根據(jù)園區(qū)發(fā)展需要，靖州縣九苓經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司面向社會(huì)公開招聘聘用制工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘職位、計(jì)劃及要求：

二、報(bào)名條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合招聘職位所需資格條件;

5.不得報(bào)考的情形：

（1）接受過紀(jì)律審查處分的人員；

（2）受過刑事處罰的人員;

（3）法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月11日— 2022年4月15日

2.報(bào)名地點(diǎn)：靖州縣工業(yè)集中區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)大樓五樓602辦公室

3.應(yīng)聘人員需持本人正式有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件報(bào)名;有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，需提供原單位出具的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)證明。

4.報(bào)名時(shí)，根據(jù)應(yīng)聘條件，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，符合應(yīng)聘條件的，填寫報(bào)名登記表，交本人正面免冠半身一寸照片3張。

5.每個(gè)應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)職位。

四、招聘錄用工作程序

公布招聘公告——報(bào)名及資格審查——筆試、面試——體檢考核——公示——錄聘審批——辦理招聘手續(xù)。

五、筆試

1.筆試總分100分，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(40分)和崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)(60分)。筆試成績占考生綜合成績的50%。

2.筆試時(shí)間：另行通知。

3.筆試地點(diǎn)：靖州縣工業(yè)集中區(qū)創(chuàng)業(yè)服務(wù)大樓七樓會(huì)議室。

六、面試

1.根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3的比例確定面試人數(shù)(如筆試分?jǐn)?shù)相同，以專業(yè)知識(shí)成績得分高者優(yōu)先)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試，總分100分。面試成績占考生綜合成績的50%。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)規(guī)定另行公告。

七、體檢考核

1.體檢。根據(jù)考生綜合成績由高到低等額確定入圍人員進(jìn)行體檢(綜合成績相同時(shí)取筆試成績高者入圍，如筆試成績?nèi)韵嗤」P試客觀題得分高者入圍)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)。

2.考核。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況?？己瞬环弦蟮膽?yīng)聘人員，不予聘用，也不進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、公示及聘用

考核結(jié)束后確定擬聘人員名單，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核后公示五個(gè)工作日。公示無異議的，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。在公示過程中發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者取消擬聘資格，缺額不再遞補(bǔ)。

設(shè)立招聘監(jiān)督工作小組，由縣工業(yè)集中區(qū)管委會(huì)紀(jì)檢成員組成，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0745-8250883

九、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考年齡以周歲計(jì)算。例：35周歲以下，指1987年4月11日以后出生的。

2.聘用人員在試用期內(nèi)參照靖州縣事業(yè)單位在職人員待遇執(zhí)行；試用期滿轉(zhuǎn)為正式員工后按照公司年薪制度執(zhí)行。

3.網(wǎng)上查詢：“靖州縣人民政府門戶網(wǎng)”( www.jzx.gov.cn)。

4.其他未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名咨詢電話：0745-8253236

靖州縣九苓經(jīng)濟(jì)建設(shè)投資有限公司

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