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2021年寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院自主招聘事業(yè)單位工作人員公告

2021-7-13 15:02| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 608| 評論: 0

摘要:   根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號(hào))《自治區(qū)黨委組織部人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》( ...

  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(寧黨辦〔2006〕35號(hào))《自治區(qū)黨委組織部人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》(寧人社函﹝2020﹞65號(hào))等規(guī)定,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  (一)公開、平等、競爭、擇優(yōu);

  (二)德才兼?zhèn)?、以德為?

  (三)專業(yè)匹配、人崗相適。

  二、招聘對象及條件

  面向全國范圍招聘碩士研究生及以上學(xué)歷人員。

  (一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國憲法;

  2.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);

  3.具備崗位要求的工作能力和身體條件;

  4.碩士研究生原則上要求年齡35周歲以下(1985年7月12日以后出生),具有高等學(xué)校教師中級(jí)及以上職稱的碩士研究生年齡可放寬為年齡40周歲以下(1980年7月12日以后出生),年齡以應(yīng)聘人員有效身份證上的日期為準(zhǔn);

  5.符合《寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)中各招聘崗位要求的資格條件;

  6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  (二)下列人員不得報(bào)考

  1.因犯罪受過刑事處罰的;

  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

  3.被開除公職的;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  5.在事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的;

  6.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的;

  7.普通高校在讀的全日制非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;

  8.已招聘的特崗教師;

  9.新招聘(錄)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員未滿最低服務(wù)期限(含試用期)的;

  10.現(xiàn)役軍人;

  11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  應(yīng)聘者不得報(bào)考《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位。

  三、招聘計(jì)劃及崗位條件

  學(xué)校本次共招聘18個(gè)崗位、共計(jì)19人,招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見《寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。

  四、招聘方式

  采取面試方式進(jìn)行招聘。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  招聘公告于7月12日在寧夏公共招聘網(wǎng)(http://www.nxjob.cn/)、寧夏高層次人才工作網(wǎng)(https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/)、寧夏人事考試中心(https://www.nxpta.com/)以及寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.nxgs.edu.cn/)公開發(fā)布。

  (二)報(bào)名及資格初審

  1.報(bào)名方式。

  本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,應(yīng)聘者須登錄寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘系統(tǒng)(http://111.50.3.134:9005/recruit/),按照《寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年自主公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明》(附件2)要求注冊及填報(bào)應(yīng)聘信息;每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

  2.報(bào)名時(shí)間。

  招聘崗位報(bào)名時(shí)間為2021年7月19日8:30至2021年7月25日18:00,應(yīng)聘者須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘系統(tǒng)完成報(bào)名。

  3.資格初審。

  (1)應(yīng)聘者應(yīng)對填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),填報(bào)虛假信息的,一經(jīng)查實(shí)取消招聘資格,同時(shí)將相關(guān)信息納入個(gè)人誠信記錄。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話要保持暢通,以便通知有關(guān)事宜;

  (2)網(wǎng)上資格初審在應(yīng)聘者提交報(bào)名申請1個(gè)工作日內(nèi)審核完畢,請應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注招聘系統(tǒng)查看審核實(shí)時(shí)狀態(tài)。

  (三)資格復(fù)審

  1.應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件的,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格;

  2.資格復(fù)審由寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布;

  3.應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審須提交以下資料:資格審核表一式三份,身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、崗位要求的相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)歷(包含社保繳費(fèi)臺(tái)賬和勞動(dòng)合同)等證明材料原件及復(fù)印件各1份(具體要求以資格復(fù)審公告為準(zhǔn));

  4.資格復(fù)審合格人員名單在寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示3個(gè)工作日。

  (四)面試

  1.確定面試對象。

  (1)同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)不超過1:5(含5人),且資格復(fù)審合格人員全部進(jìn)入面試;

  (2)同一崗位招聘人數(shù)與資格復(fù)審合格人數(shù)超過1:5,將通過增加筆試的方式,按照1:3比例確定面試人選;增加的筆試形式為閉卷考試。筆試內(nèi)容為習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、時(shí)事政治、馬克思主義哲學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、法律常識(shí)及寫作等;筆試分值為100分,筆試時(shí)間為120分鐘。筆試成績只作為確定進(jìn)入面試人員的依據(jù),不計(jì)入總成績;

  (3)同一崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,經(jīng)研究取消或核減招聘人數(shù);

  (4)通過增加筆試按照1:3確定面試人員時(shí),因放棄資格或其他原因出現(xiàn)的空缺,從同一崗位增加筆試的人員中,按照高分到低分的排序遞補(bǔ)。

  2.組織面試。

  (1)面試提前一周發(fā)布公告,并采取打電話、發(fā)信息等方式,通知考生時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式等相關(guān)要求;

  (2)本次面試采取半結(jié)構(gòu)化(試講+回答問題)面試方式。面試人員按照抽簽順序依次到備考室備課20分鐘后,進(jìn)入考場進(jìn)行面試,時(shí)間共計(jì)25分鐘(15分鐘試講課,10分鐘回答問題);

  (3)面試滿分為100分,成績達(dá)不到60分(百分制)的,取消招聘資格;

  (4)面試人員放棄面試資格或其他原因出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ);

  (5)面試成績在寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

  3.面試成績計(jì)算。

  試講成績占總分70%,回答問題占總分30%;如總分出現(xiàn)并列,將通過加試環(huán)節(jié)確定最終名次。

  (五)體檢和考察

  根據(jù)考試成績從高分到低分,按照崗位招聘計(jì)劃1:1的比例,確定體檢、考察人選。

  1.體檢。

  (1)體檢工作由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)組織,縣級(jí)以上綜合醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門對體檢工作進(jìn)行全程監(jiān)督;

  (2)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  (3)學(xué)校或受檢人對體檢結(jié)果有異議的,可按照有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢;復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);

  (4)應(yīng)聘者要認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄招聘資格;

  (5)體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的應(yīng)聘者,還需承擔(dān)復(fù)檢相關(guān)費(fèi)用。

  2.考察。

  (1)對進(jìn)入考察程序的人員,由學(xué)校人事處會(huì)同相關(guān)單位進(jìn)行考核;

  (2)考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,并對應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審;

  (3)考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理(在公告發(fā)布之日前解除處分或超過處分期的除外),并確有事實(shí)依據(jù),經(jīng)上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門書面確認(rèn)的,將取消招聘資格。

  (六)公示及聘用

  1.公示。根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,學(xué)校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出擬錄用人員名單,經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)審定,報(bào)寧夏回族自治區(qū)教育廳公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,提請自治區(qū)教育廳黨組研究審定后,在自治區(qū)教育廳和寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議的擬錄用人員,為其辦理入職手續(xù);對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。

  2.聘用。簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

  六、其他事項(xiàng)

  (一)招聘工作全過程在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、教育廳等上級(jí)部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理下進(jìn)行。

  (二)凡涉及招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜,由學(xué)校自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

  (三)招聘資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié),均在學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行。面試過程全程錄音錄像。

  (四)招聘過程中如出現(xiàn)提供虛假資料、冒名頂替等行為,將依法依規(guī)追究個(gè)人責(zé)任。違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  (五)招聘相關(guān)工作人員、應(yīng)聘者在辦理自主公開招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的,應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))相關(guān)要求提出回避。

  (六)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致學(xué)校無法通知相關(guān)事宜的,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

  (七)應(yīng)聘者應(yīng)當(dāng)自覺服從疫情防控工作要求,佩戴口罩并出具個(gè)人健康碼、行程碼等相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則。不服從工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

  防疫工作根據(jù)疫情發(fā)展情況,按最新的政策執(zhí)行。

  七、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:殷老師、陳老師、盧老師

  聯(lián)系方式:0951-2018113;0951-2018067

  學(xué)校地址:寧夏銀川市西夏區(qū)大連西路531號(hào)

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  2021年寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院自主公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表.xls

  2021年寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院自主公開招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作說明.doc

  2021年寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院自主公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考指南.doc

  寧夏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  2021年7月12日


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