茂名市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展中心為茂名市衛(wèi)生健康局管理的正科級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))規(guī)定和有關(guān)疫情防控工作的要求，茂名市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展中心公開(kāi)招聘3名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位和專(zhuān)業(yè)要求

　　本次招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位3個(gè)，為中醫(yī)學(xué)、中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)人員。

　　具體崗位和專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件1。

　　二、招聘對(duì)象

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

　　3.應(yīng)聘人員須具有普通高等學(xué)校本科學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)士學(xué)位、全國(guó)普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證(留學(xué)回國(guó)人員須具有教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū))，并符合招聘崗位所要求的資格條件，具體詳見(jiàn)崗位要求(附件1);

　　4.年齡一般為18-35周歲，即1985年5月26至2003年5月26日期間出生，具有中高級(jí)職稱(chēng)的可適當(dāng)放寬年齡要求,具體詳見(jiàn)崗位要求。年齡等計(jì)算時(shí)間均截止到2021年5月26日，均包含當(dāng)天;

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　(二)下列人員不得報(bào)考

　　1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

　　2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

　　3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

　　4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定;

　　5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

　　三、薪酬待遇

　　獲聘人員為事業(yè)編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，按所聘崗位執(zhí)行茂名市規(guī)定的薪酬待遇。

　　四、招聘方法和程序

　　采取筆試和面試擇優(yōu)相結(jié)合方式進(jìn)行。筆試和面試成績(jī)均按百分制計(jì)分。招聘工作程序?yàn)椋簣?bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟。本次招聘不作遞補(bǔ)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的資格不符合招聘崗位條件，不予聘用。

　　五、報(bào)名辦法

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2021年5月27日、28日、31日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30;

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系電話：

　　報(bào)名地點(diǎn)：茂名市衛(wèi)生健康局八樓人事科(805室)。

　　聯(lián)系電話：0668-2979358。

　　(三)報(bào)名方式：

　　本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)考人員需在公告附件2下載報(bào)名表填寫(xiě)后，并同以下資料的原件和復(fù)印件提交到茂名市衛(wèi)生健康局人事科進(jìn)行資格審核：(1)非全日制普通高校畢業(yè)證書(shū)需附上有效的學(xué)歷鑒證;(2)身份證;(3)學(xué)歷和學(xué)位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格等;(4)全國(guó)普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證(應(yīng)屆畢業(yè)生須在考察結(jié)束前提供);(5)工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考證明;(6)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)及有關(guān)證明材料;(7)招聘崗位要求的其他資格條件所需的材料。

　　茂名市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審核，對(duì)通過(guò)資格審核的報(bào)考人員發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

　　報(bào)考人員須按照公告規(guī)定的條件、時(shí)間、程序進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)詳細(xì)、認(rèn)真閱讀公告和崗位信息，準(zhǔn)確把握招聘條件和崗位要求。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　(四)注意事項(xiàng)

　　1.報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證。

　　2.報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡填報(bào)虛假信息、提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　3.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的報(bào)考人員，于2021年6月7日至6月8日工作時(shí)間(上午8:30—12:00，下午14:30—17:30)到茂名市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科提供政策加分相關(guān)證明材料、身份證、報(bào)名表原件和復(fù)印件。逾期未提供材料的視為放棄加分。符合《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書(shū)》，經(jīng)審查合格后，筆試成績(jī)加5分;符合《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》(粵組通〔2008〕50號(hào))規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書(shū)》，經(jīng)審查合格后，筆試成績(jī)加5分。

　　4.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))，報(bào)考人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位的秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。

　　5.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位及其主管部門(mén)同意，并在資格審核時(shí)出具工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于資格審核前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)及有關(guān)證明材料。

　　6.報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求(學(xué)位種類(lèi)不等同于報(bào)考專(zhuān)業(yè))，不得報(bào)考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招聘崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》的，方可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與應(yīng)聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)一并提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須畢業(yè)學(xué)校教學(xué)主管部門(mén)蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。

　　7.除應(yīng)屆畢業(yè)生的全國(guó)普通高等學(xué)校本科畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證須在考察時(shí)提供外，報(bào)名所需各類(lèi)證件資料等須于資格審核前取得。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。

　　六、招聘程序

　　(一)筆試及成績(jī)公布

　　1.筆試

　　報(bào)考人員須按照筆試準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

　　根據(jù)按崗設(shè)考原則，筆試內(nèi)容為通用衛(wèi)生知識(shí)和素養(yǎng)，報(bào)考人員憑有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制。

　　2.成績(jī)公布

　　筆試成績(jī)將在茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布(時(shí)間另行通知)，考生可憑身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)行查詢。

　　筆試合格分?jǐn)?shù)線在統(tǒng)籌考慮本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上予以劃定。

　　(二)面試

　　在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求另行通知，請(qǐng)入圍面試人員密切留意茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告。不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。違反面試規(guī)定的，依規(guī)作出處理。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變、解決問(wèn)題等方面的能力。面試采用百分制，面試合格成績(jī)?yōu)?0分以上，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

　　(三)總成績(jī)計(jì)算

　　1.報(bào)考人員的總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　2.若考生總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分從高到低順序確定名次,如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同,無(wú)法確定入圍體檢人選的，則對(duì)該崗位同分?jǐn)?shù)的考生另行組織面試。

　　七、體檢

　　根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))的規(guī)定，本次體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行。入圍體檢人員應(yīng)按時(shí)依規(guī)參加體檢，否則將視為放棄資格。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　八、考察

　　體檢合格人員確定為考察人選，由茂名市衛(wèi)生健康局按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

　　九、公示

　　考察合格者確定為擬聘用人選，將在茂名市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　十、辦理聘用手續(xù)

　　擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，經(jīng)茂名市衛(wèi)生健康局審核，報(bào)茂名市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)，按照崗位管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

　　十一、防疫要求

　　本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)招聘工作組可綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘舉辦單位和招聘點(diǎn)的疫情防控工作安排，配合做好防疫防控工作，不按要求配合防疫防控工作的，不得進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，視為放棄資格。報(bào)考人員須在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵方式等情況。須持有粵康碼等電子健康碼綠碼的考生，方可參加線下公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有報(bào)考人員進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，自備一次性醫(yī)用口罩，并全程正確佩戴口罩。新冠肺炎病例(含確診病例、無(wú)癥狀感染者)出院后須完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察，提供考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的報(bào)考人員需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

　　有以下情形的人員不得參加本次招聘：(1)考生所持的粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃;(2)新冠肺炎病例(含確診病例、無(wú)癥狀感染者)出院后考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性;(3)有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性;(4)仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者;(5)考前21天內(nèi)有國(guó)外和港澳臺(tái)旅居史的報(bào)考人員。

　　十二、違紀(jì)行為處理

　　對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和相關(guān)規(guī)定處理，涉嫌犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　十三、其他事項(xiàng)

　　1.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　2.凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

　　3.本次招聘崗位表(附件1)的專(zhuān)業(yè)類(lèi)別和名稱(chēng)均根據(jù)《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)進(jìn)行設(shè)置,請(qǐng)自行查閱。

　　4、本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

　　5.本公告由茂名市衛(wèi)生健康局、茂名市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　2021年茂名市中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展中心公開(kāi)招聘人員崗位表.xls

　　茂名市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx

　　2021年廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

　　茂名市人力資源和社會(huì)保障局茂名市衛(wèi)生健康局

　　2021年5月13日

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