鐘，滿分為100分，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分（未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)）。筆試時(shí)間與地點(diǎn)以電話或短信通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊暢通。

　　（二）面試：考生筆試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，根據(jù)筆試成績(jī)高低排序、按招聘崗位1:3的比例確定面試人選，不足1:3比例的按照實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)確定面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試考生邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變反應(yīng)、舉止禮儀等方面的綜合能力，滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分（未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)）。面試時(shí)間與地點(diǎn)以電話或短信通知為準(zhǔn)，請(qǐng)考生保持手機(jī)通訊暢通。

　?。ㄈ┚C合成績(jī)：考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，根據(jù)綜合成績(jī)排名按高低順序依次錄用。如出現(xiàn)不同類型考生綜合成績(jī)相同情況，則優(yōu)先錄用困難高校畢業(yè)生。如出現(xiàn)同類型考生綜合成績(jī)相同情況，則優(yōu)先錄用面試成績(jī)較高考生；如比較下考生面試成績(jī)也相同，則根據(jù)筆試成績(jī)高低確定錄用人選；仍出現(xiàn)無法確定情況的，則根據(jù)實(shí)際情況考慮組織加試。

　　五、體檢

　　按招聘崗位擬聘用人數(shù)和考試成績(jī)1：1的比例確定體檢人選。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)由考生本人承擔(dān)。體檢合格的考生確定為擬聘用人員。醫(yī)院建議復(fù)查的考生，一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中安排遞補(bǔ)。

　　六、聘用公示

　　體檢合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在廣州市南沙區(qū)政府門戶網(wǎng)上公示7天。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員未報(bào)到或服務(wù)時(shí)間未滿三個(gè)月離職的，可安排遞補(bǔ)，崗位服務(wù)期限累計(jì)不超過2年。

　　七、遞補(bǔ)

　　面試、體檢、公示等環(huán)節(jié)棄權(quán)或不合格后出現(xiàn)崗位空缺的，或聘用人員未報(bào)到或服務(wù)時(shí)間未滿三個(gè)月離職導(dǎo)致崗位空缺的，按照綜合成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)順序與錄用順序一致。

　　八、防疫工作要求

　　所有報(bào)考人員須提前在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來粵方式等情況。報(bào)考人員應(yīng)持“粵康碼”或“穗康碼”等健康碼綠碼并經(jīng)體溫檢測(cè)正常后參加資格審查和考試；報(bào)考人員須自備一次性醫(yī)用口罩參加資格審查和考試，未佩戴口罩的不得進(jìn)入資格審查和考試現(xiàn)場(chǎng)；如“粵康碼”或“穗康碼”為紅碼、黃碼的或體溫≥37.3度等不具備考試條件的報(bào)考人員不得參加資格審查和考試。

　　九、薪酬待遇及勞動(dòng)合同

　?。ㄒ唬┗鶎庸簿蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位工作人員的薪酬待遇按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定，參照當(dāng)?shù)赝瑮l件事業(yè)單位工作人員工資水平（包括基本工資、績(jī)效工資、單位繳納部分的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金三個(gè)部分）執(zhí)行。

　　（二）廣州市南沙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局下屬事業(yè)單位南沙區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理中心為用工主體，統(tǒng)一與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，約定合同期為2年，服務(wù)期滿后不再續(xù)聘。

　　十、注意事項(xiàng)

　　（一）應(yīng)聘人員需承諾個(gè)人信息和報(bào)名材料真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。如已簽訂聘用合同的，聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　（二）考試、體檢證件不齊或不符合要求的，取消考試或體檢資格，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

　?。ㄈ?yīng)聘人員填報(bào)的聯(lián)系電話須真實(shí)有效，如聯(lián)系電話不暢通，導(dǎo)致未能按時(shí)接到招聘工作有關(guān)通知而耽誤參加考試、體檢的，后果由本人負(fù)責(zé)。

　?。ㄋ模┍敬慰荚嚥皇杖∪魏螆?bào)名費(fèi)用。

　?。ㄎ澹┳稍冸娫挘?3925037793，聯(lián)系人：黃小姐，咨詢時(shí)間：工作日早上9:00-12:00，下午14:00-17:00。

　　本公告由廣州市南沙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?！　?/p>

　　廣州市南沙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年11月30日

附件：

1.南沙區(qū)基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位招聘報(bào)名表.doc

2.考生健康承諾書.doc

3.資料目錄表.doc

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