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2021年贛州市贛南科技學(xué)院高層次人才引進(jìn)公告

2021-8-21 15:57| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 440| 評論: 0

摘要:   一、單位簡介   贛南科技學(xué)院是一所經(jīng)國家教育部批準(zhǔn),由贛州市人民政府舉辦的全日制公辦普通本科高等學(xué)校,其前身為江西理工大學(xué)應(yīng)用科學(xué)學(xué)院。   學(xué)校位于國家歷史文化名城、江西省域副中心城市、素有&ldq ...

  一、單位簡介

  贛南科技學(xué)院是一所經(jīng)國家教育部批準(zhǔn),由贛州市人民政府舉辦的全日制公辦普通本科高等學(xué)校,其前身為江西理工大學(xué)應(yīng)用科學(xué)學(xué)院。

  學(xué)校位于國家歷史文化名城、江西省域副中心城市、素有“江南宋城、客家搖籃、紅色故都”之美譽(yù)的贛州市。學(xué)校聚焦服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,堅(jiān)持應(yīng)用型人才培養(yǎng)方向,構(gòu)建了以工為主,多學(xué)科相支撐、協(xié)調(diào)發(fā)展、重點(diǎn)突出、結(jié)構(gòu)合理的學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu),面向全國30個(gè)省(直轄市、自治區(qū))招生,現(xiàn)有30余個(gè)本科專業(yè),涵蓋工學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、文學(xué)、法學(xué)、藝術(shù)學(xué)、教育學(xué)等7大學(xué)科門類,在校生8000余人。

  學(xué)校累計(jì)為社會培養(yǎng)了3.2萬名高素質(zhì)應(yīng)用型人才。辦學(xué)二十年來,已發(fā)展成為綜合實(shí)力位居全國同類高校前列、享有良好社會聲譽(yù)的應(yīng)用型本科大學(xué)。

  (詳細(xì)信息見學(xué)校主頁http://www.gnust.edu.cn/)。

  二、引進(jìn)對象見附件

  三、引進(jìn)待遇

  1.學(xué)校待遇

  (1)按事業(yè)編聘用,執(zhí)行國家規(guī)定的薪酬福利待遇;

  (2)享受安家費(fèi)40萬元(分6年按月平均發(fā)放或購房借支);

  (3)提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),理工學(xué)科25萬元、人文學(xué)科15萬;

  (4)享受5年內(nèi)聘副教授績效工資待遇;

  (5)享受博士崗位津貼1000元/月(若遇政策變化,享受標(biāo)準(zhǔn)與校內(nèi)同類人員保持一致);

  (6)根據(jù)實(shí)際提供辦公及科研場所;

  (7)配偶不在贛州地區(qū)工作的,可申請配偶校內(nèi)合同制(人事代理、臨時(shí)工)聘用。

  2.贛州市待遇

  (1)根據(jù)《關(guān)于創(chuàng)新人才政策、推動(dòng)人才發(fā)展體制機(jī)制改革的若干意見》(贛市發(fā)〔2017〕21號)文件規(guī)定(詳見附件2),享受人才特殊津貼、人才住房補(bǔ)貼、所得稅優(yōu)惠以及其他工作生活待遇。其中,入職滿1年后,可申請人才特殊津貼18萬元,分3年連續(xù)發(fā)放。

  (2)根據(jù)《贛州市高層次人才子女入學(xué)實(shí)施辦法(試行)的通知》(贛市教基字〔2018〕87號)文件規(guī)定(詳見附件3),協(xié)調(diào)解決子女入學(xué)問題。

  說明:以上待遇項(xiàng)目,同一名申報(bào)人員不可重復(fù)申請享受,具體政策要求詳見附件。

  四、引進(jìn)條件

  (一)基本條件

  ①具有中華人民共和國國籍;

 ?、趽碜o(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

 ?、圩窦o(jì)守法,具有良好的品行;

 ?、軑徫凰璧膶I(yè)資格及技能要求;

 ?、葸m應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

  (二)下列人員不具備報(bào)考資格

 ?、僭苓^刑事處罰或曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;

 ?、谡诮邮苓`法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的;

 ?、凵形唇獬h紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

  ④現(xiàn)役軍人;

 ?、萦蟹?wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的贛州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;

  ⑥在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格,仍在禁考期內(nèi)的人員;

 ?、弑灰婪袨槭怕?lián)合懲戒對象的;

  ⑧法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

  此外,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

  (三)學(xué)歷學(xué)位及年齡要求

  申報(bào)人員需在2021年12月31日前取得博士研究生學(xué)歷及學(xué)位。年齡原則上不超過35周歲(1985年8月20日后出生),有本專業(yè)工作經(jīng)歷的可放寬到40周歲(1980年8月20日后出生),具有高級專業(yè)技術(shù)資格者可放寬到45周歲(1975年8月20日后出生)。

  注:條件中涉及年齡計(jì)算時(shí)間截止到2021年8月20日(報(bào)名第一天)。

  五、引進(jìn)程序

  (一)個(gè)人報(bào)名

  1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2021年12月31日17時(shí)止;

  2.報(bào)名方式

  (1)下載并如實(shí)填寫《贛南科技學(xué)院2021年各類人員公開招聘報(bào)名表》(詳見附件1)。未填寫《贛南科技學(xué)院2021年各類人員公開招聘報(bào)名表》的不予受理。

  (2)將材料壓縮為一個(gè)文件后,按“應(yīng)聘崗位名稱+崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話”命名,發(fā)送電子郵件至招聘指定郵箱gnust_rc@163.com。應(yīng)提交材料包括:《報(bào)名表》(含Word版和打印簽名掃描版)、身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(尚未取得者提供學(xué)生證件或在讀證明材料等)、學(xué)歷認(rèn)證(教育部學(xué)歷認(rèn)證、學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告等)、其他相關(guān)材料(如:專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、主要科研成果、榮譽(yù)證書、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員的同意報(bào)考證明等。)。

  (3)在線填寫《贛南科技學(xué)院2021年各類人員招聘報(bào)名信息統(tǒng)計(jì)表》,登記個(gè)人報(bào)名信息,以便與郵件材料核對。https://docs.qq.com/form/page/DS01xSnBqTGdvVVpI

  (4)應(yīng)聘人員仔細(xì)對照所報(bào)崗位條件要求,誠信報(bào)考,不符合崗位條件者,請勿報(bào)名。相關(guān)表格須按要求填寫;內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。報(bào)名應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如弄虛作假,將被取消聘用資格,已參加考核的,成績一律無效。如因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與應(yīng)聘人員聯(lián)系而影響考試和聘用的,后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

  (二)資格審查

  接收報(bào)名郵件后,學(xué)校將對應(yīng)聘者提供的所有材料進(jìn)行初審,待審查合格,通知個(gè)人參加現(xiàn)場資格審查及考核。

  資格審查工作貫穿于引進(jìn)工作全過程(含聘用后的試用期內(nèi)),應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整,重要信息遺漏或填寫錯(cuò)誤;弄虛作假,與招聘崗位所要求的資格條件不符;或隱瞞身份報(bào)考等違規(guī)違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí)將取消其聘用資格,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

  (三)考核

  采取試講、面談相結(jié)合的方式進(jìn)行綜合考核。試講、面談內(nèi)容涉及相關(guān)專業(yè)知識和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì);有特殊崗位技能要求的將結(jié)合實(shí)驗(yàn)等現(xiàn)場操作考核方式進(jìn)行。

  考核具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (四)體檢、心理測試、考察

  1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

  2.心理測試由學(xué)校統(tǒng)一組織開展。體檢或心理測試不合格者取消聘用資格。

  3.體檢及心理測試合格者列為考察對象,考察由贛南科技學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室和黨委教師工作部負(fù)責(zé),主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況??疾鞎r(shí)還將對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對政治上不合格的,實(shí)行一票否決,不予錄用。考察可采取函調(diào)或?qū)嵉乜疾旆绞竭M(jìn)行??疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。

  (五)聘用

  1.對體檢、心理測試、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束,如無異議或有異議但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

  2.學(xué)校與其簽訂聘用合同,聘用最低服務(wù)年限為8年,未滿最低服務(wù)期限辭職的將按規(guī)定追究其違約責(zé)任,具體情況見聘用合同。

  3.聘用人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  4.如擬聘用人員現(xiàn)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員,需出具單位同意報(bào)考證明及有干部管理權(quán)限的主管部門同意報(bào)考的證明;縣級及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考需出具所在地組織(人社)部門的同意報(bào)考證明。以上證明均需在報(bào)名前取得。在報(bào)到前自行與單位解除人事關(guān)系并在學(xué)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到上班,逾期的視為自動(dòng)放棄。

  六、其他

  本公告未規(guī)定的以上級主管部門政策為準(zhǔn),未盡事宜,由人力資源與發(fā)展規(guī)劃辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  七、聯(lián)系方式

  聯(lián)系人:張老師龔老師0797-8312630

  地址:江西省贛州市客家大道156號——贛南科技學(xué)院組織人事部(主教學(xué)樓919)。

  點(diǎn)擊下載>>>

  2021贛南科技學(xué)院引進(jìn)對象.docx

  2021贛南科技學(xué)院各類人員公開招聘報(bào)名表.doc

  關(guān)于創(chuàng)新人才政策、推動(dòng)人才發(fā)展體制機(jī)制改革的若干意見(贛市發(fā)〔2017〕21號)

  贛州市高層次人才子女入學(xué)實(shí)施辦法(試行)的通知(贛市教基字〔2018〕87號).pdf


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