科技部科技評估中心是科技部直屬事業(yè)單位，主要從事專業(yè)化科技評估工作，從事科技戰(zhàn)略與規(guī)劃、科技政策、科技計劃、科研機構(gòu)評估以及國家重大專項監(jiān)督評估；開展科技評估制度與規(guī)范、科技評估標(biāo)準與理論方法以及科技管理與政策研究。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘4名事業(yè)編制工作人員，有關(guān)事宜公告如下。

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

2.具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神，品行端正，具有較強的事業(yè)心，較強的組織協(xié)調(diào)、交流溝通能力和團隊合作精神；

3.具備適應(yīng)崗位要求的專業(yè)技能、身體條件及心理素質(zhì)，具有較強文字功底；

4.符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他資格條件；

5.年齡35周歲以下（1987年1月1日以后出生），具有副高級職稱或博士研究生學(xué)歷學(xué)位者可放寬至40周歲（1982年1月1日以后出生）；

6.具備大學(xué)英語六級（425分以上）或相當(dāng)外語水平；

7.具有北京市常住戶口，出站博士后及留學(xué)歸國人員須符合相應(yīng)落戶政策。

因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員，以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求

面向社會公開招聘4名工作人員，具體崗位及要求如下：

備注：1.專業(yè)參考教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2020）和《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》（2018）；2.對于所學(xué)專業(yè)接近，但不在上述參考目錄中的應(yīng)聘人員，可與評估中心聯(lián)系確認報名資格。

三、招聘程序

1. 報名。應(yīng)聘人員須填寫《科技部科技評估中心面向社會公開招聘報名表》（見附件），于2022年5月27日17:00前將應(yīng)聘材料（包括報名表、本人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、專業(yè)技術(shù)職稱任職資格證書、獲獎證書、發(fā)表的文章和專著等的電子版材料）發(fā)送至郵箱：zhaopin@ncste.org，cuilibin@ncste.org。郵件主題格式為“報名崗位+姓名”。

2. 資格審查。對應(yīng)聘人員的資格條件進行資格審查，確定參加考試人選。對于報名并通過資格審查的人數(shù)未達到1:3比例的崗位，取消該崗位招聘。考試時間及參加考試人員名單將在科技部網(wǎng)站及評估中心網(wǎng)站上公布。

3. 考試（筆試、面試）?？荚嚪止P試與面試兩部分，筆試、面試的合格分數(shù)線均為60分。筆試主要測試應(yīng)聘者綜合分析能力、業(yè)務(wù)水平、文字表達能力等，面試主要測試應(yīng)聘者的溝通協(xié)調(diào)、口頭表達能力和崗位適應(yīng)能力等。按照筆試成績從高到低的順序以1:5的比例確定參加面試人選，不足1:5的，按實際人數(shù)確定。面試時間及參加面試人員名單將在科技部網(wǎng)站及評估中心網(wǎng)站上公布。面試時需提交個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、職稱證書和獲獎證書等材料原件及復(fù)印件?？荚嚻渌马椓硇型ㄖ？荚嚾藛T名單及時間、地點等將在科技部和評估中心網(wǎng)站上公布。

4. 考察、體檢。綜合筆試和面試成績（筆試成績40%，面試成績60%）按1:1確定考察人選，對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)能力、工作實績等情況進行考察，并對資格條件進行復(fù)查?？疾烊藛T到指定醫(yī)療機構(gòu)進行身體檢查，體檢標(biāo)準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準（試行）》執(zhí)行。如有體檢、考察不合格等情況，由我單位集體研究決定是否依成績遞補。如需遞補將直接電話通知考生本人，不再另行公告。體檢和考察時間另行通知。

5. 公示。根據(jù)考試成績、考察情況、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員，并在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、科技部和評估中心網(wǎng)站上進行為期7個工作日的公示。

6. 聘用。公示期滿后無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。公開招聘人員實行試用期制度，試用期滿合格予以正式聘用，不合格者取消聘用。

四、有關(guān)說明

1. 應(yīng)聘人員按時間要求填報《科技部科技評估中心面向社會公開招聘報名表》并提交相關(guān)材料，配合完成公開招聘有關(guān)工作，過期不予受理，恕不接待來訪。

2. 應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供材料的真實性負責(zé)，材料不全或信息不實將影響資格審查結(jié)果。如應(yīng)聘人員違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實嚴肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

3. 應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

4.請及時查看科技部、評估中心門戶網(wǎng)站，掌握資格審查結(jié)果、考試名單及其他相關(guān)信息。對未通過資格審核或筆、面試者，不再單獨通知。

5. 應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中發(fā)生的費用自理。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話： 010-62160698

電子郵箱：zhaopin@ncste.org，cuilibin@ncste.org

　　　　　　　　　科技部科技評估中心

　　　　　　　　　　2022年5月16日

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