根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省公安廳勤務(wù)保障中心決定面向社會(huì)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

浙江省公安廳勤務(wù)保障中心系浙江省公安廳直屬公益二類的副處級(jí)事業(yè)單位，主要職能是為省公安廳機(jī)關(guān)提供勤務(wù)保障服務(wù)和文印服務(wù)。工作地點(diǎn)為杭州市區(qū)。

二、招聘計(jì)劃

（一）招聘對(duì)象基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，遵守紀(jì)律、服從分配。

2.符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的應(yīng)聘基本條件。

3.身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。

4.年滿18周歲以上，35周歲以下（年齡計(jì)算截止至本公告發(fā)布之日）。

5.大專以上學(xué)歷，且符合招聘崗位所需的專業(yè)要求。

6.招聘計(jì)劃表中規(guī)定的其他條件。

7.性別不限。

（二）崗位名稱和人數(shù)

三、招聘程序及辦法

 本次公開招聘由浙江省公安廳勤務(wù)保障中心統(tǒng)一組織實(shí)施。具體招聘工作由浙江省公安廳勤務(wù)保障中心負(fù)責(zé)，警保部主任任組長(zhǎng)，廳人事訓(xùn)練處副處長(zhǎng)、中心主任任副組長(zhǎng)，加強(qiáng)招聘工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)。

（一）信息發(fā)布平臺(tái)

    浙江省公安廳門戶網(wǎng)站（http://gat.zj.gov.cn/,“政府信息公開目錄/人事信息/人事招考”專欄）。

（二）報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名。本次考試報(bào)名全部采取電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受其他形式報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2021年5月13日至5月24日止。應(yīng)聘人員可填寫《浙江省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》（見附件），發(fā)送電子郵件至：2495453546@qq.com。招聘單位不收取報(bào)名費(fèi)。

2.資格審查。招聘單位將于5個(gè)工作日后指定網(wǎng)站公布資格審查結(jié)果，供報(bào)名人員查詢。崗位最低開考比例為1∶3，如合格報(bào)名人數(shù)不足該比例要求，則取消招聘計(jì)劃。

（三）考試

考試采用筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試三部分組成。筆試、技能測(cè)試和面試的滿分均為100分。

1.筆試

筆試科目為相關(guān)崗位綜合性專業(yè)知識(shí)（不指定具體參考書籍或資料），考試時(shí)間約1小時(shí)。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.技能測(cè)試

技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘人員相關(guān)崗位技能專業(yè)知識(shí)。測(cè)試時(shí)間約1小時(shí)。

圖文排版處理崗位專業(yè)技能測(cè)試為文字錄入和彩色頁面設(shè)計(jì)排版等。

具體地點(diǎn)及時(shí)間安排以公告為準(zhǔn)。筆試、技能測(cè)試成績(jī)將在指定網(wǎng)站公布。根據(jù)筆試、技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位數(shù)1∶2的比例確定入圍面試人員名單。

3.面試

所有面試人員須提供本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、戶口本等材料原件。證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，考查內(nèi)容為對(duì)崗位認(rèn)知度、勝任力和綜合素質(zhì)。面試最低合格分?jǐn)?shù)為60分。面試結(jié)束次日，在指定網(wǎng)站公布綜合成績(jī)和入圍體檢人員名單。綜合成績(jī)根據(jù)筆試成績(jī)占總成績(jī)20%，技能測(cè)試占40%，面試占40%的比例確定（滿分為100分，保留二位小數(shù)。若綜合成績(jī)相等，面試成績(jī)較高者排前）。根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高到低按招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢、考核人員名單。

（四）體檢與考核

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，由招聘單位統(tǒng)一安排進(jìn)行，費(fèi)用由受檢者自理。體檢合格者確定為考核對(duì)象。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行?？己酥亓私饪己藢?duì)象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)以及應(yīng)聘資格所要求的從業(yè)工作經(jīng)歷情況等。

體檢和考核環(huán)節(jié)中如有不合格者，在參加面試人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）公示

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并于考核工作結(jié)束后一周內(nèi)在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于7天。

公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

四、相關(guān)事項(xiàng)說明

1.應(yīng)聘人員對(duì)招聘公告本身或在浙江省公安廳門戶網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向浙江省公安廳政治部或省勤務(wù)保障中心反映，以便及時(shí)糾正。

2.招聘條件所指從事工作經(jīng)歷3年以上，任職或從業(yè)時(shí)間具有可供查證的勞動(dòng)合同或類似證明。

3.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)以聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

4.錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位可以不保留聘用資格。

五、聯(lián)系方式

浙江省公安廳勤務(wù)保障中心

單位地址：杭州市民生路66號(hào)（郵編：310009）

聯(lián)系電話：0571-87286119（聯(lián)系人：楊女士）

監(jiān)督電話：0571-87286948

浙江省公安廳門戶網(wǎng)站網(wǎng)址：http://gat.zj.gov.cn/

 附件：浙江省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表

 浙江省公安廳勤務(wù)保障中心

2021年5月13日

浙江省屬事業(yè)單位招聘報(bào)名表.doc

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