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甘肅中盛智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司招聘52人公告

2022-2-9 15:17| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 275| 評(píng)論: 0

摘要: 為進(jìn)一步提升我縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)水平,優(yōu)化人員配置,結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)工作實(shí)際,采用政府購(gòu)買服務(wù)的方式,通過公開招標(biāo)確定甘肅中盛智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司為承接主體,由承接主體面向社會(huì)為靈臺(tái)縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)公開招聘服務(wù)人員 ...

為進(jìn)一步提升我縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)水平,優(yōu)化人員配置,結(jié)合養(yǎng)老服務(wù)工作實(shí)際,采用政府購(gòu)買服務(wù)的方式,通過公開招標(biāo)確定甘肅中盛智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司為承接主體,由承接主體面向社會(huì)為靈臺(tái)縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)公開招聘服務(wù)人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 

  一、招聘原則 

  堅(jiān)持公開招聘、公平公正、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)錄用的原則。 

  二、招聘條件 

  (一)基本條件 

  1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法; 

  2.身心健康,品行端正,無不良嗜好,無違法犯罪記錄; 

  3.自愿從事本職崗位工作,服從組織分配; 

  4.有養(yǎng)老服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 

  5、具備完全民事行為能力。 

  (二)下列人員不得聘用 

  1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的;  

  2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄、被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;  

  3.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;  

  4.法律規(guī)定不能錄用的其他情形的。  

  三、招聘崗位及要求 

  本次共招聘52名

 

  四、招聘程序 

  本次招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示及簽定合同等程序進(jìn)行。 

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名及資格審查 

  1.報(bào)名方式 

  在靈臺(tái)縣電視臺(tái)、靈臺(tái)門戶網(wǎng)站、靈臺(tái)民政微信公眾號(hào)進(jìn)行公告,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。  

  2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn) 

  報(bào)名時(shí)間:2022年2月8日-2月15日 

  上午8:30-12:00 ,下午14:30-18:00 

  報(bào)名地點(diǎn):靈臺(tái)縣靈臺(tái)縣靈獨(dú)公路南排169號(hào)   

  3.報(bào)名所需材料 

  ①報(bào)名表兩份(后附樣表)、二寸近期彩色免冠照片2張; 

 ?、谏矸葑C、畢業(yè)證原件及復(fù)印件; 

  ③戶口本(戶主)首頁(yè)、本人戶口頁(yè)原件及復(fù)印件; 

 ?、塬@得護(hù)士資格證、社工證、養(yǎng)老護(hù)理員資格證等證書的原件及復(fù)印件。 

  報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消報(bào)考資格。報(bào)考人員要提供準(zhǔn)確、有效的聯(lián)系方式。 

 ?。ǘ┛荚?nbsp;

  考試在靈臺(tái)縣民政局的監(jiān)督下,由承接主體安排進(jìn)行,考試采取筆試和面試的形式,筆試以養(yǎng)老護(hù)理綜合知識(shí)為主,面試以結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行,考試成績(jī)均實(shí)行百分制,成績(jī)并列的進(jìn)行加試。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%、面試成績(jī)占總成績(jī)的40%。 

  1.養(yǎng)老護(hù)理綜合知識(shí)筆試:總分100分。 

  (1)考試時(shí)間:待定 

  (2)考試地點(diǎn):待定 

  (3)考試內(nèi)容:養(yǎng)老護(hù)理綜合知識(shí)。 

  2.面試:總分100分。 

  各崗位人員按招聘計(jì)劃1:2的比例在參加筆試人員總成績(jī)中從高分到低分確定面試人員。 

 ?。?)面試時(shí)間:待定 

  (2)面試地點(diǎn):待定 

  (3)面試確認(rèn):通過電話或微信群通知具體面試時(shí)間和地點(diǎn)。 

  (4)面試流程 

 ?、俸灥剑哼M(jìn)入面試的考生請(qǐng)于通知的時(shí)間在面試指定地點(diǎn)簽到。 

 ?、诔楹灒翰捎秒S機(jī)抽簽的形式確定考生的面試順序及時(shí)間。 

  ③等候面試:工作人員根據(jù)考生抽簽順序,由小到大安排考生在候考室等候面試。 

  ④面試答題:考生說明自己的抽簽序號(hào),由面試官提問,考生回答,面試官依據(jù)考生實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行打分,填寫《面試考核評(píng)分表》,記分員根據(jù)面試官評(píng)分結(jié)果進(jìn)行匯總。面試滿分100分,評(píng)委根據(jù)應(yīng)試者綜合表現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,考生最終面試成績(jī)?nèi)∑骄帧?nbsp;

  (5)面試成績(jī)公布:最終面試成績(jī)將于面試結(jié)束當(dāng)天公布在承接主體微信公眾號(hào)。 

  (三)成績(jī)核算 

  根據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)=計(jì)算機(jī)考試成績(jī)x60%+面試成績(jī)×40%)前52名確定為擬聘用人員。 

  (四)公示 

  對(duì)所有應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)和擬聘用人員名單在承接主體官網(wǎng)和微信公眾號(hào)等平臺(tái)進(jìn)行為期3天的公示。公示期間同步征求縣法院、縣公安局意見。 

  (五)體檢 

  總成績(jī)公示無異議的所有擬聘用人員全部需要進(jìn)行體檢。 

  1.體檢時(shí)間:待定 

  2.體檢地點(diǎn):自定(縣級(jí)以上醫(yī)院) 

  3.體檢注意事項(xiàng):體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。形成的空缺按該崗位招聘成績(jī)由高到低的順序等額遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。 

  (六)簽訂合同 

  公示期滿,由承接主體與擬聘用人員根據(jù)報(bào)考崗位簽訂聘用合同,合同有效期一年。擬聘用人員試用期為二個(gè)月,試用期滿由用人單位和承接主體進(jìn)行綜合考核,考核不合格的終止合同,不予聘用。 

 ?。ㄆ撸徢芭嘤?xùn)  由用人單位和承接主體組織培訓(xùn)業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德、管理考核辦法。   

  五、待遇及人員管理 

 ?。ㄒ唬┕べY報(bào)酬。工資報(bào)酬包括基本工資、績(jī)效工資、全勤獎(jiǎng)、社保部分。 

  1.基本工資:醫(yī)護(hù)員、炊事員2150元/月,文員、護(hù)理員、門衛(wèi)1850元/月,消防員3500元/月,試用期間只發(fā)放基本工資。 

  2.績(jī)效工資:標(biāo)準(zhǔn)為200-400元/月,根據(jù)崗位定標(biāo)準(zhǔn),按實(shí)際考核結(jié)果發(fā)放。 

  3.全勤獎(jiǎng):100元/月,每月除帶薪休假4天外,請(qǐng)假超過半天(含半天)無全勤獎(jiǎng)勵(lì)。 

  4.社保部分:試用期結(jié)束后,承接主體統(tǒng)一為所聘人員購(gòu)買國(guó)家政策規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的五險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))   

 ?。ǘ┤藛T管理:對(duì)招聘的人員由用人單位和承接主體“雙重”管理。承接主體負(fù)責(zé)人員的招聘、崗前培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)用工合同、工資考核發(fā)放,所在工作單位負(fù)責(zé)日常管理,包括:考勤、崗位職責(zé)、日常生活、食宿,保障工作期間人身權(quán)益不受侵害。 聘用合同期滿后,根據(jù)考核結(jié)果和本人意愿決定是否續(xù)簽。 

  六、注意事項(xiàng) 

  1.在報(bào)名、考試、體檢、考察期間的食宿、交通等一切費(fèi)用自理,一切安全責(zé)任自負(fù)。報(bào)名后,要保證預(yù)留的聯(lián)系方式通訊暢通。  

  2.公開招聘公告、考試、體檢等情況將通過靈臺(tái)門戶網(wǎng)站等媒體進(jìn)行通知,請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。未及時(shí)查看公告通知造成的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。  

  3.疫情期間注意個(gè)人防護(hù),參加各種招聘程序憑健康綠碼、佩戴口罩、體溫正常進(jìn)入?yún)⒓印?nbsp;

  本公告由甘肅中盛智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。 

  聯(lián)系人:梁主管   

  聯(lián)系電話:15249335608    

  附件:2022年度人員招聘報(bào)名登記表 

  甘肅中盛智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司

  2022年2月8日


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