為解決我縣中小學教師隊伍人才短缺的實際，按照大慶市人才引進有關(guān)政策，結(jié)合肇州縣2021年人才引進總體計劃，擬于2021年4月29日9:00在牡丹江師范學院舉行初高中教師人才引進招聘會，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進數(shù)量及專業(yè)

1.引進數(shù)量。初高中教師總計31名（用人單位：肇州縣第一中學、肇州縣第三中學、肇州縣實驗高中、肇州縣農(nóng)業(yè)技術(shù)高級中學）

2.引進專業(yè)。語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、政治、心理學。

二、招聘范圍、對象

1.全日制普通高校應往屆一表及以上畢業(yè)生。

2.全日制普通高校應往屆二表本科，且學習成績在本專業(yè)綜合排名前30%(肇州縣戶籍的學生專業(yè)綜合排名放寬至前50%)的畢業(yè)生，報名時需提供本專業(yè)綜合排名的成績單。

三、招聘條件

1.遵紀守法，有良好的職業(yè)道德與責任心。

2.身體健康，具有良好的心理素養(yǎng)。

3.所學專業(yè)與專業(yè)要求相同。

4.具備與報考崗位相應的教師資格證（按國家相關(guān)政策執(zhí)行）。

5.無任何違法違紀行為及其它不良表現(xiàn)。

有下列情形之一的不得報考：有留級記錄人員；受到處分期未滿或正在接受審查人員；受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；在各級考試中被認定有舞弊等違反錄用紀律行為人員。

四、招聘程序

1.報名。采取現(xiàn)場投遞求職簡歷的方式報名。

2.招聘方式。用人單位宣講后，用人單位篩選學生簡歷，然后分別進行面試，面試的方式是試講本學科課程5分鐘左右，評委打分后擇優(yōu)錄用。

3.簽訂協(xié)議?？h人社局、教育局和用人單位現(xiàn)場辦公，與畢業(yè)生意見達成一致，即在現(xiàn)場簽訂三方協(xié)議。

4.體檢。引進崗位體檢人選，按參加體檢人數(shù)與崗位計劃引進人數(shù)1：1的比例確定。體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費用由考生自理，體檢不合格者不予引進。

5.組織考察。對體檢合格者進行組織考察，采取審閱個人檔案等方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法情況、專業(yè)知識水平和適應工作能力等，并對其檔案進行審查。組織考察過程中如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、學歷學位和資格證書等不符合要求、有違法違紀行為、檔案信息存疑或造假等情況，取消引進資格。

6.社會公示。人才引進名單在縣政府網(wǎng)站公示7個工作日，接受社會監(jiān)督。對公示期間群眾反映有問題并經(jīng)查實的，取消引進資格。

7.辦理錄用手續(xù)。經(jīng)社會公示無異議的，進行辦理錄用手續(xù)。

五、人員管理

1.實行試用期制，試用期3個月，期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

2.簽訂肇州縣引進人才最低服務(wù)期限協(xié)議書，服務(wù)期限原則上不得低于3年。

六、相關(guān)待遇

1.落實編制。試用期滿考核合格的，納入事業(yè)編制。

2.工資待遇。按照事業(yè)單位工作人員工資及社保待遇執(zhí)行。

3.其他待遇。具有碩士研究生及以上學歷的人員，在肇州縣購房結(jié)婚的給予3萬元安家費。                   

聯(lián)系人:

組織部：李宇光  13019073370

人社局：趙洪君  15045900198

教育局：初元龍  13263654789

中 共 肇 州 縣 委 組 織 部

肇州縣人力資源和社會保障局

肇州縣教育局

               2021年4月22日

如遇到附件無法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168