新余市數(shù)字產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展有限公司(以下簡稱公司)是經(jīng)市政府批準(zhǔn)成立的新余唯一一家數(shù)字產(chǎn)業(yè)國有企業(yè),江西省第一批數(shù)字經(jīng)濟重點企業(yè)。公司按照現(xiàn)代化企業(yè)制度管理,注冊資本2億元。 公司倡導(dǎo)務(wù)實、創(chuàng)新的企業(yè)文化理念,積極履行國有企業(yè)政治、經(jīng)濟、社會責(zé)任,以打造地區(qū)數(shù)字經(jīng)濟龍頭,引領(lǐng)新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展,營建安全高效的政務(wù)、企業(yè)、民生服務(wù)環(huán)境為己任,致力于促進傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,加快推動地區(qū)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級。 根據(jù)公司發(fā)展需要,面向社會公開招聘臨時工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一 招聘基本條件 (一)具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德操守,遵紀(jì)守法,誠實守信,無不良記錄; (二)愛學(xué)習(xí),責(zé)任心強,工作主動、踏實; (三)具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,具有團隊合作精神; (四)熟練掌握辦公自動化; (五)身心健康。 有下列情形之一者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格: (一)曾因犯罪受過刑事處罰者; (二)被開除公職者; (三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論者。 二 招聘崗位及任職具體條件 (一)Java 后端開發(fā) 1、人數(shù):1名。 2、崗位職責(zé): (1)按時保質(zhì)完成系統(tǒng)、項目的功能代碼開發(fā); (2)根據(jù)開發(fā)進度和任務(wù)分配,完成代碼的設(shè)計、開發(fā)及文檔編制任務(wù); (3)協(xié)助開發(fā)組長完成細(xì)分子功能模塊的開發(fā)、后臺核心功能的開發(fā)及相應(yīng)的代碼檢查和優(yōu)化。 3、任職條件: (1)年齡35周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,計算機或相關(guān)專業(yè),具備3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放開; (2)編程基礎(chǔ)扎實,具有良好的編程習(xí)慣和代碼編寫能力; (3)熟悉MySQL/Oracle等任一種主流數(shù)據(jù)庫技術(shù),熟悉非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫MongoDB/CouchDB/Redis等,具有數(shù)據(jù)庫優(yōu)化經(jīng)驗; (4)熟悉面向?qū)ο蠛驮O(shè)計模式,具備SpringMVC/MyBatis/Springboot/SpringCloud等開源框架應(yīng)用經(jīng)驗; (5)熟悉基本linux 操作,最少熟悉一種前端開發(fā)語言; (6)能夠根據(jù)產(chǎn)品特點設(shè)計架構(gòu),并對框架進行優(yōu)化; (7)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S,強烈的技術(shù)熱情,善于合作,喜歡有挑戰(zhàn)性的工作; (8)有微服務(wù)項目工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4、薪資待遇: 年薪8-10萬,執(zhí)行公司職級與薪酬管理制度,享受國家法定節(jié)假日、“五險”、帶薪年假和餐補、話費補貼、住房補貼、防暑降溫費、冬季取暖費及工會福利等待遇。 (二)Web前端開發(fā) 1、人數(shù):1名。 2、崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)平臺產(chǎn)品移動Web端、后臺Web系統(tǒng)等前端頁面框架搭建及開發(fā)、優(yōu)化; (2)與后臺開發(fā)人員緊密配合,完成整體項目規(guī)劃與設(shè)計,保證產(chǎn)品的質(zhì)量和開發(fā)進度; (3)深入理解業(yè)務(wù)需求,完成模塊設(shè)計、核心代碼、公共組件編寫; (4)參與方案討論、技術(shù)調(diào)研、指導(dǎo)研發(fā)人員開發(fā),解決開發(fā)中的技術(shù)難題,帶領(lǐng)技術(shù)團隊; (5)持續(xù)的優(yōu)化相關(guān)的產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、用戶體驗; (6)參與項目重點、難點的技術(shù)攻堅。 3、任職條件: (1)年齡35周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,計算機或相關(guān)專業(yè),具備3-5年開發(fā)經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放開; (2)HTML/CSS/JavaScript基礎(chǔ)扎實;深入理解MVVM框架(如:Vue、React等),并基于上述框架主導(dǎo)過移動端或者中后臺項目的架構(gòu)及開發(fā); (3)熟練掌握AntDesign、ElementUI、Bootstrap等UI庫的使用;熟悉各種常見的瀏覽器兼容性問題處理; (4)熟悉NPM/Webpack等工具,對工程化有深入理解;熟練使用Gig、SVN代管管理工具; (5)熟悉至少一種服務(wù)端開發(fā)語言,如 Node.js、Python、Java,了解HTTP協(xié)議相關(guān)的基礎(chǔ)知識; (6)具備良好的溝通、規(guī)劃和項目推動能力,以及獨立解決技術(shù)難題的能力; (7)有獨立進行前端開發(fā)框架搭建經(jīng)驗者優(yōu)先; (8)有后端、移動端開發(fā)經(jīng)驗者加分; (9)能夠熟練使用PS、Sketch等工具切圖優(yōu)先; (10)有團隊精神、有責(zé)任心、有較強的執(zhí)行力,抗壓能力強。 4、薪資待遇: 年薪8-10萬,執(zhí)行公司職級與薪酬管理制度,享受國家法定節(jié)假日、“五險”、帶薪年假和餐補、話費補貼、住房補貼、防暑降溫費、冬季取暖費及工會福利等待遇。 三 招聘程序 (一)報名時間、地點、聯(lián)系方式 1.報名時間:2022年3月3日至3月9日。 2.報名地點:新余市渝水區(qū)沿江路1388號市投控大廈五樓502行政綜合部。 3.聯(lián)系方式:葉女士(0790-6660852),電子郵箱:xysstgs@xysstgs.com。 (二)報名方式 請有意者本人將個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、資格證書、相關(guān)業(yè)績證明材料等真實有效證件以壓縮文件“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話”的方式發(fā)送至上述電子郵箱或現(xiàn)場報名。原則上不接受委托報名。 (三)現(xiàn)場面試 具體時間待定(公司會通知來司現(xiàn)場面試)。 (四)錄用 經(jīng)面試合格者,與勞務(wù)派遣公司簽訂協(xié)議,進入試用期,試用期原則上為3個月。試用期內(nèi)不符合崗位要求者,公司將予以辭退。 錄用者可同時參加公司正式人員招考。 如遇到附件無法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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