重慶水資源產(chǎn)業(yè)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）于2020年9月9日成立，注冊(cè)資本50億元，是重慶水投集團(tuán)和中電建路橋集團(tuán)以“國(guó)企+央企”強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合的方式，共同出資成立的公司，旨在發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)，將水資源股份公司打造成為在水資源開(kāi)發(fā)利用和水環(huán)境治理等相關(guān)涉水領(lǐng)域內(nèi)具有較強(qiáng)專(zhuān)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)，并力爭(zhēng)上市。公司下設(shè)二級(jí)企業(yè)13個(gè)，其中供水經(jīng)營(yíng)性公司9個(gè)、水電經(jīng)營(yíng)性公司4個(gè)。2020年，供水企業(yè)自來(lái)水供應(yīng)能力達(dá)76萬(wàn)立方米/日，發(fā)電企業(yè)水電裝機(jī)能力達(dá)30萬(wàn)千瓦，主營(yíng)業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)收入超過(guò)11億元。為滿(mǎn)足公司所屬企業(yè)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名工作人員。

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公正、公平、公開(kāi)原則。

（二）遵循計(jì)劃控制、崗位需要的原則。

（三）堅(jiān)持擇優(yōu)錄用的原則。

二、招聘基本條件

（一）具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，品行端正，誠(chéng)信敬業(yè)，吃苦耐勞，身體健康。

（二）遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄。

（三）符合招聘崗位的相關(guān)資格條件。

（四）符合相關(guān)人事管理回避規(guī)定。

（五）經(jīng)錄用后，服從工作安排。

（六）招聘崗位對(duì)年齡有要求的，計(jì)算時(shí)間為1986年8月27日以后出生。除公告有明確規(guī)定之外，學(xué)歷（學(xué)位）、職稱(chēng)、職業(yè)資格等所要求的資格條件均需在報(bào)名開(kāi)始日之前取得。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

（七）禁入情形

具有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘：

1. 受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；

2. 受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)的；

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的； 

4. 對(duì)曾任職單位發(fā)生重大違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或重大損失負(fù)有個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的；

5. 按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的；

6. 國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不能應(yīng)聘的。

三、招聘崗位及相關(guān)資格條件

公司所屬企業(yè)9個(gè)崗位，共9人（詳見(jiàn)附件1）

注：崗位學(xué)歷，均需取得相應(yīng)學(xué)位證書(shū)。

四、工作地點(diǎn)

公司所屬企業(yè)所在地。

五、工資待遇

按各所屬企業(yè)薪酬管理相關(guān)制度執(zhí)行。

六、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息在市水投集團(tuán)網(wǎng)站、智聯(lián)招聘網(wǎng)站發(fā)布。

市水投集團(tuán)網(wǎng)址：http://www.cqstjt.com

智聯(lián)招聘網(wǎng)：https://www.zhaopin.com/

（二）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年 8月27日至9月3日18：00時(shí)

（1）符合報(bào)名條件人員將應(yīng)聘報(bào)名表word版和填寫(xiě)完畢并手寫(xiě)簽名后的應(yīng)聘報(bào)名表掃描pdf版、個(gè)人身份證（正反面掃描）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、相關(guān)職稱(chēng)（職業(yè)）資格證書(shū)等資料以電子件或彩色掃描件（壓縮文件，郵件標(biāo)題格式為姓名+報(bào)考單位簡(jiǎn)稱(chēng)+報(bào)考崗位+手機(jī)號(hào)）形式，發(fā)送至指定報(bào)名郵箱（請(qǐng)勿重復(fù)、多次投遞）。逾期或資料不齊全者視為資格審查不合格。

（2）每位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)考2個(gè)及以上者將視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員須如實(shí)詳盡填寫(xiě)應(yīng)聘報(bào)名表等相關(guān)信息，并對(duì)其真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或錄用資格。本次招聘不設(shè)其他報(bào)名方式。

（三）資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)證件，由公司人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。資格審查結(jié)果在市水投集團(tuán)網(wǎng)站公示5天。

（四）考試

資格審查合格者參加考試?？荚嚪譃楣P試（閉卷）和面試，總分100分。其中筆試成績(jī)占70%，面試成績(jī)占30%，

筆試范圍為行政能力測(cè)試，面試按招聘人數(shù)1:5的比例（不足1:5時(shí)全額面試），根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定參加面試人員（若最后一名面試人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試）。面試人員筆試成績(jī)不得低于35分（滿(mǎn)分70分）。面試主要考察應(yīng)聘者履行招聘崗位職責(zé)所必備的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、性格特質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)及應(yīng)變等能力。

考試時(shí)間及地點(diǎn)，以電話(huà)、短信、郵件的方式另行通知（請(qǐng)應(yīng)聘者密切關(guān)注個(gè)人手機(jī)信息，以確保信息不遺漏。如因應(yīng)聘者手機(jī)丟失、手機(jī)號(hào)碼變更、手機(jī)設(shè)置等個(gè)人原因未收到相關(guān)通知，后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)）。

（五）確定擬錄用人員

根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位考試人員總成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后2位有效數(shù)字），從高分到低分等額確定擬錄用人員（當(dāng)總分相同時(shí)，依次按筆試成績(jī)高者、學(xué)歷、職稱(chēng)及職（執(zhí)）業(yè)資格優(yōu)先），擬錄用人員總分不得低于60分。必要時(shí)需對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查。

（六）公示

擬錄用人員及考核成績(jī)?cè)谑兴都瘓F(tuán)網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5天。

（七）體檢

擬錄用人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由我司承擔(dān)。體檢不合格或體檢發(fā)現(xiàn)不符合所申報(bào)崗位身體條件要求的，不予錄用，并按照綜合成績(jī)高低排序補(bǔ)錄進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

（八）錄用

體檢合格的擬錄用人員，由所屬企業(yè)通知辦理入職手續(xù)。

（九）監(jiān)督聯(lián)系方式

監(jiān)督電話(huà)：023-63012101；郵箱：1026472227@qq.com。

附件：1.水資源股份公司2021年度所屬企業(yè)公開(kāi)招聘崗位信息表

         2.水資源股份公司2021年度所屬企業(yè)公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名表

附件1：水資源股份公司2021年度所屬企業(yè)公開(kāi)招聘崗位信息表.xlsx

附件2：水資源股份公司應(yīng)聘報(bào)名表.docx

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