西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司于2017年1月成立,主要負(fù)責(zé)景區(qū)的管理、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、開(kāi)發(fā)及規(guī)劃;景區(qū)工程的設(shè)計(jì)及施工;文化演藝項(xiàng)目管理、策劃、承辦;旅游紀(jì)念品的研發(fā)、制作、經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售;停車(chē)場(chǎng)管理;旅游觀光車(chē)服務(wù);游船租賃;旅游項(xiàng)目服務(wù);物業(yè)管理;餐飲服務(wù);導(dǎo)游服務(wù);房屋租賃;場(chǎng)地租賃;電氣設(shè)備、給排水設(shè)備維修;服裝租賃等。 為高質(zhì)量推動(dòng)景區(qū)不斷發(fā)展,我公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,招聘一批具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能及操作技能的優(yōu)秀人才。此次招聘本著公平、公正、公開(kāi)的原則,面向社會(huì)招聘,為優(yōu)秀人才提供廣闊的發(fā)展空間和良好的待遇保障。現(xiàn)面向社會(huì)招聘291名工作人員,具體公告如下: 一、招聘崗位及人數(shù) 本次招聘涉及 12 個(gè)部門(mén),共 74 個(gè)崗位,招聘 291人。具體崗位職責(zé)及任職要求詳見(jiàn)《西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司2021年公開(kāi)招聘崗位一覽表》 二、招聘條件 (一)基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守國(guó)家法律和法規(guī); 3.遵守職業(yè)道德,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從組織分配; 4.品行端正,身體健康,無(wú)不良行為記錄; 5.年齡:45周歲以下(1976年6月1日后出生); 6.學(xué)歷:高中及以上學(xué)歷(具體以各個(gè)崗位任職要求為準(zhǔn)),國(guó)(境)外學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育相關(guān)部門(mén)認(rèn)證; 7.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,具備履職的身體條件以及崗位要求的其他條件。 (二)有下列情形之一的不得報(bào)名 1.有違法犯罪記錄,曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的; 2.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的; 3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的; 4.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的; 5.有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的。 (三)各崗位具體要求 應(yīng)聘人員除符合上述要求外,還應(yīng)符合所報(bào)崗位任職資格中的相關(guān)要求。具體參照《西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司2021年公開(kāi)招聘崗位表》。 三、招聘流程 (一)發(fā)布招聘信息 此次招聘將通過(guò)以下渠道發(fā)布招聘公告,具體如下: 1.網(wǎng)絡(luò)媒體計(jì)劃在智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)站、獵聘網(wǎng)、58同城網(wǎng)站發(fā)布招聘信息; 2.人才市場(chǎng)招聘會(huì)宣傳; 3.校園招聘會(huì)宣傳; 4.微信H5頁(yè)面宣傳; 5.公司官網(wǎng)、官網(wǎng)微博、官方微信、報(bào)紙宣傳。 (二)報(bào)名及資格審查 1. 報(bào)名時(shí)間:2021年6月8日至2021年6月20日; 2.人力資源部會(huì)同第三方公司進(jìn)行報(bào)名,將簡(jiǎn)歷分類(lèi)整理,復(fù)核報(bào)名條件,整理面試人員資料,并進(jìn)行資格審查;資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,既包括報(bào)名、資格審查,也包括考察、體檢、試用期期間,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位要求條件不符者,取消其應(yīng)聘或聘用資格。 (三)面試 1.西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司此次招聘將通過(guò)兩輪面試甄選所需人才; 應(yīng)聘人員須本人持:①學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;②身份證或其他有效證件原件及復(fù)印件;③有關(guān)資質(zhì)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)原件和復(fù)印件;④近期1寸免冠彩色照片2張;⑤其他能說(shuō)明崗位工作經(jīng)歷、專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)和業(yè)績(jī)的有關(guān)資料; 2.面試考核應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及整體形象等方面。面試時(shí)間平均為10分鐘,其中應(yīng)聘人員自我介紹2分鐘,考官提問(wèn)8分鐘; 3.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。 (四)分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì) 崗位候選人面試,人力資源部負(fù)責(zé)組織考官根據(jù)《面試評(píng)估表》考核內(nèi)容對(duì)面試人員進(jìn)行打分評(píng)價(jià);面試結(jié)束后,人力資源部收集《面試評(píng)估表》進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總。 (五)確定考察人選 人力資源部與用人部門(mén)綜合研究,并會(huì)同第三方公司進(jìn)行綜合考察,按照崗位實(shí)際招聘人數(shù)確定各崗位擬聘用人選,面試結(jié)果由人力資源部匯總上報(bào)公司總經(jīng)理室審定。 (六)綜合考察及體檢 1.考察委托專(zhuān)業(yè)第三方公司進(jìn)行; 2.入職體檢要求三甲醫(yī)院進(jìn)行,相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān); 3.若出現(xiàn)體檢或考察不合格、自動(dòng)放棄等情況的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,可按應(yīng)聘同一招聘崗位考評(píng)成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)。 (七)錄用 1.經(jīng)總經(jīng)理室簽批后,為錄用人員統(tǒng)一辦理入職手續(xù); 2.所有入職人員按照公司《員工勞動(dòng)合同管理制度》簽訂勞動(dòng)合同。 (八)相關(guān)事宜 1.招聘期間,將通過(guò)應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式或微信與本人聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通,因本人原因未能取得聯(lián)系的,后果自負(fù); 2.本次公開(kāi)招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用,不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班; 3.本次招聘最終解釋權(quán)歸西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司所有,本次招聘工作公開(kāi)、公正、透明。 4.報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)及時(shí)間 咨詢(xún)電話(huà): 029-68596088-85706、029-84536164 咨詢(xún)時(shí)間:09:00-12:00,14:00-18:00(工作日) 點(diǎn)擊下載附件: 西安昆明池景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司2021年社會(huì)招聘崗位一覽表 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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