因工作需要，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好公益性崗位開發(fā)使用和管理工作的通知》(興人社發(fā)〔2020〕124號(hào))文件精神，決定面向社會(huì)招聘公益性崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

崗位名稱：城鄉(xiāng)社會(huì)管理崗

招聘人數(shù)：5人

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

根據(jù)《江蘇省就業(yè)困難人員認(rèn)定管理辦法》(蘇人社規(guī)〔2020〕2號(hào))精神，符合其中一條皆可：

1.享受最低生活保障的(持民政局核發(fā)的低保證);

2.由市總工會(huì)認(rèn)定的特困職工家庭的(持市總工會(huì)核發(fā)的《特困職工證》);

3.由退役軍人事務(wù)局認(rèn)定的優(yōu)撫對(duì)象(現(xiàn)役軍人或退役軍人)家庭子女;

4.退役軍人;

5.建檔立卡戶家庭子女。

(二)申報(bào)條件

1.具有興化市戶籍;

2.年齡在18周歲以上、40周歲以下(1981年12月27日至2003年12月27日期間出生);

3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合崗位要求的工作能力;

7.具有普通高中(技校、職中除外)及以上文化程度;

8.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

(2)受過刑事處罰、行政處分或治安處罰的人員;

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(4)被辭退未滿5年的黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員;

(5)在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他等情形的人員。

(6)尚未解除違紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查者、受刑事處罰或治安處罰者，涉嫌違法犯罪司法程序尚未終結(jié)者;

(7)法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其它情。

三、招聘程序和方法

(一)公布招聘事項(xiàng)

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過相關(guān)網(wǎng)站、海南之角微信公眾號(hào)等媒體向社會(huì)公布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2021年12月27日至2022年1月7日。上午9:00—11:30，下午2：00—5:00;

2.報(bào)名地點(diǎn)：興化市海南鎮(zhèn)黨群工作局(海南鎮(zhèn)政府內(nèi))，

聯(lián)系電話：15189961099;18262455209;

3.報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供以下材料：

(1)報(bào)名表1份(報(bào)名時(shí)領(lǐng)取);

(2)本人有效期內(nèi)的居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

(3)本人畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

(4)本人近期同底免冠2寸彩色照片2張;

(5)退伍證、中共黨員證明等材料原件及復(fù)印件;

(6)提交本人近期免冠電子照片(正面二寸證件照，jpg格式，大小為50kb以下)，符合招聘對(duì)象中1、2、3條的同時(shí)提供民政局核發(fā)的低保證、市總工會(huì)或退役軍人事務(wù)局認(rèn)定的證明材料;

4.資格審查：

建立由組織、紀(jì)檢、公安等部門負(fù)責(zé)人組成的資格審查小組，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)名表內(nèi)容及提供證件的準(zhǔn)確性、真實(shí)性負(fù)責(zé)，如因填寫內(nèi)容或證件不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考察聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(三)考試

1.筆試。

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分100分。

2.面試。

面試成績(jī)總分為100分。筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)從高分到低分，以1：2的比例確定進(jìn)入面試人選。如進(jìn)入面試人選數(shù)達(dá)不到1：2比例，則按實(shí)際參加筆試人數(shù)進(jìn)入面試。

3.總成績(jī)計(jì)算方法。

報(bào)考人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%+考核分，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理?？己朔謽?biāo)準(zhǔn)為：中共黨員(含預(yù)備黨員)1分、退役軍人1分、大學(xué)本科1分。

(四)體檢

根據(jù)考生總成績(jī)，對(duì)政審合格人員進(jìn)行體檢。按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕186號(hào))執(zhí)行。

體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。請(qǐng)報(bào)考考生保持通訊暢通，因無法與考生本人取得聯(lián)系造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

(五)考察

對(duì)體檢合格人員按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例進(jìn)行組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省委組織部、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省公務(wù)員局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào))執(zhí)行。

(六)公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在海南之角微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)束并無異議者辦理聘用手續(xù)。在體檢、考察和公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求或主動(dòng)放棄等出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考同一崗位的人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(但遞補(bǔ)人員不符合任用標(biāo)準(zhǔn)的除外)。

四、人員待遇及其他

聘用人員試用期為6個(gè)月，并接受崗前培訓(xùn)，試用期和培訓(xùn)考核不合格則取消聘用資格;試用期6個(gè)月，月工資不低于興化市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期結(jié)束后，工資待遇參照同類型人員發(fā)放工資報(bào)酬、同時(shí)辦理相關(guān)保險(xiǎn)。聘用期限為3年，期滿后自行解聘、退出崗位。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本公告由興化市海南鎮(zhèn)為民服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：

17826628688;18752508966(海南鎮(zhèn)為民服務(wù)中心)

監(jiān)督舉報(bào)電話：

15152684814(海南鎮(zhèn)紀(jì)委)

0523-80799309(海南鎮(zhèn)黨政辦公室)

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