為加強(qiáng)我區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))及有關(guān)文件精神，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究，決定面向高校引進(jìn)一批事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、引進(jìn)原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)水平的用人原則，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則。

　　二、引進(jìn)計(jì)劃及職位

　　本次計(jì)劃公開(kāi)引進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位(緊缺)人才20名，具體引進(jìn)職位詳見(jiàn)《益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)2021年事業(yè)單位(緊缺)人才引進(jìn)計(jì)劃》(附件1)。

　　三、引進(jìn)條件

　　(一)理想信念堅(jiān)定，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好，甘于吃苦，樂(lè)于奉獻(xiàn)，服從組織分配;

　　(二)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能條件和身體條件;

　　(三)具備擬聘職位要求的學(xué)歷、學(xué)位、年齡條件：

　　1.本科(學(xué)士學(xué)位)：國(guó)內(nèi)一本院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的2021應(yīng)屆、2020屆、2019屆本科生(不含專(zhuān)本溝通、專(zhuān)升本，不含二級(jí)學(xué)院)，年齡在25周歲以下(1996年1月1日及以后出生)。

　　2.碩士研究生以上學(xué)歷(碩士學(xué)位)：全國(guó)高等院校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)招收的碩士研究生以上學(xué)歷2021應(yīng)屆、2020屆、2019屆畢業(yè)生，碩士研究生年齡在30周歲以下(1991年1月1日及以后出生)，博士研究生年齡在35周歲以下(1986年1月1日及以后出生)。

　　3.海外留學(xué)生：教育部承認(rèn)的碩士及以上學(xué)歷2021應(yīng)屆畢業(yè)生，碩士研究生年齡在30周歲以下(1991年1月1日及以后出生)，博士研究生35周歲以下(1986年1月1日及以后出生)。

　　(四)應(yīng)聘人員須在2021年7月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證，港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須在2021年12月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告。

　　(五)不得報(bào)考的情形：

　　1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

　　3.有涉碼、涉賭、涉毒行為被立案查處的人員;

　　4.受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

　　5.違反計(jì)劃生育的;

　　6.曾在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有考試舞弊、弄虛作假等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員;

　　7.現(xiàn)役軍人;

　　8.在讀的非2021屆畢業(yè)生;

　　9.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

　　四、引進(jìn)程序

　　引進(jìn)工作按照發(fā)布公告→報(bào)名→資格審核→筆試(根據(jù)報(bào)名人數(shù)確定)→面試→體檢→考察(含資格終審)→公示→辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布公告。

　　通過(guò)資陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布《資陽(yáng)區(qū)2021年事業(yè)單位(緊缺)人才引進(jìn)公告》。

　　(二)報(bào)名。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年3月1日-2021年3月3日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局2樓專(zhuān)技股(三益南街67號(hào))

　　2.報(bào)名咨詢(xún)電話：0737-2766129。

　　3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名材料到報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位,逾期不再補(bǔ)報(bào)?？忌F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需按照疫情防控要求佩戴口罩并出示健康碼。

　　4.報(bào)名時(shí)須提交以下材料的原件及復(fù)印件：

　　(1)《益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)2021年事業(yè)單位(緊缺)人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2);

　　(2)本人正式有效身份證;

　　(3)對(duì)應(yīng)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)(碩士研究生需提供本科、碩士?jī)蓚€(gè)階段學(xué)歷的畢業(yè)證及學(xué)位證書(shū));

　　(4)往屆生須上傳帶二維碼的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載)，應(yīng)屆生須上傳帶二維碼的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng)下載)、加蓋學(xué)校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

　　(5)本人近期彩色免冠證件照。

　　(三)資格審查。

　　報(bào)名時(shí)由人才引進(jìn)工作組審查報(bào)名材料的真實(shí)性及是否符合報(bào)名條件，資格審查合格的考生方能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，報(bào)名者應(yīng)確保所提供信息真實(shí)、準(zhǔn)確，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)考生資格不符，即取消其應(yīng)聘資格。

　　(四)筆試。

　　報(bào)名截止后，如某職位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)達(dá)到或超過(guò)6:1，經(jīng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，視情進(jìn)行筆試。如報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)未達(dá)到6:1，則直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

　　如需開(kāi)展筆試，筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)按3:1比例進(jìn)入面試。試題的命制和閱卷工作均依據(jù)相關(guān)政策和規(guī)定進(jìn)行，考試成績(jī)將在資陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　1.筆試時(shí)間：具體時(shí)間地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　2.筆試內(nèi)容：筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及基礎(chǔ)寫(xiě)作，采取閉卷方式。

　　3.考生憑《準(zhǔn)考證》和有效身份證原件，按照《準(zhǔn)考證》上確定的時(shí)間和地點(diǎn)及要求參加考試。

　　(五)面試。

　　1.面試人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)的比例原則上不低于2：1，若某職位未達(dá)到開(kāi)考比例，將調(diào)整招聘職位計(jì)劃數(shù)。

　　2.符合面試條件的人員，按通知要求，經(jīng)資格復(fù)審后，憑本人正式有效身份證參加面試。

　　3.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。

　　4.面試時(shí)間暫定于2021年3月，具體面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　5.因入圍對(duì)象缺考等原因?qū)е挛葱纬筛?jìng)爭(zhēng)職位的參考人員，其面試成績(jī)須達(dá)到70分的合格分?jǐn)?shù)線以上(含70分)，方可列為擬入圍體檢對(duì)象。

　　(六)體檢。

　　1.體檢對(duì)象按崗位計(jì)劃數(shù)根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分等額確定。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行體檢的，視為自動(dòng)放棄，凡在體檢中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消體檢資格。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。

　　3.因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等情況造成崗位空缺，則從報(bào)考同一崗位人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　4.體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

　　(七)考察(含資格終審)。

　　體檢結(jié)束后，由用人單位和主管部門(mén)對(duì)體檢合格者采取調(diào)查、座談、查閱人事檔案等方式，深入了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　(八)公示。

　　對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間，如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響引進(jìn)問(wèn)題的取消引進(jìn)資格，不再遞補(bǔ)。

　　(九)聘用。

　　經(jīng)公示無(wú)異議的擬引進(jìn)人員，用人單位、區(qū)人社局、區(qū)編辦按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期為12個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。

　　五、相關(guān)待遇

　　(一)本次引進(jìn)人員全部列全額事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家規(guī)定的相應(yīng)待遇;

　　(二)本次引進(jìn)的碩士研究生及以上學(xué)歷人員，在享受所在單位基本工資福利的基礎(chǔ)上，連續(xù)發(fā)放三年生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為1000元/月/人。

　　六、其他事宜

　　1.擬引進(jìn)人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不能提交個(gè)人檔案或不按時(shí)到單位報(bào)到的，則視為自動(dòng)放棄，其空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　2.人才引進(jìn)進(jìn)程的相關(guān)事宜公布在資陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注。

　　3.本次人才引進(jìn)工作由益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織，有關(guān)部門(mén)配合，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。同時(shí)，為保證本次引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)人才引進(jìn)的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0737-4316475

　　報(bào)名咨詢(xún)電話：0737-2766129

　　本公告未盡事宜，由益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃.xlsx

　　益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名表.docx

　　中共益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)委組織部

　　中共益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

　　益陽(yáng)市資陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2021年2月23日

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168