為進(jìn)一步提高服務(wù)水平，提升工作效率，南昌市南昌縣八月湖街道面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員10名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

（一）招聘崗位人數(shù)及要求

（二）招聘基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，工作責(zé)任心強(qiáng)，能保守工作秘密，服從組織安排；

2.具備良好的職業(yè)道德和適應(yīng)崗位的身心條件；具有符合崗位要求的工作能力；

3.熱心于街道社區(qū)公共事業(yè)，具有一定的政策水平和依法辦事能力；

4.年齡為20至40周歲，年齡計(jì)算截止日期為2021年10月30日。

6.南昌縣戶籍居民，或者本人及直系親屬（包括父母、夫妻）持有八月湖街道轄區(qū)房產(chǎn)證的居民。

（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的。

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.因嚴(yán)重違反工作紀(jì)律和規(guī)程被原工作單位辭退的。

5.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘程序

本次招聘工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照?qǐng)?bào)名、考核、體檢、政審、公示、聘用等程序依次進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員以網(wǎng)上填報(bào)個(gè)人信息的方式誠(chéng)信報(bào)名（不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名），本次考試報(bào)名費(fèi)為50元/人，通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)。

1.報(bào)名網(wǎng)站：江西人才服務(wù)網(wǎng)（www.jxrcfw.com）。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年11月15日10:00—11月29日17:00（繳費(fèi)截止時(shí)間為報(bào)名截止日期當(dāng)日22：00）。

3.報(bào)名提交材料：個(gè)人電子證件照（近6月內(nèi)、JPG格式、20K大小以內(nèi)），有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。

4.報(bào)名人員注冊(cè)并登錄報(bào)名網(wǎng)站，通過(guò)“考試報(bào)名——考試列表”欄目選擇相應(yīng)專題，按頁(yè)面提示及本公告要求，據(jù)實(shí)填報(bào)并上傳相應(yīng)材料附件，直至報(bào)考頁(yè)面顯示“報(bào)名成功”，則報(bào)名完成。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)完成以上步驟的，視為自動(dòng)放棄。

5.按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名成功人數(shù)之比少于1：3的，根據(jù)報(bào)名實(shí)際，另行研究確定（調(diào)減或其他），具體另行公告。

6.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2021年12月2日10：00-12月4日9:00。如因疫情防控需要調(diào)整的，另行通知。

（二）資格審查

本次招聘工作對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于考試聘用的全過(guò)程。無(wú)論何時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員提供虛假材料，與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其考試及聘用資格，由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間地點(diǎn)：另行通知。

（三）考核

1.筆試

（1）時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

（2）內(nèi)容：綜合知識(shí)，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，滿分100分。主要考察應(yīng)試者從事報(bào)考崗位工作所必須具備的知識(shí)、技能和能力等，采用客觀題加主觀題，閉卷紙筆作答形式。

（3）根據(jù)招聘最終崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試成績(jī)由高分到低分順序，以1:3的比例確定入圍面試人員名單（末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入），才予以進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.面試

（1）面試時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

（2）面試采取半結(jié)構(gòu)化方式，時(shí)間為10分鐘。主要考核應(yīng)聘人員的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、公共服務(wù)能力以及工作責(zé)任心和崗位匹配性等。

（3）成績(jī)合成：

綜合總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

綜合總成績(jī)、筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)確定排名順序。

（四）體檢、政審與公示

1.體檢在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。體檢不合格者或體檢缺項(xiàng)者將被取消聘用資格，不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或者上一級(jí)別的另一指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格者不予聘用。因體檢不合格、自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的缺額，按程序遞補(bǔ)一次。

2.體檢合格者列入政審對(duì)象，重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)等情況，并對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審。如出現(xiàn)考察不合格或自動(dòng)放棄而產(chǎn)生的空缺按該崗位綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序遞補(bǔ)一次。

3.報(bào)名、考核、體檢、政審結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在江西人才服務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。

三、聘用及待遇

編外工作人員按法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，工資福利待遇參照街道現(xiàn)有同類人員執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

（一）本次招聘不指定考試參考書(shū)和教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（二）本次考核考試考點(diǎn)均設(shè)在南昌市，疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國(guó)家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注并嚴(yán)格遵守。報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試紀(jì)律和疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、逃避防疫措施的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

（三）如因疫情防控、工作實(shí)際等需要調(diào)整的，將另行公告。

（四）凡進(jìn)入面試未被聘用的報(bào)考者，將作為后備人員進(jìn)入人才儲(chǔ)備庫(kù)(保留一年)，工作崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，可按綜合總成績(jī)從高分到低分排名順序遞補(bǔ)，并在通過(guò)相應(yīng)手續(xù)（體檢等）后予以聘用。

五、聯(lián)系電話

咨詢電話：0791-86128037、86128065（江西人才服務(wù)網(wǎng)）0791-85786023（八月湖街道）

監(jiān)督電話：0791-85789006

2021年11月12日

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