根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市胸科醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘28名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

廣州市胸科醫(yī)院（兼掛廣州市結(jié)核病防治所的牌子）是廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬公益二類(lèi)事業(yè)單位、公立三級(jí)醫(yī)院，創(chuàng)建于1953年，是一所既有胸肺疾病及結(jié)核病專(zhuān)科特色、又具有綜合醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)功能，集醫(yī)、教、研功能為一體的現(xiàn)代化醫(yī)院。

醫(yī)院地處白云山風(fēng)景區(qū)，緊鄰麓湖公園，環(huán)境優(yōu)美，是坐落于“廣州花園”的醫(yī)療區(qū)域。目前醫(yī)院正進(jìn)行整體改造擴(kuò)建，項(xiàng)目總投資約7.5億元、總建筑面積超過(guò)9萬(wàn)平方米，包括門(mén)診樓、綜合住院樓、醫(yī)療保障樓、肺科病房樓、醫(yī)技樓等新建項(xiàng)目和部分改造項(xiàng)目，將于2022年-2023年建成投入使用，屆時(shí)擬開(kāi)放床位1000張。

醫(yī)院技術(shù)力量雄厚，服務(wù)體系完善，設(shè)備先進(jìn)，既具有胸肺疾病專(zhuān)科特色又具有綜合醫(yī)院的服務(wù)功能。它不僅是廣州地區(qū)胸肺專(zhuān)科疾病的預(yù)防、診療、監(jiān)測(cè)、培訓(xùn)和科研中心，而且是中山大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)等多所高等醫(yī)學(xué)院校的教學(xué)基地，是一所歷史悠久、環(huán)境優(yōu)美、醫(yī)術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)，融醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的大型現(xiàn)代化專(zhuān)科醫(yī)院。醫(yī)院兼掛“廣州市結(jié)核病防治所”牌子，承擔(dān)廣州市結(jié)核病預(yù)防控制工作的組織實(shí)施，指導(dǎo)市內(nèi)各區(qū)（縣市）結(jié)防機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)、質(zhì)控、督導(dǎo)、培訓(xùn)工作，在全省乃至全國(guó)都具有較高的聲譽(yù)。

醫(yī)院內(nèi)設(shè)肺部疾病研究所，是呼吸疾病國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室PI單位，設(shè)有肺部疾病研究所，結(jié)核病學(xué)獲得廣州市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科立項(xiàng)。醫(yī)院學(xué)科齊全，設(shè)有重癥醫(yī)學(xué)科、結(jié)核病科、呼吸內(nèi)科、腫瘤科、胸外科、骨科、兒科、婦科、中醫(yī)科、心血管科、神經(jīng)內(nèi)科、消化內(nèi)科、綜合內(nèi)科等科室?，F(xiàn)有工作人員近1000人，其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員800多人，高、中級(jí)技術(shù)職務(wù)及博士、碩士學(xué)位的專(zhuān)業(yè)人員近600人；擁有MRI、CT、胸腔鏡等大批最先進(jìn)、高配置的醫(yī)療設(shè)備。醫(yī)院是全國(guó)首批抗結(jié)核新藥使用和保護(hù)拓展項(xiàng)目首批實(shí)施單位和北京結(jié)核病診療技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟體外診斷技術(shù)臨床試驗(yàn)基地，牽頭組建了華南結(jié)核病專(zhuān)科聯(lián)盟，“結(jié)核病臨床診療和預(yù)防控制”入選廣東省轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)項(xiàng)目。

醫(yī)院堅(jiān)持科學(xué)辦院、科技興院、人才強(qiáng)院的發(fā)展戰(zhàn)略，以胸肺專(zhuān)科疾病為特色，以結(jié)核病和老年醫(yī)學(xué)為優(yōu)勢(shì)，增創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)專(zhuān)科，加大改革力度，深化管理創(chuàng)新，努力開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面，建設(shè)成為具有胸肺專(zhuān)科特色的園林式、現(xiàn)代化、高水平的三級(jí)綜合性醫(yī)院。

二、招聘崗位和資格條件

（一）招聘崗位及要求

本次所招聘崗位均為事業(yè)單位編制崗位，招聘崗位及具體要求詳見(jiàn)附件1《廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市胸科醫(yī)院2022年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表》。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和附件1中的招聘人員類(lèi)型、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡及其他資格條件等，不符合招聘公告和附件1要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名。

招聘專(zhuān)業(yè)代碼按照附件2中《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》。報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出內(nèi)容可作為報(bào)考專(zhuān)業(yè)的依據(jù)。如報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄（無(wú)專(zhuān)業(yè)代碼），但所學(xué)專(zhuān)業(yè)主要課程與報(bào)考崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致的，須在報(bào)名前提供畢業(yè)證、學(xué)位證以及課程成績(jī)單（畢業(yè)院校蓋章），經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專(zhuān)業(yè)的方可報(bào)考。

港澳籍居民符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。

招聘人員類(lèi)型：2022年畢業(yè)生、非2022年畢業(yè)的往屆生、不限。

2022年畢業(yè)生是指2022年1月1日至2022年12月31日期間取得畢業(yè)證書(shū)的畢業(yè)生（含持國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）；

非2022年畢業(yè)的往屆生是指2021年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)的非在讀人員（含持國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)人員）；

不限是指以上兩類(lèi)人員均可。

（二）報(bào)考條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下資格條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（2）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（3）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（4）適應(yīng)職位要求的身體、心理?xiàng)l件；

（5）具備招聘職位要求的資格條件（見(jiàn)附件1）；

（6）非廣州市戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；

2.有下列情形之一的，不得報(bào)名：

（1）受行政開(kāi)除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)，或者刑事處罰期限未滿的；

（2）近五年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的；

（3）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的（凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位）；

（4）被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（5）法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

（三）資格條件

1.具有正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡在50周歲以下；

2.具有博士學(xué)位或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡在45周歲以下；

3.具有研究生學(xué)歷，或具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，年齡在40周歲以下。

4.具有本科學(xué)歷的，年齡要求在35周歲以下。

上述學(xué)歷學(xué)位在國(guó)（境）外取得的，要求同時(shí)出具教育部認(rèn)證材料。

招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

三、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名方式

應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)間內(nèi)，登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com），網(wǎng)上報(bào)名欄——選擇“廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市胸科醫(yī)院2022年第一次公開(kāi)招聘公告”進(jìn)行報(bào)名，并按網(wǎng)上提示填寫(xiě)個(gè)人信息，上傳相關(guān)材料。

（二）報(bào)名時(shí)間

2022年3月4日17:00至3月28日17:00。

（三）報(bào)名要求與報(bào)名注意事項(xiàng)

1.每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)崗位。

2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

3.報(bào)名需上傳附件：

（1）報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證（港澳居民使用港澳永久居民身份證），正反面均要上傳，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致；

（2）戶口簿（首頁(yè)及個(gè)人頁(yè)）；

（3）畢業(yè)證、學(xué)位證（暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可上傳課程成績(jī)單、就業(yè)推薦表代替）；

（4）報(bào)名崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證等證件；

（5）資格條件對(duì)工作年限有要求的，需提供工作經(jīng)歷材料（勞動(dòng)/聘用合同及社保記錄），在校生實(shí)習(xí)、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷不作為工作經(jīng)歷年限計(jì)算。對(duì)工作經(jīng)歷有指定性要求的，需提供該工作單位開(kāi)具的從事該段特殊工作經(jīng)歷的相關(guān)材料（加蓋單位公章）。2014年12月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納記錄。

（6）崗位要求完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的，需上傳住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)。對(duì)2022年可完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容，但尚未取得合格證書(shū)的人員，可以上傳培訓(xùn)單位開(kāi)具的參加“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)”相關(guān)材料報(bào)名參加招聘，但需要在辦理聘用手續(xù)前通過(guò)2022年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核，否則取消錄用資格；

（7）報(bào)名崗位要求的其他相關(guān)材料、證件。

以上相關(guān)材料均要求原件彩色清晰掃描件上傳，報(bào)名系統(tǒng)上要求上傳的個(gè)人照片為個(gè)人彩色免冠證件照。

4. 應(yīng)聘人員在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)的所有信息均將留存，在資格復(fù)核、聘用考察、公示、以及聘用后試用期間與真實(shí)信息進(jìn)行對(duì)照，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假的行為，報(bào)名信息與真實(shí)情況不符的則取消其面試、體檢和聘用資格，已經(jīng)聘用的予以解聘。

（四）資格初審

報(bào)名截止后，廣州市胸科醫(yī)院在報(bào)名系統(tǒng)中對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核，符合崗位報(bào)考條件要求的進(jìn)入招聘考試程序，提供材料信息不實(shí)、不全或不符合招聘條件的資格初審不合格。審核結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。

（五）準(zhǔn)考證打印時(shí)間

準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間:另行通知。

通過(guò)資格初審的考生自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，過(guò)期不打印準(zhǔn)考證造成無(wú)法考試的后果自負(fù)。準(zhǔn)考證是考生參加考試等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證件，證件不齊的，不得參加考試。

四、考試

本次公開(kāi)招聘考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行（護(hù)理專(zhuān)業(yè)需加技能測(cè)試），總成績(jī)采用百分制，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位?？荚嚳偝煽?jī)按筆試占40%、面試占60%的比例計(jì)算（其中護(hù)理專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試占面試成績(jī)的40%）。

（一）筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。

2.筆試采用閉卷獨(dú)立完成方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和從事應(yīng)聘崗位的工作能力。筆試成績(jī)采取百分制，筆試成績(jī)達(dá)到60分或以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性，筆試開(kāi)考比例原則上不低于1：3。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。

4.部分緊缺專(zhuān)業(yè)崗位未達(dá)到開(kāi)考比例的，按穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào)文規(guī)定，經(jīng)報(bào)市人力資源行政部門(mén)批準(zhǔn)，延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間（具體內(nèi)容另行公告），在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下筆試開(kāi)考比例按1：2設(shè)定仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開(kāi)考。

5.招聘高層次人才（具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者）及招聘專(zhuān)業(yè)列入《廣州市衛(wèi)生健康行業(yè)2020年度短缺專(zhuān)業(yè)目錄》的崗位不安排筆試，此兩類(lèi)崗位的應(yīng)聘人員經(jīng)審核合格后，不受開(kāi)考比例限制，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試成績(jī)即為總成績(jī)。

其他招聘崗位中學(xué)歷學(xué)位要求為“本科及以上、學(xué)士及以上”或“碩士研究生及以上、碩士及以上”的，具有博士學(xué)位者不需參加筆試，但要符合該崗位開(kāi)考比例要求；學(xué)歷學(xué)位要求為“碩士研究生、碩士”或“本科、學(xué)士”的，博士若應(yīng)聘該崗位需參加筆試，而且要符合該崗位開(kāi)考比例要求。專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格要求初級(jí)以上或中級(jí)以上職稱的，具有副高級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（非基層衛(wèi)生系列）可不參加筆試，但要符合該崗位開(kāi)考比例要求；專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格要求初級(jí)或中級(jí)職稱的，具有副高級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格者需參加筆試，而且要符合該崗位開(kāi)考比例要求。

6.筆試成績(jī)公布

筆試成績(jī)、面試人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站公布。

（二）資格復(fù)審

在面試前將對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審。在筆試成績(jī)合格的人員中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。免筆試人員直接進(jìn)入資格復(fù)審，不計(jì)入資格復(fù)審人數(shù)比例。若出現(xiàn)進(jìn)入資格復(fù)審最后一名多人成績(jī)相同，可同時(shí)參加資格復(fù)審。

資格復(fù)審不合格或未按期參加資格復(fù)審的，將不安排其參加面試，并將根據(jù)筆試成績(jī)合格者中高低依次遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審人員。通過(guò)資格復(fù)審的，方可參加面試。

資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需提供資料將另行通知。

（三）面試

1.通過(guò)資格復(fù)審人員即為進(jìn)入面試人員。

2.面試采用面談形式（其中護(hù)理專(zhuān)業(yè)還包括技能測(cè)試，技能測(cè)試和面談分別占面試成績(jī)的40%、60%）。免筆試人員，面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

3.面試成績(jī)采用百分制,成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分，成績(jī)合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未有面試合格人選的招聘崗位，取消該崗位的招聘。

4.面試成績(jī)于面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚂r(shí)段候分室向考生送達(dá)面試成績(jī)通知書(shū)，并由考生簽名確認(rèn)。

5.總成績(jī)低于60分者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)總成績(jī)同分的，先按面試成績(jī)合格者從高至低依次排序確定；如面試成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t另行增加面試成績(jī)合格相同者專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

五、體檢和考核

（一）體檢

根據(jù)考生總成績(jī)合格者由高至低依次排序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。

體檢按照《中共廣東省委組織部、廣東省財(cái)政廳、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）>的通知》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知,所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。

因考生個(gè)人原因，在面試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)未完成體檢的，視同本人放棄聘用機(jī)會(huì)，法律法規(guī)另行規(guī)定的除外。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

（二）考察

考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）>的通知》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）執(zhí)行。

六、公示

擬聘用人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示后無(wú)異議的或有異議但經(jīng)查實(shí)符合聘用條件的人員確定為聘用人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，可按考試總成績(jī)合格者從高到低順序依次遞補(bǔ)。

（一）體檢或考察不合格的；

（二）擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的；

（三）擬聘人選放棄聘用的；

（四）未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；

（五）導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、聘用及待遇

（一）由用人事業(yè)單位與批準(zhǔn)聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。

（二）獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。

九、疫情防控要求

按照廣東省人事考試疫情防控工作操作指引等相關(guān)文件精神，為嚴(yán)格落實(shí)常態(tài)化疫情防控工作，確保涉考人員生命安全和身體健康，現(xiàn)將考生參加現(xiàn)場(chǎng)考試和資格審查等各環(huán)節(jié)的有關(guān)要求如下：

（一）從考前14天起，考生每日登錄“粵康碼”或“穗康碼”，并自我監(jiān)測(cè)有無(wú)發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發(fā)生變化或出現(xiàn)相關(guān)癥狀，須及時(shí)在健康碼進(jìn)行更新申報(bào)，有癥狀的到醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)就診排查。個(gè)人自行打印并如實(shí)填寫(xiě)《考生個(gè)人健康卡及安全考試承諾書(shū)》（以下簡(jiǎn)稱《承諾書(shū)》）。

（二）考生必須同時(shí)憑健康二維碼綠碼、有效身份證、通信大數(shù)據(jù)行程卡正常（考前14天內(nèi)無(wú)國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市旅居史）、準(zhǔn)考證、考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明及經(jīng)考生本人簽名的《承諾書(shū)》，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（體溫＜37.3℃）可正常參加考試。

（三）考試前 14 天內(nèi)有國(guó)內(nèi)高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的，正處于隔離治療期的確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者，未按照廣東防控政策完成健康管理的境外旅居史人員、國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市（直轄市為區(qū)）其他地區(qū)的考生、不能提供考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的考生，不得參加考試。

（四）考生應(yīng)自備醫(yī)用等級(jí)以上口罩，科學(xué)佩戴口罩。

（五）根據(jù)廣州市的疫情防控有關(guān)政策要求，我單位有權(quán)適時(shí)對(duì)疫情防控措施、考點(diǎn)設(shè)置、招考方式等事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)整。請(qǐng)外地考生關(guān)注公告，提前了解考點(diǎn)所在地疫情防控相關(guān)政策，計(jì)劃好抵穗時(shí)間，并按屬地化要求和規(guī)定進(jìn)行管理，以免需進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察等耽誤考試。因個(gè)人時(shí)間安排或疫情防控導(dǎo)致無(wú)法按時(shí)參加公開(kāi)招聘考試的，視為自愿放棄資格，不再另行安排補(bǔ)考。

十、注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真對(duì)照本招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件中規(guī)定的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、招聘對(duì)象及其他資格條件等，不符合招聘公告要求的任何條件之一的，均不可以報(bào)名；

（二）考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

（三）2022年畢業(yè)生應(yīng)承諾在2022年12月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，否則單位有權(quán)作出進(jìn)一步處理。

（四）擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

本公告由廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍冸娫挘?20-83586363,020-83590195，舉報(bào)（投訴）或監(jiān)督電話：020-83493359，020-87302871。

廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)

2022年3月3日

附件1：廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州市胸科醫(yī)院2022年第一次公開(kāi)招聘人員崗位需求表.xls

附件2：廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

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