2017年新疆博樂市公安局招聘警務(wù)人員公告

　　為貫徹落實(shí)社會(huì)穩(wěn)定、長治久安總目標(biāo)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我市基層維穩(wěn)力量。經(jīng)市黨委、政府研究決定，博樂市公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘警務(wù)人員1000名。

　　一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

　　(一)招聘對(duì)象。

　　1、招聘人數(shù)：1000人。具體崗位見職位表;

　　2、具有高中、中專及以上文化程度，復(fù)轉(zhuǎn)軍人學(xué)歷放寬至初中;

　　3、學(xué)歷須是經(jīng)國家、省(區(qū)、市)教育行政主管部門、自治區(qū)(含兵團(tuán))干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的學(xué)歷;

　　下列人員不在此次公開招聘范圍：

　　近3年來，曾在各類招聘考試過程中有作弊、弄虛作假等行為而被取消資格的人員不在此次公開招聘范圍;截止2017年06月20日，在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)和試用期未滿的工作人員。

　　(二)報(bào)考條件。

　　1、戶籍不限;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、男性身高不低于168cm;

　　5、年齡18周歲以上(1999/06/20日出生)、35歲以下(即1981/06/20后出生)。

　　6、職位所需要的其他具體條件詳見《博樂市公安局2017年面向社會(huì)公開招聘警務(wù)人員職位表》。

　　《招聘簡章》、《職位表》、《政審表》及《報(bào)名表》，通過雙湖網(wǎng)http://www.blsdj.com、平安博樂微信平臺(tái)公布。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查。

　　1、報(bào)名時(shí)間：截止至7月20日。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)及方式：青海省地區(qū)考生報(bào)名采取電話報(bào)名與現(xiàn)場報(bào)名相結(jié)合，可電話聯(lián)系工作人員報(bào)名，報(bào)名電話：13239091211、17609097129;現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)為西寧市黃河路100號(hào)人才交流中心二樓市場開發(fā)部212室。

　　3.資格審查。考生報(bào)名前需下載報(bào)名表、政審表前往居住地或戶籍地的街道(社區(qū)、村委會(huì))和派出所進(jìn)行資格審查及政審，資格審查以及政審合格者方可報(bào)名。

　　4.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　5、報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料：1寸免冠照片3張、學(xué)歷證書(原件、復(fù)印件)、身份證(原件、復(fù)印件)、《報(bào)名表》、《政審表》，退伍軍人需攜帶退伍證(原件、復(fù)印件)。

　　6.報(bào)名費(fèi)：15元 考試費(fèi)：40元

　　(二)體能測試。

　　1、體能測試按招聘職位實(shí)際報(bào)考人數(shù)進(jìn)行，體能測評(píng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由用人單位按有關(guān)規(guī)定確定。體能成績占總成績的50%。

　　2、體能測試科目：1000米跑、10米*4往返跑、俯臥撐(25歲及以下測試引體向上)、立定跳遠(yuǎn)。

　　3、考生報(bào)名成功后需到新疆博樂市當(dāng)?shù)貐⒓芋w能測試。

　　體能測評(píng)時(shí)間為：2017年7月22日(暫定)

　　(三)筆試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)。

　　1、筆試試題由市紀(jì)檢委、人社局和公安局統(tǒng)一命制，滿分100分。內(nèi)容包括《綜合能力測試》、《公安基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試成績占總成績的50%。

　　2、筆試時(shí)間定為2017年7月25日暫定

　　3、筆試試卷命制及答題統(tǒng)一使用漢語。使用國家通用語言文字(漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員加5分。

　　4、考生報(bào)名成功后需到新疆博樂市當(dāng)?shù)貐⒓庸P試測試

　　(四)總成績計(jì)算。

　　總成績=筆試成績×50% +體能成績×50%

　　公安類、司法類等相關(guān)院校畢業(yè)生以及復(fù)轉(zhuǎn)軍人考生總成績加5分。體能測試、筆試相對(duì)簡單，身體無重大疾病及不適者均可通過。

　　(五)體檢。由市人力資源和社會(huì)保障局、市公安局統(tǒng)一組織，在市紀(jì)檢部門監(jiān)督下到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)由用人單位按有關(guān)規(guī)定確定。

　　若考生對(duì)體檢結(jié)果有疑問要求復(fù)查，須經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)查只能進(jìn)行一次。體檢費(fèi)用由博樂市公安局負(fù)擔(dān)。(體檢不合格者不予錄用)

　　(六)公示。

　　由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在體能測試、考試、體檢、政審結(jié)果全部合格人員中確定擬聘用人員。經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，通過博樂市雙湖網(wǎng)、平安博樂微信平臺(tái)公示七天。

　　(七)聘用。

　　公示無異議的擬聘用人員，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。

　　三、工資待遇與管理

　　(一)、此次招聘的警務(wù)人員工資福利待遇，由市財(cái)政予以保障，例：新聘用大專學(xué)歷警務(wù)人員工資每月應(yīng)發(fā)工資3951元、五險(xiǎn)一金1252.86元、維穩(wěn)補(bǔ)貼1000元、伙食補(bǔ)貼500元、超時(shí)補(bǔ)貼480元，共計(jì)7183.86元?？鄢绫：螅瑢?shí)際發(fā)放為4668.75元。實(shí)習(xí)期滿一年后，第十三個(gè)月工資1701元，年底一次性績效獎(jiǎng)金12000.取暖費(fèi)1274元，精神文明獎(jiǎng)金1500元，綜合治理獎(jiǎng)金1500元，每年發(fā)放價(jià)值1000余元生日祝?？?、洗衣卡等，年薪預(yù)計(jì)11萬左右。一律實(shí)行聘用制，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。試用期滿且考核合格后，由公安局與新招聘人員簽訂聘用合同，聘期3年。聘用期滿考核合格的如愿意繼續(xù)工作可續(xù)聘，如不愿續(xù)聘的終止聘用關(guān)系。

　　(二)、聘期內(nèi)，新招聘的警務(wù)人員需進(jìn)行年度考核，考核合格者調(diào)整職級(jí)工資，考核有一年不合格者可按聘用合同約定解除聘用關(guān)系。

　　(三)、一經(jīng)聘用，我單位提供免費(fèi)食宿，免費(fèi)發(fā)放人民警察全套服裝，試用期滿一年后享受探親假，探親假期間工資按期發(fā)放并報(bào)銷往來車費(fèi);此次招聘考生正式錄用三個(gè)月后報(bào)銷此次硬臥標(biāo)準(zhǔn)車費(fèi)。

　　(四)、監(jiān)督及要求

　　在市紀(jì)檢、監(jiān)察部門的指導(dǎo)下做好此招聘的監(jiān)督工作，積極接受社會(huì)各界的監(jiān)督，保證招聘工作的公平、公正。

　　(五)、政策解釋。

　　本實(shí)施方案由博樂市招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：13239091211 17609097129

　　博樂市面向社會(huì)公開招聘警務(wù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2017年7月10日

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