為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)，加快推進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展，滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求，根據(jù)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員需求情況，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘緊缺崗位(專業(yè))事業(yè)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次招聘，需求計(jì)劃共80名(詳見附件1)，其中：蕭山區(qū)第一人民醫(yī)院醫(yī)共體總院42名、蕭山區(qū)第三人民醫(yī)院醫(yī)共體總院10名、蕭山區(qū)中醫(yī)院醫(yī)共體總院10名、浙江蕭山醫(yī)院醫(yī)共體總院18名。

　　二、招聘范圍、對象和條件

　　(一)范圍和對象

　　1.符合下列情形之一的，可以報(bào)考：(1)2021年、2022年全日制普通高校畢業(yè)生。(2)杭州市戶籍，具有相應(yīng)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)資格、國家承認(rèn)學(xué)歷的社會人員。(3)非杭州市戶籍，具有相應(yīng)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)資格、列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等院校畢業(yè)生。

　　2.在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

　　3.原區(qū)衛(wèi)生局、原區(qū)衛(wèi)計(jì)局培養(yǎng)的定向生只能報(bào)考各醫(yī)共體分院的相關(guān)崗位。2022屆定向培養(yǎng)畢業(yè)生名單見附件2。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。

　　2.具有適應(yīng)職位要求的身體條件。

　　3.具備各職位所需的各項(xiàng)要求(詳見附件1)，能勝任職位工作。

　　4.年齡要求，一般為18至35周歲(1985年12月3日至2003年12月3日期間出生)。其中：碩研及以上學(xué)歷、有獨(dú)立執(zhí)業(yè)資格的人員、在我區(qū)各醫(yī)共體分院工作5年(含)以上的有相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的編外人員等3類人員，年齡18至40周歲(1980年12月3日至2003年12月3日期間出生)。

　　5.具有各招聘職位要求的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。其中2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2022年9月30日前取得并提供畢業(yè)證書，研究生同時(shí)還應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)位證書。除全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生外，其他人員在2021年12月3日前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書的也可以報(bào)考。

　　6.其他條件

　　(1)直屬醫(yī)院、院區(qū)相關(guān)崗位的考生須具有列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等院校相關(guān)學(xué)歷。

　　(2)根據(jù)《醫(yī)師資格考試暫行辦法》衛(wèi)生部令第4號第十一條、《醫(yī)師資格考試報(bào)名資格規(guī)定(2014版)》(國衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2014〕11號)第六條規(guī)定、外籍人員和臺港澳居民執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試相關(guān)規(guī)定，不符合醫(yī)師資格考試條件的考生，不得報(bào)考醫(yī)生類崗位(招聘計(jì)劃中帶“醫(yī)生”字樣的崗位)。已經(jīng)注冊過的，執(zhí)業(yè)方向必須跟報(bào)考崗位相匹配。

　　(3)具有報(bào)考崗位要求的“學(xué)歷起點(diǎn)”以上學(xué)歷的報(bào)考人員，如所學(xué)專業(yè)與報(bào)考專業(yè)要求相近，且能晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱的也可以報(bào)考。

　　(4)留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,2022年畢業(yè)并在9月30日前取得畢業(yè)證書或境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員為“應(yīng)屆生”。鑒于國外高校與國內(nèi)高校在專業(yè)名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業(yè)名稱上的差別，留學(xué)人員可報(bào)考專業(yè)名稱相同或相近的職位。

　　(5)報(bào)考人員戶籍以2021年12月3日的戶口所在地為準(zhǔn)。

　　(6)蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)的在編事業(yè)人員不得報(bào)考。

　　具體職位要求和年齡、戶籍及其他特殊要求以附件1為準(zhǔn)。

　　三、招聘方法與程序

　　發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)、查詢并再次報(bào)名、面試面談、確定體檢對象、體檢和考察、公示和錄用。資格審查貫穿于招聘全過程，至正式錄用后結(jié)束。

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　時(shí)間：2021年12月3日9時(shí)—12月17日17時(shí);網(wǎng)址：http://220.191.163.123:8080(杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng))。

　　報(bào)考人員登錄杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，注冊個(gè)人真實(shí)信息，然后選擇職位，開始報(bào)名。

　　1.報(bào)考人員只注冊不報(bào)名的，報(bào)考無效;報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn);資格審查時(shí)，報(bào)考職位以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。

　　2.報(bào)考人員只能用第二代身份證號報(bào)名。

　　3.每人限報(bào)一個(gè)職位，逾期不再受理。

　　2021年12月4日9時(shí)—12月17日16時(shí)，報(bào)考人員可在報(bào)名系統(tǒng)查詢各職位報(bào)名人數(shù)，報(bào)名系統(tǒng)每2小時(shí)自動更新數(shù)據(jù)1次。本階段報(bào)考人員可更改報(bào)考職位，招聘單位暫不作資格初審。

　　(二)資格初審

　　時(shí)間：2021年12月18日9時(shí)—12月22日17時(shí)。

　　招聘單位對報(bào)考人員最后選定的職位進(jìn)行資格審查，對初審未通過的人員，將在網(wǎng)上反饋并說明理由。本階段報(bào)名系統(tǒng)不對報(bào)考人員開放。

　　(三)查詢并再次報(bào)名

　　時(shí)間：2021年12月23日0時(shí)—12月27日16時(shí)。

　　已報(bào)名人員登陸報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的，不能再改報(bào)其他職位;未通過的可更改報(bào)考單位及職位并再次接受資格審核?？忌膱?bào)截止時(shí)間為2021年12月27日16時(shí)。

　　(四)繳費(fèi)確認(rèn)

　　時(shí)間：2021年12月23日0時(shí)—12月28日10時(shí)。

　　通過資格審查的考生，可在報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(考務(wù)費(fèi)為50元)，并在該系統(tǒng)查詢是否繳費(fèi)成功。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)成功的，視為自動放棄報(bào)考。

　　貧困家庭的報(bào)考人員應(yīng)于2021年12月27日17時(shí)前將本人身份證及所在縣(區(qū))級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明原件及復(fù)印件交至蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局(風(fēng)情大道3258號)908辦公室，經(jīng)審核后免除其考務(wù)費(fèi)。

　　(五)面試面談

　　資格初審?fù)ㄟ^后進(jìn)行面試面談，面試面談前，由招聘單位對已成功繳費(fèi)的考生進(jìn)行網(wǎng)上資格復(fù)審，考生通過報(bào)名系統(tǒng)自行提交所報(bào)崗位需要的相關(guān)證明材料(本人身份證、戶口本、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、資格證書、學(xué)歷學(xué)位證書等)。未按規(guī)定時(shí)間提交資格復(fù)審所需證明材料的，視作放棄面試面談。網(wǎng)上資格復(fù)審時(shí)間：2021年12月28日11時(shí)—12月30日16時(shí)。

　　網(wǎng)上資格復(fù)審后，若實(shí)際報(bào)名人數(shù)超過1:9的，則增加筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:9確定各職位的入圍面試面談人員(筆試成績不計(jì)入總成績)。面試面談由用人單位自主進(jìn)行，可采取理論考試、技能考試或面試面談等方式。用人單位組成專家考核組，區(qū)人力社保局、區(qū)衛(wèi)生健康局全程指導(dǎo)和監(jiān)督，按規(guī)范的操作程序?qū)嵤?，測試應(yīng)試者的專業(yè)知識、臨床技能、分析解決問題等方面的能力。面試面談的合格分一般為60分;報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的崗位，合格分為75分，不合格者不能列入體檢人選。面試面談的具體時(shí)間和地點(diǎn)由用人單位另行通知。

　　(六)確定體檢對象

　　面試面談結(jié)束后，根據(jù)面試面談成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢考生名單，并簽訂就業(yè)協(xié)議書或意向書(經(jīng)體檢、考察合格后方生效)。面試面談后未簽約的考生，如符合崗位調(diào)劑條件的(崗位空缺、報(bào)考條件符合、面試分?jǐn)?shù)在75分以上、考生和招聘單位協(xié)商一致)，可以從高分到低分進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)劑，確定為入圍體檢對象。

　　(七)體檢和考察

　　體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。體檢合格者列為考察對象，主要考察其德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況，考察按《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(2021年9月17日發(fā)布)執(zhí)行?？疾觳缓细竦?，取消錄用資格。

　　有體檢不合格(放棄)、考察后不宜錄用(放棄)的，可在該職位面試面談合格人員中擇取成績最高者進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　考察超過規(guī)定時(shí)間不能作出結(jié)論或考生對考察結(jié)論有異議并申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的，不再遞補(bǔ)。

　　體檢、考察工作實(shí)施前，國家出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

　　考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

　　(八)公示和錄用

　　考察結(jié)束后，在蕭山區(qū)政府門戶網(wǎng)、蕭山人才網(wǎng)上對擬錄用人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，接受社會各界的監(jiān)督(已與其他單位簽約的入圍人員，必須在公示前提供單位同意報(bào)考證明或者解聘證明)。對公示中反映的問題，由區(qū)衛(wèi)生健康局會同監(jiān)察部門和區(qū)人力社保局進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，作出是否可以錄用的決定。經(jīng)公示無異議的，由區(qū)人力社保局進(jìn)行審核，審核無誤后憑相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還須提供相應(yīng)的學(xué)位證書)、報(bào)到證等正式辦理錄用報(bào)到手續(xù)(崗位服務(wù)期不少于五年)。

　　在公示結(jié)束后有放棄錄用資格、逾期不報(bào)到、逾期不到崗或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，取消錄用，均不再遞補(bǔ)。不能在2022年9月30日前提供相應(yīng)的學(xué)歷證書(研究生還須提供相應(yīng)的學(xué)位證書)及相關(guān)材料的，不予錄用。留學(xué)人員還須在2022年9月30日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　　四、其它事項(xiàng)

　　本次招聘的緊缺崗位(專業(yè))事業(yè)人員，初級職稱及以下、中級職稱、副高及以上職稱的，可分別享受人才專項(xiàng)補(bǔ)助5萬元、10萬元、20萬元，其中到樓塔、河上、浦陽、進(jìn)化、黨灣、益農(nóng)分院的，可分別享受人才專項(xiàng)補(bǔ)助10萬元、15萬元、25萬元;人才專項(xiàng)補(bǔ)助根據(jù)年度考核結(jié)果，分5年等額發(fā)放。

　　本公告由蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：0571-82623530;舉報(bào)受理電話：0571-82661081、83867207。

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　1：2022年度蕭山區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘緊缺崗位(專業(yè))事業(yè)人員需求計(jì)劃表

　　2：2022年度原區(qū)衛(wèi)計(jì)局定向培養(yǎng)的畢業(yè)生名單

　　杭州市蕭山區(qū)人力資源和社會保障局

　　杭州市蕭山區(qū)衛(wèi)生健康局

　　2021年11月26日

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