為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，充實(shí)民進(jìn)贛州市委會(huì)干部力量，決定面向全市公務(wù)員隊(duì)伍公開考選工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、考選職位及計(jì)劃數(shù)

本次公開考選二級(jí)主任科員及以下職級(jí)公務(wù)員1名，具體情況詳見《民進(jìn)贛州市委會(huì)公開考選工作人員職位表》。

二、考選對(duì)象

1.贛州市范圍內(nèi)黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

2.贛州市范圍內(nèi)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位中已進(jìn)行參公登記在編在崗且符合交流進(jìn)機(jī)關(guān)條件的工作人員。

3.市外實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)或參公管理單位中，本人為贛州籍或者配偶在贛州工作1年以上，符合上述條件的也可報(bào)考。

三、考選資格條件

1.非中共黨員，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和吃苦奉獻(xiàn)精神，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2.進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍滿3年（含試用期），計(jì)算時(shí)間截止到2021年3月31日；

3.近三年（2018-2020年）年度考核為稱職及以上等次，試用期考核合格的視為稱職等次；

4.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下，即1986年3月31日及以后出生；全日制碩士研究生以上放寬至40周歲以下，即1981年3月31日以后出生；

5.符合考選單位有關(guān)職位要求的工作能力、任職經(jīng)歷以及其他資格條件；

6.身體健康。

具有下列情形之一的，不得參加考選：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分或被誡勉談話，處分期或影響期未滿的；

4.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的，如2014年2月18日以后考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)，未滿5年最低服務(wù)年限的（含試用期）；

5.尚在任職試用期的；

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

7.調(diào)出地黨委、政府或組織人事部門對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)政策規(guī)定限制的；

8.被市直其它單位列為擬選調(diào)對(duì)象的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

此外，錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員不得參加考選。

四、考選程序及要求

本次公開考選按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、調(diào)動(dòng)等程序，擇優(yōu)錄用。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，如因不符合條件被取消考選資格，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。對(duì)惡意報(bào)考、弄虛作假、違反考試紀(jì)律的，記錄贛州市公務(wù)員考試誠信檔案。

（一）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。公開考選職位計(jì)劃數(shù)與符合條件報(bào)名人數(shù)的比例不低于1：5。職位未達(dá)到規(guī)定報(bào)考比例的，取消考選計(jì)劃。筆試報(bào)名人數(shù)達(dá)到開考比例，但因考生缺考等因素，而實(shí)際參考人數(shù)達(dá)不到面試比例的，取消考選計(jì)劃。

報(bào)名時(shí)間：2021年4月6日-4月16日 （上午：9:00-12:00 ；下午：15:00-17:30）。（法定節(jié)假日除外）

報(bào)名地點(diǎn)：章貢區(qū)長征大道8號(hào)贛州市市政中心3號(hào)樓3213房，聯(lián)系人:張秀云，聯(lián)系電話：0797-8991721。

2.報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查辦法。凡報(bào)名人員，須持以下資料現(xiàn)場接受資格審查：

（1）本人身份證原件及復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；

（3）《報(bào)名表》（2份）；

（4）所在單位及縣級(jí)以上組織人事部門同意報(bào)考證明；

（5）公務(wù)員登記表復(fù)印件及近三年年度考核表復(fù)印件，需加蓋所在單位公章并注明“與原件一致”；

（6）本人一寸免冠相片若干；

（7）崗位所需其他證明材料。

材料（4）（5）可在面試前提供。

材料不全者，資格審查不予通過。證件原件當(dāng)場退回，復(fù)印件等證明資料不予退回。資格審查貫穿于公開考選全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生與公告職位所要求的考選資格條件不符的，取消考選資格。

（二）筆試

筆試采取閉卷答題方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者的文字表達(dá)能力、政策理論水平、分析解決實(shí)際問題等綜合素質(zhì)，滿分100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（三）面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按每個(gè)職位計(jì)劃數(shù)1：3的比例，確定參加面試人員（如遇末位同分者，一并入闈面試）。

對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)試者的適應(yīng)能力、人際溝通、應(yīng)變能力、綜合分析、語言表達(dá)、舉止儀表等，滿分100分。

入闈面試名單及相關(guān)要求另行通知，面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見面試準(zhǔn)考證。

（四）考察和體檢

面試結(jié)束后，按筆試成績占60%、面試成績占40%計(jì)算考試總成績，計(jì)算辦法（筆試、面試成績均為百分制）如下：

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%；

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按職位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定入闈考察對(duì)象（如遇末位同分者，一并列入考察）。

由民進(jìn)贛州市委會(huì)組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉及報(bào)考資格進(jìn)行全面考察，主要采取個(gè)別談話、民主測評(píng)、查閱干部檔案及其他有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況等方式進(jìn)行，同時(shí)就考察對(duì)象的綜治、計(jì)生等情況征求有關(guān)部門書面意見。考察結(jié)束后，等額擇優(yōu)確定擬入闈體檢人選，因考察不合格產(chǎn)生的職位空缺，按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

由民進(jìn)贛州市委會(huì)組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)的職位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。入闈考察和體檢對(duì)象名單另行發(fā)布。

（五）公示和辦理相關(guān)手續(xù)

體檢合格的考生確定為擬選調(diào)人選，在發(fā)布公告的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿沒有問題或有問題反映但不影響選調(diào)的，確定為選調(diào)對(duì)象，按照干部管理權(quán)限辦理審批、調(diào)動(dòng)手續(xù)。選調(diào)對(duì)象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到或主動(dòng)放棄的，產(chǎn)生的職位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

附件1：公開考選工作人員職位表

附件2：公開考選工作人員報(bào)名表

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