信息技術(shù)學(xué)院成立于2004年，承擔(dān)著全校計(jì)算機(jī)公共基礎(chǔ)課及專業(yè)課的教學(xué)工作。學(xué)院的辦學(xué)思路是：“以市場需求為導(dǎo)向，以教學(xué)質(zhì)量為基礎(chǔ)，以能力素質(zhì)為核心，以學(xué)生就業(yè)為目標(biāo)”。把培養(yǎng)醫(yī)藥信息化復(fù)合型、應(yīng)用型人才作為專業(yè)人才培養(yǎng)的總體目標(biāo)，重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力。

學(xué)院現(xiàn)有教職工43名，其中高級(jí)職稱14名、博士15人（其中在讀3人），河南省教育廳學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人3人，碩士生導(dǎo)師2人，校仲景青年學(xué)者3人。學(xué)科師資梯隊(duì)合理，有一支軟件項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)豐富的“雙師型”教師隊(duì)伍。學(xué)院有4個(gè)四年制本科專業(yè)，其中計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)為省級(jí)一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，軟件工程、醫(yī)學(xué)信息工程為醫(yī)工結(jié)合專業(yè)。

學(xué)院深入推進(jìn)教學(xué)研究與改革，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量，建立健全質(zhì)量監(jiān)控保障體系，加強(qiáng)專業(yè)課程建設(shè)，不斷強(qiáng)化教學(xué)中心地位，在教學(xué)中善于創(chuàng)新、敢于實(shí)踐、勤于探索，取得了一系列成果。

學(xué)院的“計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)”學(xué)科被評(píng)為河南省第九批省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，計(jì)算機(jī)實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心被評(píng)為省級(jí)“實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心”，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)被評(píng)為“省級(jí)專業(yè)綜合改革試點(diǎn)項(xiàng)目”。學(xué)院有一個(gè)省級(jí)中醫(yī)藥信息化培訓(xùn)基地，有“智能算法在中醫(yī)藥的應(yīng)用研究”和“健康大數(shù)據(jù)及生物醫(yī)學(xué)信息學(xué)”兩個(gè)校級(jí)科研平臺(tái)，有專業(yè)實(shí)驗(yàn)室及實(shí)訓(xùn)室17個(gè)、計(jì)算機(jī)教學(xué)機(jī)房7個(gè)，有17家省內(nèi)外實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地。近年來，獲廳級(jí)以上各類獎(jiǎng)項(xiàng)106項(xiàng)，承擔(dān)各級(jí)科研項(xiàng)目101項(xiàng)（其中國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目3項(xiàng)，橫向課題2項(xiàng)），獲國家發(fā)明專利13項(xiàng)目，發(fā)表論文317篇，其中SCI收錄18篇、EI收錄64篇、中文核心36篇，出版著作39部，參編教材65部。

學(xué)院注重校企聯(lián)合人才培養(yǎng)，與醫(yī)療信息化企業(yè)共建實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地、聯(lián)合舉辦綜合素質(zhì)提高班、共同指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)，使我院中醫(yī)藥信息化辦學(xué)特色更加凸顯。建院以來，信息技術(shù)學(xué)院畢業(yè)本科生12屆，?？粕?0屆；本科生平均就業(yè)率為94.7%，?？粕骄蜆I(yè)率為92.7%；為社會(huì)培養(yǎng)本?？迫瞬?055名，得到社會(huì)充分認(rèn)可。

一、高端人才引進(jìn)

主要引進(jìn)電子與信息學(xué)科（方向）的高端人才。引進(jìn)的高端人才聘為我?！爸倬皩W(xué)者”，分為四個(gè)類別，其中仲景杰出學(xué)者、仲景領(lǐng)軍學(xué)者、仲景優(yōu)秀學(xué)者不受年齡限制，仲景骨干學(xué)者原則上不超過45周歲。滿足下列條件的人才經(jīng)學(xué)校專家組綜合考核評(píng)議，聘任后待遇不低于以下標(biāo)準(zhǔn)：

注：1.高端人才的引進(jìn)根據(jù)需要，均可配置辦公、科研用房，配備助手和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)。

2.所列年薪、安家費(fèi)均為稅前數(shù)額。

3.相關(guān)待遇如遇調(diào)整，按照學(xué)校政策執(zhí)行。

二、優(yōu)秀青年學(xué)者引進(jìn)

主要引進(jìn)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等學(xué)科的青年學(xué)者，應(yīng)具有博士學(xué)位，原則上不超過40歲。

滿足下列條件的優(yōu)秀博士經(jīng)學(xué)校專家組綜合考核評(píng)議后，聘為我?！爸倬扒嗄陮W(xué)者”，分為兩個(gè)類別，待遇不低于以下標(biāo)準(zhǔn):

注：1.所列薪酬及安家費(fèi)均為稅前數(shù)額。

2.相關(guān)待遇如遇調(diào)整，按照學(xué)校政策執(zhí)行。

三、優(yōu)秀博士畢業(yè)生招聘

（一）招聘崗位

（二）待遇

1.納入省屬事業(yè)單位人員編制。

2.工資按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行，享受學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)績效。提供5～20萬元安家費(fèi)和10～30萬元科研啟動(dòng)金。享受博士津貼2000元/月（三年）。急需專業(yè)的博士可享受安家費(fèi)最高檔次待遇。

3.條件優(yōu)秀的，可直接聘為副教授、教授。

4.相關(guān)待遇如遇調(diào)整，按照學(xué)校政策執(zhí)行。

四、引進(jìn)程序及聯(lián)系方式

（一）常年招聘仲景學(xué)者和仲景青年學(xué)者，具體引進(jìn)程序如下：

1.應(yīng)聘者請?zhí)顚憽逗幽现嗅t(yī)藥大學(xué)高層次人才應(yīng)聘表》（見附件3），提交《應(yīng)聘表》和學(xué)歷學(xué)位證明、任職證書、學(xué)術(shù)成果證明及代表作等材料的電子版（應(yīng)屆畢業(yè)的博士需要先參加博士招聘，通過面試后向所在院部遞交高層次人才應(yīng)聘材料）。

2.學(xué)校組織考核，和應(yīng)聘者商議具體事項(xiàng)。

3.簽訂合同書，辦理相關(guān)手續(xù)。

聯(lián)系方式：王老師0371-60956306（辦公室） email:wxy@hactcm.edu.cn

(二）優(yōu)秀博士畢業(yè)生按照公開招聘程序進(jìn)行。有意來我院應(yīng)聘者，請?zhí)顚憽逗幽现嗅t(yī)藥大學(xué)優(yōu)秀博士畢業(yè)生報(bào)名表》（見附件4），報(bào)名表均請以“應(yīng)聘院部+姓名+學(xué)校+專業(yè)”命名），并與相應(yīng)院部（含附屬醫(yī)院）招聘工作聯(lián)系人聯(lián)系。

聯(lián)系方式：王老師0371-60956306（辦公室） email:wxy@hactcm.edu.cn

（三）請所有應(yīng)聘者登錄我校人才招聘網(wǎng)站，注冊賬號(hào)后按要求填報(bào)相關(guān)信息，并上傳相關(guān)支撐材料（報(bào)名入口：http://zp.hactcm.edu.cn）。

附件1：河南中醫(yī)藥大學(xué)高層次人才應(yīng)聘表.doc

附件2：河南中醫(yī)藥大學(xué)優(yōu)秀博士畢業(yè)生報(bào)名表.doc

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小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168