為進一步加強基層警務力量,全面推進市域社會治理,深入推進“楓橋式”派出所建設,全力維護社會穩(wěn)定,烏海市公安局海南區(qū)分局決定面向社會公開招聘警務輔助人員,為確保公開招聘工作順利實施,特制定本公告。 一、招聘崗位、人數(shù) 本次面向社會公開招聘執(zhí)法勤務警務輔助人員11名,因崗位工作特殊,本次公開招聘人員全部為男性。崗位聘用報名開考最低比例為1:3(錄用名額與應聘人數(shù)之比)。 二、報考條件 (一) 應聘人員必須同時具備下列條件: 1、具有內蒙古自治區(qū)戶籍; 2、政治可靠、遵紀守法、品行端正; 3、全日制大學??萍耙陨蠈W歷,退役士兵可放寬至高中及以上學歷; 4、年齡在20周歲以上(2001年05月20日之前出生)、30周歲以下(1991年05月20日之后出生); 5、具有正常履行職責的身體條件,身體健康、體態(tài)端正,無殘障、無紋身,身高要求1.70米以上。 同等條件下,優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、見義勇為積極分子和先進分子、公安類或政法類院校畢業(yè)生。 (二) 下列人員不得報考: 1、現(xiàn)役軍人; 2、公務員(含參公單位工作人員)、事業(yè)單位人員被辭退或者被取消錄用未滿5年的人員; 3、受過刑事處罰或者治安管理處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清的; 4、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的; 5、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的; 6、曾受到刑事處罰或者依據(jù)刑法被免予刑事處罰,或者曾被行政拘留、收容教育、收容教養(yǎng)或強制隔離戒毒的; 7、曾因違反公安機關警務輔助人員管理規(guī)定被開除辭退解聘的; 8、有較為嚴重個人不良信用記錄的; 9、其他不適宜從事警務輔助工作的。 三、招聘程序 本次招聘工作一切事宜均在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號發(fā)布,請應聘人員及時關注。 (一)報名時間: 2021年5月24日9時至2021年5月31日18時。(工作日時間) (二)資格審核時間:2021年6月1日9時至2021年6月4日18時。 (三)報名方式:應聘人員到海南公安分局政工監(jiān)督室301房間進行現(xiàn)場報名并提供相關材料進行資格審核。 (四)資格審核 (1) 應聘人員提供簽署的《考生誠信承諾書》和《報名登記表》紙質版。身份證原件及復印件;戶口本原件及復印件或戶籍所在地開具戶籍證明;畢業(yè)證和學位證原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告(從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www. chsi. com. cn下載打印);應聘人員屬于機關或事業(yè)單位正式工作人員的,須提供本人所在單位同意報考的證明;屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的,須提供本人所在企業(yè)同意報考的證明;退役軍人需提供退伍證原件和復印件;機動車駕駛證(B本及以上)原件及復印件。 (2) 應聘人員在填寫個人簡歷時,須完整、準確填寫高中(中專)、大專、本科、研究生學習經歷(填寫上學起止年月、所讀院校、院系、專業(yè))和畢業(yè)后工作經歷(填寫工作起止年月、工作單位、所從事的主要工作),時間不能斷開或空缺。海南分局選派專人按照報考條件對照應聘人員所填報的《報名登記表》各項內容逐項進行審核。凡不符合報考條件的,資格審核不予通過。 (五)體能測試 1、體能測試時間、地點:在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號另行通知。 2、應聘人員須攜帶二代身份證、戶口簿等原件或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件參加體能測試。體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測試項目和標準(暫行)》進行。 3、項目及標準:10米╳4往返跑,合格標準≤13"1;1000米跑,合格標準≤4'25"。10米╳4往返跑三次機會。體能測試凡其中一項不達標的,視為體能測試不合格。 4、注意事項:體能測試屬于劇烈運動,因個人身體等原因無法堅持體能測試的,患有心臟病、高血壓、肝功能異常等疾病不適合劇烈運動的應聘人員,應慎重選擇,確保自身安全。如堅持參加體能測試發(fā)生意外,后果由應聘人員承擔。體能測試合格人員進入筆試環(huán)節(jié)。 (六)筆試 1、筆試科目:《綜合基礎知識》,主要測試應聘人員適應崗位應具備的知識水平和基本能力,筆試內容包括公安基礎知識、應知應會常識、常用法律法規(guī)相關內容。卷面滿分100分,考試時間為90分鐘。 2、筆試時間、地點: 在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號另行通知。應聘人員憑二代身份證和準考證參加筆試。 3、筆試后按照招聘崗位筆試成績由高到低確定進入體檢人員。 4、下列人員在筆試成績中予以加分 (1)退役士兵; (2)體育類(參照國家公務員考試專業(yè)目錄執(zhí)行); (3)具有機動車B本(含)以上駕駛證。 以上加分均為5分,同時具有多項上述加分條件的只加一次分。 5、筆試成績在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號查詢。 (七)面試 1、面試時間、地點: 在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號另行通知。 2、面試由海南公安分局組織實施,采取結構化方式,用漢文作答滿分100分,成績保留到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入,面試成績當場公布。 3、考試總成績計算公式為:考試總成績=筆試成績(含加分) ╳60%+面試成績╳40%??荚嚳偝煽儽A舻叫?shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入。 4、按照報考崗位與應聘人員考試總成績由高到低的順序和1:1的比例確定進入體檢范圍人員。同一崗位進入體檢范圍的人員最后一名總成績出現(xiàn)并列的,筆試成績(含加分)分數(shù)高者進入體檢。 (八)體檢與考察 1、體檢在烏海市第三人民醫(yī)院進行,具體時間和地點在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號另行通知,費用由考生自理。體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行,體檢不合格的取消聘用資格。 2、對于無正當理由不按時參加體檢、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的應聘人員,一經查實,取消聘用資格。 3、因體檢不合格出現(xiàn)空缺名額的,按照總成績依次等額遞補。 4、考察政審按照《內蒙古自治區(qū)公安機關警務輔助人員招聘辦法》和《烏海市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》規(guī)定的內容由海南公安分局組織進行考察政審。應聘人員考察政審不合格的,取消聘用資格。 (九)公示與聘用 1、經體檢和考察政審合格的擬聘用人員名單在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號進行公示,公示期為五個工作日。公示期間,反映有影響聘用問題的,經查屬實的,取消聘用資格。 2、擬聘人員經公示無異議的,按《內蒙古自治區(qū)公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》、《內蒙古自治區(qū)公安機關警務輔助人員招聘辦法》、《烏海市警務輔助人員暫行管理辦法》有關規(guī)定,由烏海市公安局海南區(qū)分局與聘用的警務輔助人員簽訂勞動合同,期限為三年(期滿考核合格續(xù)聘),試用期6個月,試用期滿合格的,予以聘用;不合格的解除聘用。 3、擬聘人員的薪酬待遇按照烏海市人民政府辦公廳印發(fā)的《烏海市公安機關警務輔助人員管理暫行辦法》執(zhí)行,繳納社會保險(基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育),繳存住房公積金,每月4304元(含五險一金個人繳納部分)。 4、未在規(guī)定時間內辦理聘用手續(xù)或到崗工作的,視為自動放棄,取消聘用資格。 四、工作要求 (一)對應聘人員的資格審查貫穿于公開招聘全過程,在招聘任何階段及應聘后發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。 (二)如本次公開招聘所設崗位今后出現(xiàn)崗位空缺的情兄,將按照考試成績依次等額遞補。 (三)公開招聘期間有關成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在烏海市公安局海南分局“POLICE海南”微信公眾號公布,請應聘人員及時登陸查詢。 (四)公開招聘期間,海南公安分局紀檢部門全程監(jiān)督,依法依規(guī)維護應聘人員合法權益。嚴格公開招聘工作紀律和廉潔從政規(guī)定,對在公開招聘工作中招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的,一經查實,按照相關規(guī)定進行嚴肅處理。 (五)本次招聘由烏海市公安局海南分局負責組織實施,烏海市海南區(qū)人力資源和社會保障局全程監(jiān)督指導。 (六)本公告由烏海市公安局海南分局負責解釋。 附件1:烏海市公安局海南區(qū)分局招聘警務輔助人員報名信息登記表 附件2:烏海市公安局海南區(qū)分局面向社會公開招聘警務輔助人員誠信承諾書 附件3:烏海市公安局海南區(qū)分局公開招聘警務輔助人員加分審核表 烏海市公安局海南區(qū)分局 2021年5月21日 附件1:
附件三
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