因政府消防救援工作需要，根據(jù)《江西省合同制消防員招聘管理暫行辦法》(贛府廳發(fā)〔2014〕3號(hào))的有關(guān)規(guī)定，特面向社會(huì)公開招聘專職消防隊(duì)員12名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、人數(shù)及要求

　　二、招聘條件

　　1.政治條件：遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的基本路線，作風(fēng)正派，品行良好，能吃苦耐勞，無違法違紀(jì)記錄，工作中服從命令，聽從指揮。

　　2.年齡條件: 18周歲以上，30周歲以下(1991年3月1日至2003年3月31日之間出生)。

　　3.身體條件: 1.65米以上，身體健康，五官端正，舉止大方，談吐清晰，無口吃、重聽、色盲和其它傳染性疾病，雙眼裸眼視力4.8以上或矯正視力5.0以上，無殘疾，身體、心理素質(zhì)好。

　　4.加分條件：中共正式黨員總成績加1分，退役士兵總成績加2分。

　　5.有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　(3)受處分未滿處分期限或者未滿影響期限的;

　　(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

　　6.具備以下條件之一，年齡適當(dāng)放寬，但不得超過35周歲(1986年3月1日及之后出生)。

　　(1)部隊(duì)退役士兵。

　　(2)持有機(jī)動(dòng)車B2及以上駕駛證照，且駕齡3年以上，無重大交通事故違法違章記錄的;

　　(3)具有機(jī)修、汽修、電機(jī)維修等專業(yè)相關(guān)技能證書二級(jí)(技師)或工程師及以上技能證書的。

　　三、招聘程序

　　實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一聘用的辦法，按照報(bào)名、線上資格初審、現(xiàn)場資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示聘用的程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名時(shí)間和方式

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月5日9：00至4月18日17：00止。

　　2.報(bào)名方式：本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員可于報(bào)名期內(nèi)登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)，選擇相應(yīng)欄目，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，按要求填寫相應(yīng)信息并上傳本人身份證、畢業(yè)證、職業(yè)資格技能證、相關(guān)證明(黨員證明、退伍證、經(jīng)歷證明等)、本人的電子照片等材料，網(wǎng)上報(bào)名且通過資格預(yù)審的為最終報(bào)名人員。

　　(二)資格審查

　　本次招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度，請考生仔細(xì)對照崗位條件，誠信報(bào)考，不符合崗位條件者，請勿報(bào)名和考試，已參加考試的，成績一律無效。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)進(jìn)行初步資格審查，報(bào)名結(jié)束后統(tǒng)一對報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，資格審查時(shí)間、地點(diǎn)詳見南昌人才招聘網(wǎng)補(bǔ)充公告。

　　資格審查需提交材料：

　　1.公開招聘報(bào)名表(報(bào)名系統(tǒng)下載);

　　2.身份證原件及復(fù)印件;

　　3.學(xué)歷證原件及復(fù)印件，大專以上的學(xué)歷須提供有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(可在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印);

　　4.職業(yè)資格技能(專業(yè)技術(shù)資格)等級(jí)證書原件及復(fù)印件;

　　5.黨員證明、退伍證原件及復(fù)印件;

　　6.工作經(jīng)歷等相關(guān)證明材料;

　　7.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張。

　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，弄虛作假者依法追究其責(zé)任，并取消報(bào)名資格、聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。資格審查時(shí)確定加分人員并予以公示，資格審查合格的，進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。

　　(三)體能測試

　　1.測試項(xiàng)目：3000米跑、100米跑、俯臥撐。

　　2.測試標(biāo)準(zhǔn)(見附件1)。

　　(四)筆試

　　體能考核平均成績達(dá)到60分(含)以上的，進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，主要考查應(yīng)聘人員的分析表達(dá)能力，筆試時(shí)間地點(diǎn)另行公告。

　　(五)面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化試題，共3道題，主要考察應(yīng)試人員的語言表達(dá)、應(yīng)變與自我控制能力、計(jì)劃組織能力及舉止儀表等，時(shí)長12分鐘。

　　成績合成計(jì)算：最終成績=體能成績×60%+筆試成績×20%+面試成績×20%。

　　符合加分條件的，在最終成績上加分。

　　體能成績、筆試成績、面試成績、最終成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。按照招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)最終成績從高分到低分排名順序，等額確定擬體檢人選。最終成績相同的，以體能成績、面試成績、筆試成績依次確定排名順序。

　　(六)體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》的要求實(shí)施，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢在指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或者上一級(jí)別的另一醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由自行承擔(dān)。

　　體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其擬聘用資格，依次遞補(bǔ)。

　　(七)考察

　　體檢合格者列入政審考察對象，重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況。政審考察不合格者，不予聘用。政審不合格產(chǎn)生的缺額，視情況確定是否遞補(bǔ)。

　　(八)公示聘用

　　報(bào)名、體能測試、筆試、面試、體檢工作結(jié)束后，按照招錄計(jì)劃1：1的比例確定擬聘用人員名單，在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議后進(jìn)行試用，試用期3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的，與南昌市紅谷灘區(qū)消防救援大隊(duì)簽訂勞動(dòng)合同，第一期勞動(dòng)合同期三年(含試用期三個(gè)月)，第二期勞動(dòng)合同期五年，第三期勞動(dòng)合同按《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、工作時(shí)間和地點(diǎn)

　　政府專職消防隊(duì)員上崗前進(jìn)行90天崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)期間享受每月8天的休假，由用人單位統(tǒng)一安排。完成培訓(xùn)任務(wù)并通過考核后，根據(jù)工作需要，分配到所屬政府專職消防隊(duì)伍工作。政府專職消防隊(duì)伍實(shí)行不定時(shí)工作制度和準(zhǔn)軍事化管理，工作中24小時(shí)駐勤。隊(duì)員每周工作5天休息2天，并按國家規(guī)定享受婚喪、探親、護(hù)理和年休假。

　　五、工資福利待遇

　　政府專職消防隊(duì)員的工資收入由基本工資、津貼補(bǔ)助、獎(jiǎng)金構(gòu)成。

　　1.基本工資。試用期基本工資為4000元(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金個(gè)人承擔(dān)部分)，經(jīng)考核正式錄用后基本工資為5000元(含社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金個(gè)人承擔(dān)部分)。

　　2.津貼補(bǔ)助。津貼補(bǔ)助由職務(wù)(崗位)津貼、職業(yè)技能等級(jí)津貼、滅火救援高危職業(yè)補(bǔ)助構(gòu)成。

　　(1)職務(wù)(崗位)津貼。政府專職消防隊(duì)隊(duì)長、指導(dǎo)員的職務(wù)(崗位)津貼標(biāo)準(zhǔn)為每月800元，副隊(duì)長、副指導(dǎo)員的職務(wù)(崗位)津貼標(biāo)準(zhǔn)為每月600元，班長、裝備技師、車輛駕駛員的職務(wù)(崗位)津貼標(biāo)準(zhǔn)為每月500元，副班長、滅火救援一線通訊員的職務(wù)(崗位)津貼標(biāo)準(zhǔn)為每月300元。一人多職或多崗的，按照“就高不就低”的原則確定職務(wù)(崗位)津貼標(biāo)準(zhǔn)。

　　(2)職業(yè)技能等級(jí)津貼。為鼓勵(lì)政府專職消防隊(duì)員學(xué)習(xí)技術(shù)、提高滅火救援的職業(yè)技能(專業(yè)技術(shù))水平，在符合“證書與崗位相匹配”的條件下，根據(jù)其取得的國家職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱，按以下標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職業(yè)技能等級(jí)津貼：高級(jí)技師(國家職業(yè)資格一級(jí))或高級(jí)工程師為每月1000元，技師(國家職業(yè)資格二級(jí))或工程師為每月800元，高級(jí)工(國家職業(yè)資格三級(jí))或助理工程師為每月600元，中級(jí)工(國家職業(yè)資格四級(jí))或技術(shù)員為每月400元，初級(jí)工(國家職業(yè)資格五級(jí))為每月200元。職業(yè)技能等級(jí)評(píng)定入職后由單位統(tǒng)一組織報(bào)名考試。

　　(3)滅火救援高危職業(yè)補(bǔ)助。對專職從事火災(zāi)撲救、應(yīng)急救援工作的政府專職消防隊(duì)員給予高危職業(yè)補(bǔ)助。政府專職消防隊(duì)指揮員(包括隊(duì)長、指導(dǎo)員、副隊(duì)長、副指導(dǎo)員)的高危職業(yè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每月1200元，其他隊(duì)員為每月800元。

　　3.獎(jiǎng)金

　　(1)年度考核獎(jiǎng)勵(lì)。對思想政治堅(jiān)定、工作履職盡責(zé)、體能技能達(dá)標(biāo)、紀(jì)律作風(fēng)優(yōu)良且經(jīng)考核為稱職及以上的政府專職消防隊(duì)員給予獎(jiǎng)勵(lì)。年度人均獎(jiǎng)金水平按照政府專職消防隊(duì)人均月基本工資的2倍核定。對年度考核不合格及其他不符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的人員，不予發(fā)放年度考核獎(jiǎng)勵(lì)。

　　(2)工作年限獎(jiǎng)勵(lì)。第一期勞動(dòng)合同簽訂3年期限且連續(xù)工作滿3年的，期滿后一次性發(fā)放工作年限獎(jiǎng)勵(lì)1.2萬元;第二期勞動(dòng)合同簽訂5年期限且連續(xù)工作滿5年的，期滿后一次性發(fā)放工作年限獎(jiǎng)勵(lì)2.5萬元;簽訂第三期無固定期限勞動(dòng)合同后，連續(xù)工作每滿一年一次性發(fā)放工作年限獎(jiǎng)勵(lì)0.5萬元。

　　4.福利待遇

　　政府專職消防隊(duì)員在工作期間，用人單位按照有關(guān)規(guī)定為隊(duì)員辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并購買人身意外傷害險(xiǎn)。工作期間伙食由用人單位按標(biāo)準(zhǔn)保障，被裝由用人單位按標(biāo)準(zhǔn)提供。

　　六、聯(lián)系電話

　　紅谷灘區(qū)消防救援大隊(duì)：0791-83859096;市人才開發(fā)交流服務(wù)中心：0791-86789008，86772737。

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢：0791-86789008。

　　本公告由南昌市紅谷灘區(qū)消防救援大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：附件1：2021年南昌市政府專職消防員招聘體能測試項(xiàng)目和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn).docx

　　南昌崛起人才資源有限公司

　　紅谷灘區(qū)消防救援大隊(duì)

　　2021年4月1日

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