根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘32名看護(hù)人員。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘對象及條件

　　招聘對象為戶籍地在河南省信陽市的退役士兵20名、大中專畢業(yè)生12名。

　　（一）具有下列資格條件的人員可以報考：

　　1、遵守憲法和法律；

　　2、具有良好的品行；

　　3、年齡為18周歲以上、30周歲以下（2003年4月27日至1990年4月27日出生）；

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件；男性身高不低于1.70米，女性身高不低于1.60米。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考：

　　1、曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍、在高等教育期間被開除學(xué)籍、被機(jī)關(guān)事業(yè)單位開除公職或辭退的；

　　2、在軍隊服役期間受記大過以上處分或者受黨內(nèi)嚴(yán)重警告以上處分的；

　　3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

　　4、曾被行政拘留、勞動教養(yǎng)、收容教育、收容教養(yǎng)或者有吸毒史的；

　　5、在各級公務(wù)員招考等國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；

　　6、有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄；

　　7、曾因違反原單位管理規(guī)定，被單位解除勞動合同的；

　　8、家庭成員被判處死刑或者正在服刑的；

　　9、本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的；

　　10、其他不適合從事看護(hù)工作的情形。

　　二、招聘程序

　　本著程序公開、結(jié)果公正的原則，按照現(xiàn)場報名、體能測評、面試、體檢、政治考察的程序進(jìn)行。

　　三、現(xiàn)場報名

　　報名者本人于2021年4月26日9：00至4月29日17：00期間到信陽市公安局原戶籍管理接待室（羊山新區(qū)新二十四大街38號信陽市公安局西配樓一樓）進(jìn)行報名，報名時攜帶身份證、報名表、學(xué)歷證原件及復(fù)印件各1份，近期免冠彩色照片3張（紅底、藍(lán)底、白底均可），退伍士兵另外攜帶退伍證原件及復(fù)印件各1份，已就業(yè)人員需出具工作單位同意報考的證明材料。

　　報名者要按照《面向社會公開招聘看護(hù)崗位人員崗位代碼表》（見附件1）要求報考符合條件的崗位，閱讀《誠信承諾書》，填寫《面向社會公開招聘看護(hù)崗位人員報名表》（見附件2）。提交的報名材料要真實、準(zhǔn)確、可靠，經(jīng)工作人員初步審核合格后，制作領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》?！稖?zhǔn)考證》應(yīng)妥善保管，體能測評、面試、體檢時，須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。

　　資格認(rèn)證審查工作貫穿整個招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料的，即取消其報考資格。

　　有關(guān)本次招聘的信息及相關(guān)事項，在信陽市公安局（http://gaj.xinyang.gov.cn/）網(wǎng)站或信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.haxy.lss.gov.cn/）進(jìn)行發(fā)布。

　　四、體能測評

　　考生持本人《準(zhǔn)考證》、身份證參加體能測評，測評項目及標(biāo)準(zhǔn)參考人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)[2011]48號）的規(guī)定執(zhí)行，具體情況另行通知。體能測評不合格的不得進(jìn)入下一程序。

　　五、面試

　　1、面試時間及地點(diǎn)：具體時間、地點(diǎn)及要求另行通知。

　　2、面試內(nèi)容：采取無領(lǐng)導(dǎo)小組面試方式進(jìn)行,面試滿分為100分。主要是對報考人員的職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、儀態(tài)舉止等方面進(jìn)行綜合評價。

　　3.面試成績：面試成績現(xiàn)場公布，面試成績計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試結(jié)束后次日公布所有面試人員成績。

　　4、面試最低控制分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一程序。

　　5、各崗位因參加面試人數(shù)不足造成空缺的，可從同性別崗位參加面試人員中調(diào)劑，調(diào)劑按面試成績依次遞補(bǔ)。

　　六、體檢

　　根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1.2的比例確定體檢人員。體檢參照“《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》+《特殊標(biāo)準(zhǔn)》”模式進(jìn)行，即在執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的基礎(chǔ)上，再針對部分項目單獨(dú)執(zhí)行《特殊標(biāo)準(zhǔn)》。

　　七、政治考察

　　體檢合格的人員，根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，

　　按擬招聘人數(shù)1：1比例確定考察對象。政治考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公發(fā)[2013]2號）和公安部《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》（公通字[2020]11號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、警察類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)和專門技能的人員。

　　根據(jù)考察情況，確定擬招聘人員，并向社會公示，公示期為7天。

　　八、簽訂合同

　　對于公示合格人員，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，由勞務(wù)派遣公司與應(yīng)聘者簽訂勞動合同，約定試用期。

　　九、崗前培訓(xùn)

　　人員上崗前，進(jìn)行為期一周的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)考核不合格者終止勞動合同。

　　十、管理使用

　　1、本次招聘實行勞務(wù)派遣的用人方式，由勞務(wù)派遣公司派遣到看護(hù)崗位工作。

　　2、采取準(zhǔn)軍事化管理，實行績效考核淘汰制，經(jīng)考核不合格者，退回勞務(wù)派遣公司。

　　3、招聘人員在崗期間有下列情形之一的，用人單位可單方面將人員退回勞務(wù)派遣公司：

　　（1）嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度或工作紀(jì)律的；

　?。?）違反工作規(guī)程發(fā)生責(zé)任事故的；

　?。?）因失職、瀆職、濫用職權(quán)造成嚴(yán)重后果的；

　?。?）嚴(yán)重擾亂工作秩序；

　?。?）有違法、違紀(jì)行為，不宜在看護(hù)崗位工作的；

　?。?）平時考核三次以上不合格或年度考核被評為不合格等次的；

　?。?）患病或非因公負(fù)傷，且不服從組織另行安排的；

　?。?）因單位客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的；

　?。?）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。

　　十一、待遇保障

　　1、工資待遇：工資待遇按照市財政核撥標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每人每月2501元（含個人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險），另外按國家有關(guān)規(guī)定為每人每月繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育險和工傷保險697.35元。

　　2、根據(jù)工作需要，配備必要的服裝、裝備。

　　請各位報名者注意：招聘有關(guān)信息在信陽市人社局或

　　公安局網(wǎng)站發(fā)布，報名時登記的聯(lián)系電話請保持暢通，因本人原因錯過信息而影響招聘及人員補(bǔ)充的，責(zé)任自負(fù)。

　　咨詢電話：0376—6520727

　　附件1：紀(jì)委看護(hù)崗位人員招聘崗位代碼表.xls

　　附件2：面向社會公開招聘看護(hù)崗位人員報名表.xls

　　信陽市公安局

　　2021年4月22日

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