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湖南常德市第四人民醫(yī)院招聘公告

2021-12-20 14:59| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 340| 評(píng)論: 0

摘要: 根據(jù)《2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員實(shí)施方案》,現(xiàn)擬向社會(huì)公開招聘工作人員14名。為做好招聘工作,根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:一、招聘單位簡(jiǎn)介常德市第四人 ...

根據(jù)《2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員實(shí)施方案》,現(xiàn)擬向社會(huì)公開招聘工作人員14名。為做好招聘工作,根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

常德市第四人民醫(yī)院為鼎城區(qū)衛(wèi)生健康局主管的正科級(jí)公益二類事業(yè)單位。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘工作人員14名。具體崗位及數(shù)量見附件1。

三、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、誠(chéng)信”的原則,采取考試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.在讀全日制研究生不得以本科學(xué)歷報(bào)考;

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三)具體條件

具體條件見附件1。

五、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名方式 

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2021年12月27日一12月29日( 上午8:30 -12:00,下午14:30-17:00 )

報(bào)名地點(diǎn):鼎城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局附樓三樓會(huì)議室

(三)資格初審

1.區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股負(fù)責(zé)政策指導(dǎo),由主管部門區(qū)衛(wèi)健局和招聘單位常德市第四人民醫(yī)院負(fù)責(zé)在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時(shí)取消資格。資格初審合格人員名單于2021年12月30日前在鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。

2.報(bào)名需準(zhǔn)備的資料。應(yīng)聘人員須攜帶本人有效居民身份證、學(xué)歷證、帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、從業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件各一份,本人近期免冠同底一寸照片3張。在職人員需提供單位同意報(bào)考證明。

3.本次招聘不接受委托報(bào)名,每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)或多報(bào)崗位。

(四)崗位開考比例

原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)區(qū)人社局批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例,但開考比例原則上不能低于2:1。

六、考試

1.考試方式??荚嚪绞綖榻Y(jié)構(gòu)化面試,考試成績(jī)按百分制計(jì)算,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),考試成績(jī)予以公示。

面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,成績(jī)不得低于60分。面試成績(jī)相同的,以不去除最高分和最低分排名。

2.準(zhǔn)考證領(lǐng)取。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為2021年12月31日(上午8:30一12:00,下午14:30一17:00),領(lǐng)取地點(diǎn)為鼎城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局七樓考試院辦公室。應(yīng)聘人員持有效身份證原件領(lǐng)??;需代領(lǐng)的,由被委托人持本人和應(yīng)聘人員有效身份證原件領(lǐng)取。

七、體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。

八、考察

體檢合格人員由用人單位及其主管部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進(jìn)行考察。

九、遞補(bǔ)

如有體檢或考察不合格者,或自愿放棄者,不予聘用。招聘崗位出現(xiàn)空缺,經(jīng)區(qū)衛(wèi)健局申請(qǐng),區(qū)人社局批準(zhǔn),可按應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。 

十、公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,由衛(wèi)健系統(tǒng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘人員名單,并將擬聘人員名單按要求提交區(qū)人社局審查。審查合格人員名單在區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

十一、聘用審批

公示期滿無(wú)異議的,由用人單位填報(bào)《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊(cè)》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報(bào)告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核,區(qū)人社局審批,報(bào)市人社局備案后,按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。應(yīng)聘者一經(jīng)聘用,需在用人單位服務(wù)至少滿5年。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

1.公開招聘工作嚴(yán)格按《2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員實(shí)施方案》規(guī)定的程序和省市有關(guān)文件要求執(zhí)行,做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)和有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)事業(yè)單位公開招聘人員紀(jì)律規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)公開招聘工作中的公開制度、回避制度、申報(bào)核準(zhǔn)制度和考試制度。對(duì)違反公開招聘程序和紀(jì)律規(guī)定的工作人員,視情況予以批評(píng)教育,造成不良影響或后果的嚴(yán)肅處理。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí)依規(guī)取消考試資格或聘用資格。

其他未盡事宜,按國(guó)家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行。

十三、注意事項(xiàng)

1.防疫。湖南省內(nèi)應(yīng)聘人員持健康碼及通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼報(bào)名或考試,湖南省外應(yīng)聘人員需提供報(bào)名或考試當(dāng)日48小時(shí)內(nèi)的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明方可參加報(bào)名和考試。報(bào)名及考試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史或健康碼為紅碼、黃碼的應(yīng)聘人員不允許報(bào)名和考試。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及考試期間,應(yīng)聘人員應(yīng)全程佩戴口罩(面試時(shí)除外)并配合做好體溫檢測(cè)等疫情防控工作。

為維護(hù)全體考生和考務(wù)工作人員的健康權(quán)益,鼎城區(qū)人力資源考試院可能根據(jù)疫情形勢(shì)在必要時(shí)調(diào)整防疫健康篩查方案,應(yīng)聘人員須按要求配合完成防疫健康篩查工作。

2.招聘各程序相關(guān)信息均在鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,不再對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行單個(gè)通知,凡不按規(guī)定參加者,視為自動(dòng)放棄資格。

3.在整個(gè)招聘過(guò)程中,應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊方式暢通,因通訊方式不暢導(dǎo)致的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

政策咨詢電話:0736-7384915(區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股)

0736-7376112(鼎城區(qū)衛(wèi)生健康局)

考試咨詢電話:0736-7382270(鼎城區(qū)人力資源考試院)

監(jiān) 督  電 話:0736-7376036(鼎城區(qū)紀(jì)監(jiān)委駐人社局紀(jì)檢組)

0736-7385228(鼎城區(qū)紀(jì)監(jiān)委駐衛(wèi)健局紀(jì)檢組)

附件1:2021年常德市第四人民醫(yī)院公開招聘工作人員崗位條件及數(shù)量表

附件2:工作經(jīng)歷證明(模板)

附件3:湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

常德市鼎城區(qū)人力資源考試院

2021年12月16日


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