為改善人才隊伍結構,滿足學院的發(fā)展需要和人才儲備需求,提升學院辦學水平,更好地服務廣西經(jīng)濟社會持續(xù)快速發(fā)展,根據(jù)《關于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)高等學校非實名用人制度試行辦法的通知》(桂教人〔2016〕53號)、《關于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關文件精神,結合本單位實際工作需要,經(jīng)上級有關部門批準同意,我院面向社會公開招聘一批相關專業(yè)的非實名人員控制數(shù)?,F(xiàn)將有關招聘事宜公布如下: 一、單位簡介 廣西國際商務職業(yè)技術學院是廣西壯族自治區(qū)人民政府批準成立、國家教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)院校,是教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀學校和廣西壯族自治區(qū)示范性高等職業(yè)院校。學院以高等職業(yè)教育為主,職業(yè)技能培訓和繼續(xù)教育為輔,設有9個教學系(部),開設國際經(jīng)濟與貿(mào)易、商務外語、會計、市場營銷、旅游管理、電子商務、金融管理等專業(yè)類別的高職專業(yè)45個。 二、招聘崗位及數(shù)量 本次面向社會公開招聘非實名人員控制數(shù)83人,具體崗位要求附后。 三、報名基本條件 (一)具有中華人民共和國國籍; (二)遵守國家憲法和法律; (三)熱愛高等職業(yè)教育事業(yè),具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品質(zhì); (四)具有招聘崗位要求的專業(yè)知識、專業(yè)技能和較強的工作能力; (五)身體健康,具備適應崗位要求的身體條件; (六)具備《廣西國際商務職業(yè)技術學院2020年度第一期公開招聘非實名人員控制數(shù)信息表》(附件1)中規(guī)定的崗位要求條件; (七)具備招聘崗位所需要的其他條件; ( 八)國內(nèi)應屆畢業(yè)生須在2021年7月31日前取得相應的學歷學位;海外留學畢業(yè)生須在2021年12月31日前取得相應的學歷學位并提供教育部留學服務中心認證書。 四、信息發(fā)布地址 (一)本次公開招聘公告:在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、自治區(qū)商務廳官網(wǎng)(www.gxswt.gov.cn)、廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)(www.gxibvc.net)發(fā)布。 (二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜:在廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)(www.gxibvc.net)發(fā)布。 (三)本次公開招聘擬聘人員公示:在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)(www.gxibvc.net)發(fā)布。 五、招聘流程 (一)報名 應聘人員要根據(jù)自身的學歷、專業(yè)等情況,認真對照擬應聘崗位所需資格條件,選擇應聘符合本人報考條件的崗位,每人限報1個崗位,多報者則作為無效報名處理,不進入資格審查程序。報名分為兩個步驟: 步驟一:網(wǎng)上填報 (1)時間:2020年12月11日至2020年12月22日18:00。 (2)網(wǎng)址:http://jyw.gxibvc.net//openjob/openjob!openJobIndex.htm (3)報名要求 應聘人員須登陸網(wǎng)址,通過身份驗證后,根據(jù)自身的實際情況填寫個人信息,并按要求上傳照片。 步驟二:現(xiàn)場提交應聘材料 (1)時間:2020年12月18日、12月21日、12月22日,上午8:00-12:00,下午14:30-18:00,逾期不予受理。 (2)地點:南寧市大學東路168號廣西國際商務職業(yè)技術學院1號辦公樓1樓103室。(注:進入學校及現(xiàn)場提交材料時,應聘人員須佩戴口罩,測量體溫,出示健康碼。) (3)材料要求 應聘人員報名時須提供以下應聘材料一式兩份,不按規(guī)定提交材料的,不予接受報名。工作人員核驗原件后交回應聘人員,報名材料提交后恕不退還。 ①《廣西國際商務職業(yè)技術學院公開招聘非實名人員報名登記表》(正反面打印、手寫簽名、粘貼近期免冠彩色證件照片)。 ②身份證、學歷證、學位證的原件和復印件,以及學信網(wǎng)、學位網(wǎng)學籍證明。其中,海外留學畢業(yè)生須提供教育部留學服務中心認證書原件及復印件,2021級應屆畢業(yè)生須提供學校在讀證明。 ③根據(jù)招聘崗位的要求提交相應證明材料,如專業(yè)技術資格證原件及復印件、工作經(jīng)歷證明(工作經(jīng)歷以簽訂正式勞動合同為準,工作經(jīng)歷證明須蓋工作單位具有人事管理權限部門公章)、中共黨員身份證明材料(須蓋單位組織部門或基層黨組織公章)。 ④個人健康承諾書(簽名處須手寫簽名,附件4)。 ⑤個人健康碼截圖彩色打?。赏ㄟ^微信搜索“邕易”小程序申領個人健康碼)。 (4)報名要求 報名信息必須真實、準確,對偽造虛假信息,騙取考試聘用資格的,一經(jīng)查實,則取消相應資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)應聘人員報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上其本人的,責任由應聘人員本人承擔。 (二)資格審查 學院根據(jù)各招聘崗位要求的條件對應聘人員進行資格審查(包括學歷學位和專業(yè)匹配性審查),確定符合招聘資格條件的人員名單。資格審查結果將于2020年12月25日前在廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)上公布,不進行個別通知,請應聘人員于報名時間結束后自行查詢。 資格審查貫穿于招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應聘者與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實,即取消其資格。 (三)考試 1.考試形式 (1)崗位1-崗位15 考試形式為面試(試講)。崗位招聘計劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)比例未超過1:5(含1:5)的可直接進入面試。崗位招聘計劃數(shù)與通過資格審核人數(shù)比例超過1:5(不含1:5)的需加考筆試。 (2)崗位16-崗位38 考試形式為筆試+面試(試講、結構化面試或實際操作能力測試),符合應聘崗位招聘資格條件的人員須先進行筆試。 2.筆試 崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)需達到1:3比例方能開考,如達不到1:3開考比例的,須經(jīng)自治區(qū)商務廳核準后及時發(fā)布變更公告,并告知通過資格審查的應聘人員后開考。 各招聘崗位的筆試均采取閉卷的形式進行,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間。考試時間為2小時,筆試成績采取100分制評分。筆試主要內(nèi)容為應聘崗位應具備的政治理論素養(yǎng)、職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識、技能的掌握和運用能力。筆試結束后統(tǒng)一安排人員閱卷評分,3個工作日內(nèi)在廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)上公布筆試成績、崗位排名,以及進入面試人員名單。 筆試時間:預計2020年12月下旬至2021年1月上旬期間進行,具體時間及要求詳見廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)。 筆試地點:南寧市大學東路168號廣西國際商務職業(yè)技術學院。 3.面試 需要進行筆試和面試的崗位,先進行筆試。筆試(含加考筆試崗位)結束后,每個崗位按照1:3的比例,由高分到低分確定面試人選。只需要進行面試的崗位(需加考筆試的崗位除外),符合應聘崗位招聘資格條件的人員全部進入面試。崗位招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)需達到1:3比例方能開考,需減少或取消崗位招聘計劃,或因特殊原因需降低開考比例的,經(jīng)自治區(qū)商務廳核準后及時發(fā)布變更公告,并告知通過資格審查的應聘人員后開考。 經(jīng)自治區(qū)商務廳核準開考或因考生缺考,面試時達不到1:3開考比例的,該崗位考生成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績都達不到70分以上(含70分)分值的,取消該崗位的招聘。 需要參加面試的應聘人員,必須到指定地點抽簽確定考試的順序,再按順序依次進入指定考場進行考試。 (1)崗位1-崗位16 崗位1-崗位16的面試方式為試講,采取100分制評分,內(nèi)容將提前3天在學院官網(wǎng)上公布,不再個別通知,請應聘人員密切關注官網(wǎng)信息。 ①教案編寫 應聘人員分崗位類別或專業(yè),按照公布的試講內(nèi)容分別準備教案,準備的教案中不得出現(xiàn)個人姓名、單位、年齡等個人基本信息。教案要求一式八份。 ②試講 試講時間為10分鐘,主要測試應聘人員的專業(yè)知識、教學技能、課堂組織及反應能力。內(nèi)容是通過現(xiàn)場課堂教學,展示教學過程設計,包括本節(jié)課教學思路的設計及其依據(jù)、教學內(nèi)容重點及難點的處理、各教學環(huán)節(jié)的時間分配等方面。 (2)崗位17-崗位38 崗位17-崗位38的面試方式為結構化面試或實際操作能力測試,采取100分制評分,方式為當場答題,時間共10分鐘(包括審題和答題時間)。主要考察應聘人員的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力,包括應聘人員的綜合分析、言語表達、計劃組織、應變能力、實際操作能力以及自我認知程度等。 (3)成績計算 面試成績實行100分制,考官按評分標準給予打分。面試成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。面試成績的計算方法采取要素合成的體操計分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個最高分和一個最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績。 (4)考官組成及成績公布 每個面試考場設考官7人,由廣西國際商務職業(yè)技術學院和外單位專家組成。 每一崗位面試結束后,當場即時宣布該崗位考生面試成績及崗位排名。所有崗位面試結束后2天內(nèi)在廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)上公布成績。 (5)面試時間及地點 面試時間:待定。準考證領取時間見面試公告,發(fā)放地點為南寧市大學東路168號廣西國際商務職業(yè)技術學院2號辦公樓4層410室。 面試地點:南寧市大學東路168號廣西國際商務職業(yè)技術學院。 4.總成績計算方法 對于要求參加筆試+面試(需加考筆試的崗位除外)的崗位,總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。對于直接參加面試的崗位(含需加考筆試的崗位),以面試成績作為總成績。總成績保留小數(shù)點后兩位,末位四舍五入??偝煽兊陀?0分的應聘人員不能進入考核程序。 比例內(nèi)報考人員出現(xiàn)末位總成績并列時,將按相應崗位類別再次組織面試,并按高分到低分排序確定進入考核的人員。 (四)考核 根據(jù)招聘崗位1:1的比例,按考生的總成績從高分到低分確定考核對象。主要了解考核對象的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對考核對象資格條件進行復查??己瞬扇€別談話、查閱檔案,聽取所在學校、工作單位、社區(qū)(村)情況介紹等形式進行。 在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,不予聘用: 1.應聘人員不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持高度一致; 2.應聘人員被司法機關確定為犯罪嫌疑人; 3.應聘人員提供虛假證明和材料; 4.應聘人員有違法違紀行為且在影響期內(nèi)的; 5.其他不適宜聘用的情形。 考核合格人數(shù)達不到所對應崗位招聘人數(shù)的,可從該崗位總成績合格人員中按高分到低分依次遞補。 (五)體檢 根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)及相關文件要求,學院組織考核合格的考生到指定的醫(yī)療機構進行體檢,體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規(guī)定執(zhí)行,體檢費用自理。不按時參加體檢者,視同放棄錄取資格。體檢中出現(xiàn)身體不合格者,可由學院從該崗位總成績合格人員中按高分到低分依次遞補,并按有關程序開展聘用工作。 (六)確定擬聘人員 學院領導班子集體研究,按照考試、考核、體檢結果擇優(yōu)確定擬聘人員。 (七)公示 經(jīng)自治區(qū)商務廳審核同意后,在廣西人才網(wǎng)、廣西國際商務職業(yè)技術學院官網(wǎng)上進行公示,公示內(nèi)容包括崗位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。公示期7個工作日。 (八)聘用 經(jīng)公示無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關手續(xù),簽訂聘用合同。對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用。 六、聘用待遇 被聘用人員的工資福利待遇原則上參照現(xiàn)行的事業(yè)單位人員工資福利待遇的相關政策執(zhí)行。 七、紀律與監(jiān)督 (一)本次招聘考試應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關規(guī)定從嚴處理。 (二)本次招聘監(jiān)督舉報電話:0771-3245150 郵箱:gxibvcjijian@163.com 八、本公告內(nèi)容由廣西國際商務職業(yè)技術學院負責解釋。 九、招聘聯(lián)系人及聯(lián)系方式:韋老師 0771-3277992;王老師 0771-3277991。 附件1:廣西國際商務職業(yè)技術學院2020年度公開招聘非實名人員控制數(shù)信息表.xls 附件2:廣西國際商務職業(yè)技術學院2020年度公開招聘非實名人員控制數(shù)報名登記表.docx 廣西國際商務職業(yè)技術學院 2020年12月11日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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