為進(jìn)一步加強(qiáng)消防救援隊(duì)伍財(cái)務(wù)管理，切實(shí)提高規(guī)范化管理水平，通化市消防救援支隊(duì)現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘會(huì)計(jì)核算人員，具體內(nèi)容如下：

一、招聘名額

通化市消防救援支隊(duì)擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名會(huì)計(jì)核算人員。此次招聘會(huì)計(jì)核算人員主要協(xié)助支隊(duì)財(cái)務(wù)部門履行核算、賬目管理等職責(zé)，工作地點(diǎn)在通化市消防救援支隊(duì)機(jī)關(guān)(東昌區(qū)濱江西路6388號(hào))。

二、聘任條件

(一)聘任的核算崗位人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1、應(yīng)具有初級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格證書;

2、具有會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位證書;

3、年齡35周歲及以下。遵守《會(huì)計(jì)法》和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度等法律法規(guī);

4、熟悉《政府會(huì)計(jì)制度》及相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)知識(shí);

5、身體健康、政審合格，具有較強(qiáng)的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)精神和良好的職業(yè)道德;

6、符合會(huì)計(jì)人員回避制度要求。

(二)核算崗位人員主要履行以下職責(zé):

1、編制記賬憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，按月結(jié)賬、對(duì)賬;

2、定期進(jìn)行會(huì)計(jì)分析，擬制年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

3、核實(shí)確認(rèn)往來(lái)款項(xiàng);

4、負(fù)責(zé)本級(jí)及所屬單位銀行賬戶管理;

5、負(fù)責(zé)票據(jù)的領(lǐng)購(gòu)、發(fā)放、登記、保管、收繳和注銷;

6、整理和保管會(huì)計(jì)檔案;

7、辦理財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的其他有關(guān)會(huì)計(jì)事項(xiàng)。

(三)有下列情形之一的，不得聘任:

1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、未成年管教的;

2、有不良生活嗜好的;

3、有違法、違紀(jì)行為正在接收審查的;

4、有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的;

5、個(gè)人征信有不良記錄的;

6、本單位領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及出納的親屬;

7、其他不適合從事財(cái)務(wù)工作的。

三、招聘程序

本次招聘會(huì)計(jì)核算人員，按照網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、辦理聘用手續(xù)等程序組織實(shí)施。

(一)報(bào)名

采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2022年3月6日至2022年3月25日。報(bào)名人員須如實(shí)填寫個(gè)人信息，遞交《通化市消防救援支隊(duì)招聘會(huì)計(jì)核算人員報(bào)名登記表》(附電子版1寸近期紅底免冠照片)，同時(shí)上報(bào)本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、會(huì)計(jì)資格證書、戶口所在地派出所開(kāi)具的無(wú)違法犯罪證明等證件照片，可一并報(bào)送工作期間所獲榮譽(yù)和獎(jiǎng)項(xiàng)等資料照片。報(bào)名資料報(bào)送郵箱303941272@qq.com，聯(lián)系電話：0435-6878078，周一至周五8:30-17:00。

(二)資格審查

招聘工作組對(duì)報(bào)名人員相關(guān)情況進(jìn)行核實(shí)并匯總?cè)藛T信息，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)即取消其應(yīng)聘資格。

(三)筆試及面試

資格審查合格人員可以參加筆試及面試，筆試考試內(nèi)容為會(huì)計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識(shí)，面試內(nèi)容包括儀表舉止、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合能力分析等。(筆試及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

(四)體檢

考核入圍人員需進(jìn)行體檢，體檢內(nèi)容參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢不合格不予聘用。

(五)辦理聘用手續(xù)

體檢合格后，通化市消防救援支隊(duì)與擬聘用人員簽定1年勞動(dòng)合同，試用期1個(gè)月，試用期工資為每月2500元，試用期結(jié)束后，符合崗位能力需求給予轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后工資標(biāo)準(zhǔn)為每月3000元，并按規(guī)定繳納“六險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、大額人身意外險(xiǎn))。合同期滿后，根據(jù)年度考核情況及相關(guān)規(guī)定履行續(xù)簽或解聘手續(xù)。

四、其他待遇

外聘會(huì)計(jì)核算人員統(tǒng)一配發(fā)服裝和裝備，享受消防救援隊(duì)伍文員同等食宿、被裝、年度健康體檢標(biāo)準(zhǔn)。享受機(jī)關(guān)工會(huì)福利待遇。日常工作實(shí)行周末雙休制。休假、增資及其他事宜按照《通化市消防救援支隊(duì)合同制人員管理辦法》執(zhí)行。

五、其他事項(xiàng)

1、報(bào)考人員須如實(shí)填寫報(bào)名信息，對(duì)提交信息和材料的真實(shí)、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);

2、本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班;

3、報(bào)考人員須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通。因聯(lián)系電話不暢造成后果的，一律由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé);

4、外聘人員必須嚴(yán)格遵守和自覺(jué)維護(hù)國(guó)家法律法規(guī)以及消防救援隊(duì)伍規(guī)章制度，工作期間遵守一日生活制度，認(rèn)真參加點(diǎn)名、隊(duì)容風(fēng)紀(jì)檢查、學(xué)習(xí)教育和文體活動(dòng)等，完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的各項(xiàng)任務(wù)。

5、此公告由通化市消防救援支隊(duì)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行規(guī)定。

通化市消防救援支隊(duì)

2022年3月6日

附件：通化市消防救援支隊(duì)招聘會(huì)計(jì)核算人員報(bào)名登記表

通化市消防救援支隊(duì)招聘會(huì)計(jì)核算人員報(bào)名登記表

                                            填表日期：2022年  月  日

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