重慶建工住宅建設(shè)有限公司成立于1953年，2002年改制成為重慶建工集團(tuán)核心企業(yè)，系重慶市國(guó)有控股施工企業(yè)骨干力量。公司現(xiàn)有資產(chǎn)總額60億元，已實(shí)現(xiàn)年?duì)I業(yè)收入85億元、年承接業(yè)務(wù)100億元以上，年竣工工程700萬(wàn)平方米以上的生產(chǎn)能力。公司下設(shè)50個(gè)工程項(xiàng)目部，5個(gè)市外分公司和6個(gè)專業(yè)化分公司。具有專業(yè)技術(shù)人才1700余人、一級(jí)建造師200余人、中高級(jí)職稱500余人。公司具備建筑工程施工多項(xiàng)相關(guān)壹級(jí)資質(zhì)，公司是重慶市形成專業(yè)體系最早，綜合配套實(shí)力最強(qiáng)、最先具備超高層建筑技術(shù)和施工能力的現(xiàn)代建筑施工企業(yè)，公司先后榮獲中國(guó)土木工程詹天佑獎(jiǎng)、三峽杯、巴渝杯等諸多榮譽(yù)稱號(hào)。

　　根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘管理人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　施工員1名、財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)員1名

　　二、崗位職責(zé)

　　(一)施工員

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的技術(shù)措施及專項(xiàng)施工方案的具體實(shí)施，做好技術(shù)、安全等交底，負(fù)責(zé)定期組織職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)檢查工作;

　　2.負(fù)責(zé)施工過(guò)程質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康管理，并及時(shí)與項(xiàng)目經(jīng)理及相關(guān)責(zé)任人溝通;

　　3.負(fù)責(zé)施工過(guò)程相關(guān)資料和記錄的編制;

　　4.完成項(xiàng)目部施工相關(guān)事宜。

　　(二)財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)員

　　1.執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，審核各類報(bào)銷單據(jù)原始憑證合法合規(guī)性、合理性，按《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和公司相關(guān)財(cái)務(wù)制度的要求處理經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，編制有關(guān)記帳憑證;

　　2.審核各項(xiàng)費(fèi)用及工程款項(xiàng)支付，負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同評(píng)審并建立合同管理臺(tái)賬;

　　3.定期與項(xiàng)目債權(quán)單位核對(duì)收款情況，并形成對(duì)賬資料;

　　4.配合公司進(jìn)行項(xiàng)目稅務(wù)核算及納稅申報(bào)工作;

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類管理報(bào)表的編制，并為項(xiàng)目管理提供財(cái)務(wù)支持;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　三、任職要求

　　(一)施工員

　　1.大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、工程管理等相關(guān)專業(yè);

　　2.具有施工員上崗證書，大專3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本科2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.工作作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，為人務(wù)實(shí)、正直，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和進(jìn)取心;

　　4.工作地點(diǎn)：大重慶范圍。

　　(二)財(cái)務(wù)聯(lián)絡(luò)員

　　1.大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè);

　　2.具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類執(zhí)業(yè)證書，大專3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本科2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

　　3.工作作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，為人務(wù)實(shí)、正直，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和進(jìn)取心;

　　4.工作地點(diǎn)：大重慶范圍。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年11月9日至2021年11月16日下午5時(shí)，逾期不予受理。

　　2.報(bào)名方式：應(yīng)聘資料電子郵件投遞方式，請(qǐng)勿重復(fù)投遞。

　　3.應(yīng)聘資料：個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、從業(yè)資格證書等相關(guān)資料復(fù)印件。

　　4.通過(guò)電子郵件報(bào)名的請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件掃描件電子版壓縮包發(fā)送至hr@cqzj.com.cn，郵件主題注明“崗位名稱+姓名”。

　　(二)筆試

　　公司對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員將電話通知筆試，筆試內(nèi)容主要包括崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

　　(三)面試

　　公司根據(jù)筆試成績(jī)，擇優(yōu)甄選面試人員并以電話形式通知。

　　(四)錄用

　　公司根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)擇優(yōu)確定擬錄用人員，經(jīng)公示、體檢合格后簽訂正式勞動(dòng)合同，按照國(guó)家及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定發(fā)放薪酬福利待遇。

　　五、應(yīng)聘注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員所遞交資料須真實(shí)、完整、有效，錄用后，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘時(shí)遞交資料不真實(shí)或者隱瞞重要信息等，公司有權(quán)取消其錄用資格并解除合同，應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的一切后果。

　　2.在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，公司將通過(guò)電話或者短信方式通知應(yīng)聘者，應(yīng)聘者請(qǐng)保持通訊暢通，未進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人: 周老師 電話: 89875057

　　重慶建工住宅建設(shè)有限公司

　　2021年11月8日

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