經(jīng)永順縣人民政府批準成立湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司，直接由湖南永順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會管理的國有獨資公司，統(tǒng)一社會信用代91433127MA4T3FN55D，公司地址為：湖南省湘西土家族苗族自治區(qū)永順縣芙蓉鎮(zhèn)新城社區(qū)永順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)芙蓉鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)園，公司經(jīng)營范圍為：園區(qū)內(nèi)基礎設施建設;標準化廠房投資建設運營管理;房地產(chǎn)開發(fā)區(qū)經(jīng)營;綠化亮化工程施工;倉儲物流服務;公司資產(chǎn)經(jīng)營租賃管理服務;物業(yè)管理服務;勞務服務;水泥預制品生產(chǎn)及銷售等。

因公司成立發(fā)展需要，現(xiàn)擬面向社會公開招聘企業(yè)工作人員10名，具體事項如下。

一、組織領導

成立湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司招聘工作領導小組，領導小組辦公室設在湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司綜合行政部，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。湖南永順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。

三、報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍的公民，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法;

(二)身體健康，具備勝任應聘崗位工作的身體條件;

(三)品行端正、品德優(yōu)良，具有良好的信用記錄，無違法犯罪和違紀記錄;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，能服從公司的安排分配，遵守上級及公司相關規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)操守，具有良好的團隊合作精神及飽滿的熱情;

(五)戶籍所在地限永順籍。

(六)年齡限制在35周歲以內(nèi)(1986年2月25日后出生)。

有下列情形之一的人員不能報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.失信人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

四、招聘崗位

本次擬招聘人數(shù)10名，詳見《湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司員工招聘表》：

五、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、筆試、考察、體檢、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布信息

公司人員招聘公告通過永順縣人民政府網(wǎng)站和永順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)宣傳公示欄等形式發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間及地點。報名時間為2021年2月28日—3月6日(上午8:30-12:00，下午2:30-5:00);報名地點：湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司綜合行政部，聯(lián)系人：孟女士15174383485、向女士15570875957。

2.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式。報名者須本人到場，不可委托他人代為報名。

3.報名所需資料:報考者需填寫《報名表》和《疫情防控情況報告表》，并提供本人身份證、畢業(yè)證及相關職稱資格證書原件及復印件;有工作經(jīng)歷及其他要求的需提供工作單位開具的工作經(jīng)歷證明、業(yè)績證明等證明;近期同底免冠2寸彩色照片3張。每名報考人員限報一個職位。

《報名表》和《疫情防控情況報告表》請報考人員自行在附件中下載并打印。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程。報名確認截止后，報考確認人數(shù)與職位招考計劃數(shù)的比例應不低于3:1，方可開考。未達到開考比例的職位待商定后另行通知。

(四)筆試

1.準考證發(fā)放時間：2021年3月7日-2021年3月7日(上午8:30-12:00，下午2:30-5:00)。

2.準考證發(fā)放地點：湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司綜合行政部。

3.筆試時間2021年3月13日。筆試地點：詳見準考證。

4筆試科目：專業(yè)知識，分值100分。

(五)考察

筆試入圍人員為考察對象。重點考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、人事檔案、應聘資格條件等方面的情況。

(六)體檢

按照同一崗位招聘計劃，按照考察結(jié)果確定體檢對象。體檢費用由招聘單位承擔。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢時間另行通知。

(七)公示及聘用

考察結(jié)束后，按照有關程序確定招聘人員，對擬招聘人員進行公示，公示期為5個工作日，公示期滿，對反映有嚴重問題經(jīng)查實后自動取消試用資格。擬招聘人員經(jīng)公示無異議后，報招聘工作領導小組研究審定。公司與受聘對象簽訂試用合同,試用期為6個月，試用期合格者轉(zhuǎn)正試員工，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)，與公司簽訂正式用工合同，首次合同期兩年，合同期滿，可續(xù)簽。

(八)工資待遇

按公司薪酬管理制度和績效考核辦法計發(fā)薪酬。按照國家規(guī)定享有五險一金等福利待遇。

人員薪酬4-7萬元/年(以公司薪酬管理辦法為準)。對錄用人員在不降低崗位級次的前提下，招聘單位有權根據(jù)能力特點、和崗位需要，進行崗位調(diào)整。

六、其他事項

1.應聘者需對其提供的應聘材料負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，公司有權取消其應聘資格。

2.請應聘人員合理安排時間，公司將通過電話、郵件等方式與應聘人員保持聯(lián)系。公司為應聘人員保守個人秘密。招聘過程中時間安排如發(fā)生變化，以另行通知的時間為準。

3.根據(jù)疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務，按照各階段考務工作通知要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作。

七、湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司

2021年2月25日

湖南永順經(jīng)開區(qū)建設投資開發(fā)有限責任公司(國有獨資企業(yè))

員工招聘表

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