中國海峽人才市場是福建省人民政府所屬的正廳級事業(yè)單位、綜合性大型人才服務機構,在福建省人才服務中發(fā)揮主渠道作用。建有國家級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園:中國海峽人力資源服務產(chǎn)業(yè)園??毓缮鲜泄荆焊=ê{人力資源股份有限公司(證券代碼:837983)。系中國人才交流協(xié)會副會長單位,福建省人力資源服務行業(yè)協(xié)會、福建省海峽兩岸人才交流合作協(xié)會會長單位。2014年12月30日,龍巖市人民政府與中國海峽人才市場簽署人才合作框架協(xié)議,經(jīng)龍巖市編辦批準,設立中國海峽人才市場龍巖工作部,龍巖工作部立足龍巖、面向兩岸,為我市企事業(yè)單位招聘各類急需緊缺人才及開展人才公共服務、人才教育培訓、兩岸人才交流、海外人才引進等人力資源服務工作。根據(jù)工作需要現(xiàn)擬招聘工作人員3名,具體公告如下: 一、崗位需求及資格條件 見附件 上述任職資格條件中的專業(yè)要求以《福建省機關事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄(2021年)》為準 二、報名基本條件 除滿足上述資格條件外,報名者還需滿足以下基本條件: (一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛中國特色社會主義,政治思想合格;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;遵守憲法和法律,品德端正,具有良好的職業(yè)道德; (二)身體健康,具有履行職責的身體條件; (三)無黨紀、政務處分,無刑事犯罪記錄; (四)具有較強的開拓、統(tǒng)籌、決策能力,有良好的溝通、表達、交流能力,有團隊合作精神及敬業(yè)精神,具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神,有強烈的事業(yè)心和責任感; (五)吃苦耐勞,責任心強,服從崗位分配安排; (六)應屆畢業(yè)生畢業(yè)時應取得最高學歷對應的學歷學位證書; (七)有下列情形之一的不得參加應聘: 1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員; 2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員; 3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員; 4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結論的人員; 5.在各級各類公務員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案,且記錄期限未滿的人員; 6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生; 7.未滿約定最低服務年限的; 8.公開發(fā)表、發(fā)布違背黨章、黨的決定決議和政策的錯誤言論和文章,因意識形態(tài)工作被追責、問責的; 9.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關部門列為失信被懲戒對象等)。 三、招聘程序 公開招聘工作按投遞簡歷、資格審查、組織面試、健康體檢、背景調(diào)查、聘用等步驟進行。 (一)簡歷投遞 1.投遞時間:2021年9月9日起至9月19日18:00止,逾期恕不受理。 2.投遞方式: 報名者請登入海峽人才網(wǎng)注冊個人會員直接在線投遞(http://ly.hxrc.com),如有疑難問題請聯(lián)系0597-2130028、2130058。 3.相關事宜: 面試時應提供以下材料: (1)《報名表》1份; (2)本人身份證(或戶籍證明)、學歷、學位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術職稱(職務)資格證書; (3)近期免冠照片1張。 (二)組織面試資格審查 1.由招聘工作小組組織收集核對報名信息,通過后報考者方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。 2.招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)不作比例限制。 3.畢業(yè)證書、學位證書不能通過國家教育行政部門認證的,不予錄用。 4.報考人員報名時須認真閱讀公告并仔細對照招聘崗位資格條件,確認自己符合公告規(guī)定及擬報崗位條件方可報名,并須對本人的報名資格及所提供材料的真實性負責。 (三)健康體檢 面試通過人員進行預防性健康檢查,體檢費用個人自理。如參加體檢人員放棄體檢或體檢不合格或體檢合格自愿放棄的,依次遞補。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應聘者,取消聘用資格。 (四)背景調(diào)查 對體檢合格的報考人員,確定為考察人選,由用人單位組織對每個職位候選人進行考察或背景調(diào)查,或由原單位提供工作鑒定,提出聘用職位的建議人選。2020、2021屆畢業(yè)生重點考察畢業(yè)鑒定有關內(nèi)容。用人單位重點考察確定人選有無違法犯罪、有無違反綜治、銀行征信問題及個人綜合表現(xiàn)進行審核等。 (五)聘用 經(jīng)確定的擬聘用人員,報經(jīng)上級主管單位研究后,予以聘用。 四、員工管理和待遇 (一)試用期2個月,試用期滿且經(jīng)考核合格者,正式聘用,聘用人員待遇標準按用人單位有關規(guī)定執(zhí)行,試用期考核不合格者不予聘用。 (二)聘用人員應遵守國家有關的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及相關規(guī)章制度。入職前,積極收回外掛證書,不參與職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動,因職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔。 (三)錄用人員待遇按用人單位薪酬方案執(zhí)行。 五、其他事項 本公告僅適用于本次公開招聘工作,未盡事宜由中國海峽人才市場龍巖工作部負責解釋,必要時另行補充通知。 點擊下載>>> 中國海峽人才市場龍巖工作部 2021年9月9日 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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