鄭煤集團成立于1958年，上世紀末由煤炭工業(yè)部移交河南省管理，現(xiàn)為河南省省屬三大煤業(yè)集團和四家省骨干煤炭企業(yè)集團之一。發(fā)起成立的鄭州煤電股份公司1998年1月在上交所成功掛牌上市。建制以來，累計生產(chǎn)煤炭6億多噸，上繳稅費500多億元，有力支持了國家能源建設和經(jīng)濟社會發(fā)展。鄭煤集團地處中原經(jīng)濟區(qū)核心區(qū)，所轄企業(yè)分布于河南鄭州、漯河、商丘以及內蒙古、山西等地，擁有煤炭采選、電力、房地產(chǎn)、建材、化工、物流、機制、餐飲、建筑施工等產(chǎn)業(yè)。煤炭產(chǎn)品以貧瘦動力煤和貧瘦洗精煤為主，具有特低硫、高發(fā)熱量、可磨性好等特點，是符合現(xiàn)有環(huán)保政策下的優(yōu)質動力用煤?，F(xiàn)有直管礦井10對，兼并重組礦井51對，煤炭產(chǎn)能2318萬噸。截至2020年底，資產(chǎn)總額385億元，在冊職工3萬人。

“十四五”期間，我們將圍繞“以煤為主、創(chuàng)新多元”戰(zhàn)略定位，堅持“穩(wěn)、收、轉、進”發(fā)展方針，充分利用鄭州區(qū)位優(yōu)勢，積極融入地方經(jīng)濟發(fā)展，夯實煤炭主業(yè)主體地位，實現(xiàn)工程施工業(yè)與房地產(chǎn)業(yè)兩翼齊飛，做強機械制造、壯大專業(yè)化施工、培育新型建材、拓展社會化物流，打造“鄭煤品牌”，建設主業(yè)突出、運營高效、管理順暢、和諧穩(wěn)定的現(xiàn)代化能源集團。

根據(jù)集團公司總體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃對人才的需求，2021年，集團公司通過校園和社會招聘兩種形式招聘以下人員：

一、校園招聘

1、招聘專業(yè)及人數(shù)(258人)

采礦工程40人 地質工程20人

測量工程15人 安全工程35人

機械設計制造及其自動化35人

電氣工程30人 自動化5人

水文與水資源工程5人 土木工程5人

財務、會計10人 人力資源管理10人

中文文秘5人 法律5人

通信工程2人 計算機應用5人

市場營銷5人 暖通3人

工程造價2人 工業(yè)與民用建筑5人

礦物加工工程5人 通號類3人

鐵道工程2人 鐵道機車2人

鐵路運輸2人 鑄造2人

2、招聘要求

(1)2019、2020、2021年全日制二本及以上學歷畢業(yè)生，身體健康，具備良好的職業(yè)道德及團隊合作精神，專業(yè)知識扎實;

(2)認同鄭煤集團的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意與企業(yè)共同成長;

(3)學生會干部、黨員、多次榮獲獎學金者，優(yōu)先錄用。

二、社會招聘

生產(chǎn)礦井技能人才100人。招聘要求：1.煤炭開采、通風與安全及機電等煤炭相關主體專業(yè)畢業(yè)，全日制大專及以上學歷;2.身體健康，具備良好的職業(yè)道德及團隊合作精神，操作能力強;3.熱愛煤炭事業(yè)，認同公司企業(yè)文化，愿意與企業(yè)共同成長;4.學生會干部、黨員、多次榮獲獎學金者或具有生產(chǎn)礦井一線工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

三、工資福利及相關待遇

1.一經(jīng)錄用，即與集團公司簽訂3-5年勞動合同，試用期三個月。

2.校園招聘中，試用期內煤礦主體專業(yè)畢業(yè)生薪資標準不低于生產(chǎn)礦井技術員平均工資;非主體專業(yè)畢業(yè)生薪資按鄭煤集團公司員工薪酬標準執(zhí)行。

3.社會招聘人員，薪資按鄭煤集團公司員工薪酬標準執(zhí)行。

4.企業(yè)為員工繳納五險一金。

5.提供培訓機會，鼓勵職工學習。

6.享受探親假、帶薪休假、婚(喪)假、產(chǎn)假等待遇。

四、工作地點

鄭州市周邊縣市

五、招聘時間

2021年3月-2021年7月

六、招聘程序

1.社會招聘程序：網(wǎng)上報名→篩選面試→背景調查→提出初步意見→研究聘用

2.校園招聘程序：

校園招聘會現(xiàn)場收取(網(wǎng)上)篩選簡歷→面試→雙方均有意向，可現(xiàn)場簽約

七、報名及聯(lián)系方式

1.有意者請掃描下方二維碼進行報名。

2.聯(lián)系人：王 川 聯(lián)系方式：0371-87788821

鄭州煤炭工業(yè)(集團)有限責任公司

2021年3月16日

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