應(yīng)高考改革需求，為進(jìn)一步優(yōu)化高中師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，有效化解學(xué)科結(jié)構(gòu)不均衡的矛盾，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)規(guī)定，決定面向2021年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘編制教師40名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

　　(三)具備良好的品行。

　　(四)應(yīng)聘人員應(yīng)為普通高校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生〔含2020年獲得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位者〕。

　　2021年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過(guò)研究生入學(xué)考試或者國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無(wú)工作經(jīng)歷的，按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。

　　(五)符合相應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位條件

　　年齡在18周歲及以上、30周歲及以下(即1990年1月1日至2002年12月31日之間出生)。

　　應(yīng)聘人員須具有普通高校本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)學(xué)位。

　　應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)可先提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，但須于2021年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。

　　國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

　　(六)持有相應(yīng)教師資格證或2021年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證。

　　(七)身心健康，具備崗位要求的身體條件。

　　(八)具備《江蘇省睢寧縣面向2021年應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師崗位表》中要求的各項(xiàng)資格條件。

　　(九)有下列情形之一的不得應(yīng)聘

　　現(xiàn)役軍人;普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;國(guó)家和省規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　應(yīng)聘人員與招聘的事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　二、報(bào)名及資格審核

　　(一)招聘公告發(fā)布網(wǎng)址

　　徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.jsxz.hrss.gov.cn)

　　睢寧門戶網(wǎng)(http://www.cnsn.gov.cn/)

　　(二)報(bào)名方式

　　本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審核相結(jié)合的方式，所有符合資格條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

　　報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2020年12月28日17:00結(jié)束

　　報(bào)名郵箱：snxjyjrsk@163.com(提供現(xiàn)場(chǎng)資格審核所需材料電子掃描件)

　　(三)資格審核

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審核地點(diǎn)：長(zhǎng)春市內(nèi)(具體地點(diǎn)另行通知)

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間：2020年12月29日，上午8:30—12:00,下午14:00—17:00

　　應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)提供《報(bào)名表》和崗位要求所需有關(guān)證明材料原件、復(fù)印件。如：《居民二代身份證》《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書(shū)》《學(xué)習(xí)成績(jī)單》(學(xué)校有關(guān)部門審核蓋章)、教師資格證書(shū)及2吋正面免冠彩色照片2張等材料。

　　招聘單位及睢寧縣教育局現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。資格審核合格的，由招聘單位及睢寧縣教育局通知參加考試。未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核的，視為放棄本次考試。

　　(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》。

　　【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向睢寧縣教育局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理?！?/p>

　　2.應(yīng)聘人員資格審核通過(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

　　招聘單位負(fù)責(zé)資格審核工作。睢寧縣教育局負(fù)責(zé)審核指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)解釋。對(duì)應(yīng)聘人員作出資格審核不合格決定時(shí)，告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對(duì)資格審核結(jié)果如有異議，請(qǐng)及時(shí)向睢寧縣教育局陳述申辯。

　　3.本次崗位開(kāi)考比例見(jiàn)《崗位表》。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，睢寧縣教育局組織考試。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位，并在公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公布。

　　4.根據(jù)疫情防控需要，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核和考試的人員應(yīng)做好以下防控工作：(1)提前申領(lǐng)“健康碼”，資格審核和考試時(shí)主動(dòng)向工作人員出示并配合檢測(cè)體溫。對(duì)持“健康碼”非綠碼的應(yīng)聘人員和來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，報(bào)到前14天內(nèi)有國(guó)(境)外旅居史以及與新冠病毒肺炎確診或疑似病例有密切接觸史的應(yīng)聘人員，還須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明。(2)應(yīng)聘人員須自備醫(yī)用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。(3)獨(dú)自進(jìn)入資格審核和考試現(xiàn)場(chǎng)，不帶陪同人員。

　　三、考試

　　考試由睢寧縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。應(yīng)聘人員參加筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)等，總分100分，合格線為60分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以睢寧縣教育局通知為準(zhǔn)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)持有效期內(nèi)的二代身份證、準(zhǔn)考證等，按照通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試。

　　筆試成績(jī)以百分制形式在睢寧縣教育局官網(wǎng)公布。

　　睢寧縣教育局負(fù)責(zé)從應(yīng)聘該崗位筆試成績(jī)合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選(末位成績(jī)并列的，一并參加)，并和筆試成績(jī)一起公布。

　　(二)面試

　　面試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。

　　采用說(shuō)課加現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行面試，備課30分鐘，說(shuō)課10分鐘，現(xiàn)場(chǎng)答辯5分鐘。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)書(shū)面告知應(yīng)聘人員。面試時(shí)間和地點(diǎn)以睢寧縣教育局通知為準(zhǔn)。

　　(三)總成績(jī)計(jì)算方法

　　面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例，采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　在筆試、面試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加選崗、考察體檢人選(總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)排序，面試成績(jī)相同的，進(jìn)行加試，加試方式、時(shí)間另行通知)，現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。

　　面試工作結(jié)束后，在睢寧縣教育局官網(wǎng)上公布應(yīng)聘人員的總成績(jī)。

　　四、選崗、考察體檢

　　選崗、考察體檢工作由睢寧縣教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　同一招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行選崗(成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，筆試成績(jī)相同，組織加試)。一經(jīng)選定，個(gè)人不得更改。

　　參加選崗、考察體檢的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便睢寧縣教育局通知，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

　　體檢在二級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)、規(guī)章或上級(jí)主管部門的規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，參照我省公務(wù)員錄用體檢要求，屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng)，其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

　　對(duì)應(yīng)聘人員作出考察體檢不合格決定前，睢寧縣教育局告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。睢寧縣教育局對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，制作體檢、考察不合格決定書(shū)，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

　　因考察體檢不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，不予遞補(bǔ)。

　　五、公示

　　睢寧縣教育局從考試成績(jī)、考察體檢均合格的人員中研究確定擬聘用人員，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案，在睢寧門戶網(wǎng)、睢寧縣教育局官網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘睢寧縣教育系統(tǒng)教師的資格。

　　公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，期限為7個(gè)工作日。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由睢寧縣教育局負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示期間及期滿后，均不進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　六、聘用

　　公示無(wú)異議的，經(jīng)睢寧縣教育局審核后報(bào)縣人社部門備案。用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并按照政策規(guī)定約定試用期和服務(wù)期，嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理任職定崗;考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

　　擬聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

　　七、考試聘用工作紀(jì)律

　　招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　八、其他事項(xiàng)

　　本次招聘工作進(jìn)度及崗位空缺情況請(qǐng)及時(shí)上網(wǎng)查詢。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因延誤的，應(yīng)聘人員自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　本公告由睢寧縣教育局和睢寧縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　招聘政策咨詢電話：

　　0516-80376836(縣教育局)

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：

　　0516-67031961(縣紀(jì)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　0516-67031901(縣紀(jì)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　0516-88307809(縣人力資源和社會(huì)保障局)

　　0516-80376835(縣教育局)

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　　2021年江蘇省睢寧縣面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師崗位表.xls

　　2021年江蘇省睢寧縣面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.xls

　　睢寧縣教育局

　　睢寧縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年12月18日

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