為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　　3、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　4、年齡一般在18周歲以上，35周歲以下(1985年12月1日至2003年11月30日);具有中級(jí)職稱(chēng)資格的人員，放寬至40周歲;對(duì)年齡有特殊要求的，以招聘崗位表(附件一)中注明的條件為準(zhǔn)，年齡計(jì)算方法不變。計(jì)算工作經(jīng)歷的截止日期為2021年12月31日。

　　5、具備報(bào)考崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)附件一)，其中“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置，專(zhuān)業(yè)條件中還包括部分未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開(kāi)設(shè)且有事業(yè)單位需要的專(zhuān)業(yè)。大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘人員須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)，且學(xué)歷學(xué)位證書(shū)上的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)與應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)相一致。

　　6、招聘條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)及醫(yī)師資格證書(shū)的日期可放寬至2022年12月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

　　2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若從未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

　　7、本次公開(kāi)招聘對(duì)應(yīng)聘人員戶籍不作要求。

　　二、報(bào)名

　　本次招聘的筆試工作由招聘單位委托省衛(wèi)計(jì)委人才服務(wù)中心統(tǒng)一組織，須收取100元筆試費(fèi)。

　　(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　1、報(bào)名時(shí)間：11月26日08:00至12月7日16:00(工作日)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所組織人事科(江蘇省無(wú)錫市錢(qián)榮路20號(hào))。

　　3、報(bào)名方式：到江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所組織人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀《江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所2022年公開(kāi)招聘疫情防控考生告知書(shū)》(附件二)，簽署《江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所2022年公開(kāi)招聘考生健康申報(bào)及承諾書(shū)》(附件三)，下載《江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》(附件四，以下簡(jiǎn)稱(chēng)報(bào)名表)，攜帶填寫(xiě)詳細(xì)信息的報(bào)名表、本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照3張及以下材料的原件及復(fù)印件到招聘單位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　身份證、各學(xué)歷階段學(xué)歷證書(shū)和相應(yīng)學(xué)位證書(shū)、各學(xué)歷階段學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料、職稱(chēng)證書(shū)等相關(guān)證明材料;2022年畢業(yè)生另攜帶《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書(shū)》(均為原件);崗位表中“其他條件”要求的各類(lèi)證書(shū)及相關(guān)材料。以上材料復(fù)印件按順序附在簡(jiǎn)歷后并裝訂。

　　(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1、應(yīng)聘人員按崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

　　2、各崗位的筆試開(kāi)考比例為1︰3。崗位如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位，并在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)(http://www.jswsrc.com.cn)上公告。

　　3、應(yīng)聘人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4、有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

　　①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生。

　　②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

　　③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;

　　④有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　(一)本次招聘的筆試工作由招聘單位委托省衛(wèi)計(jì)委人才服務(wù)中心統(tǒng)一組織。筆試科目考試內(nèi)容以擬招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相關(guān)的知識(shí)、技能為主，不指定考試大綱和教材。

　　(二)筆試時(shí)間為2022年1月15日(同《江蘇省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位2022年公開(kāi)招聘工作人員公告》崗位表一筆試時(shí)間)，本次筆試地點(diǎn)統(tǒng)一安排在蘇州，應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)參加筆試。

　　(三)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

　　(四)筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績(jī)達(dá)到卷面總分成績(jī)的60%為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬招聘人數(shù)1：3確定參加實(shí)踐能力考核人員(該崗位筆試合格人數(shù)不足3人的，按實(shí)際人數(shù)確定參加實(shí)踐能力考核人選)。筆試成績(jī)由招聘單位公布。

　　(五)實(shí)踐能力考核人員名單將在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)站公布，并由招聘單位查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件進(jìn)行資格復(fù)審。沒(méi)有通過(guò)資格復(fù)審的人員，將被取消實(shí)踐能力考核資格。

　　(六)實(shí)踐能力考核按照招聘單位制定的考核辦法執(zhí)行。

　　(七)實(shí)踐能力考核成績(jī)的合格線為該項(xiàng)考核總成績(jī)的60%。

　　(八)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。

　　四、錄用

　　考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢在江蘇省江原醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)和崗位表中的“考察體檢比例”要求確定參加體檢考察人員，并組織體檢考察。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。對(duì)體檢合格人員由招聘單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬錄用人員名單。

　　擬錄用人員名單將在江蘇衛(wèi)生人才網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬錄用人員姓名、學(xué)習(xí)單位、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、現(xiàn)工作單位以及招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。擬錄用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，由單位與其簽訂勞動(dòng)合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。屬于下列情況之一者，取消錄用資格：①在招聘單位規(guī)定期限內(nèi)，無(wú)工作單位的人員不與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同者，有工作單位的人員不能提供與原單位解除關(guān)系證明者。②2022年畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者，崗位條件明確要求的材料不能提供者。③應(yīng)聘信息及材料不符合實(shí)際招聘要求或作假人員。

　　五、招聘政策咨詢

　　江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所組織人事科負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0510-85508782，85514482-3722

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所紀(jì)檢監(jiān)察室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　招聘工作紀(jì)檢監(jiān)督電話：0510-85508752、85514482-3520

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　　一、2022年江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所公開(kāi)招聘編外工作人員崗位表

　　二、2022年江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所公開(kāi)招聘疫情防控考生告知書(shū)

　　三、2022年江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所公開(kāi)招聘考生健康申報(bào)及承諾書(shū)

　　四、江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表

　　江蘇省原子醫(yī)學(xué)研究所

　　2021年11月24日

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