按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我公司擬面向社會公開招聘40名勞務派遣人員，派往資陽高新區(qū)管委會工作?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；

2.學歷、年齡及其他條件詳見《招聘崗位表》；

3.年齡在30周歲以下（1992年5月31日以后出生）；

  年齡在40周歲以下（1982年5月31日以后出生）；

4.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；

5.服從用工單位崗位調配。

（二）有下列情況之一者，不得應聘：

1.現(xiàn)役軍人或全日制在校的學生；

2.有違法犯罪記錄的；

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

4.曾被開除公職或被部隊開除軍籍的；

5.曾因違反相關管理規(guī)定在原工作崗位被解除勞動合同的；

6.有較為嚴重的不良信用記錄的；

7.有傳染病、吸毒史、精神病史或有其他重大疾病的；

8.經(jīng)人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊?；

9.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的或處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的；

10.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全的；

11.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

二、招聘程序

本次招聘工作按照在線報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢及聘用等程序依次進行。筆試、資格復審、面試、體檢及擬聘結果等均在四川人才網(wǎng)公告。

（一）在線報名及資格初審

本次招聘方式為在線報名（不接受線下報名）。報名人員登錄人事考試服務平臺（https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=1967）。通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺，據(jù)實填寫表格、上傳相關證照，完成在線報名。

1.報名時間：即日起至2022年5月27日18：00。

2.每位應聘者限報一個崗位。

3.誠信報考：實行考前預審制，考生網(wǎng)上報名時一并上傳崗位要求的證件(身份證、學位證及其他相關資質材料的掃描件)。筆試前，依據(jù)考生上傳的相關證件及資質材料對報名應聘者進行資格初審（資格初審不作為現(xiàn)場資格審查的依據(jù)）。應聘者應仔細閱讀《公告》和《招聘崗位表》所涉及的資格條件，按要求提供相關資料，如因不符合要求被取消筆試、面試資格的，相關責任由應聘者本人承擔。

（二）初次筆試

筆試時間及地點：詳見準考證（準考證打印時間另行通知，如因疫情防控需要調整以筆試公告為準），筆試總分為100分。

（三）資格復審及初面

1.資格復審。按照筆試成績從高到低依次排序，并按錄用名額與面試名額1:3的比例確定資格復審人員，末位成績相同者一并進入；如果未達到1:3的比例，符合條件的筆試人員全部進入資格復審。資格審查貫穿整個招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者有不符合資格條件或弄虛作假者，均取消其報考或聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

2.面試。資格復審通過的應聘者進入面試。面試形式采用半結構化形式進行，總分為100分。

3.資格復審、面試時間、地點及需提交的材料另行公告。

　　4.最終成績。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理；總成績得分按由高到低確定復面人員名單；其中，專業(yè)性崗位，按照崗位需求1:2比例確定；綜合管理崗位按照崗位需求1：1.5比例確定； 排名順序相同者，按筆試成績、面試成績依次優(yōu)先確定排名。

（四）復試及復面

專業(yè)性崗位由高新區(qū)邀請行業(yè)專家進行復面，綜合管理崗位由“論文+復面”組成；成績得分由高到低，按照崗位需求1:1比例確定體檢人選。排名順序相同者，按筆試成績、面試成績依次優(yōu)先確定排名。

（五）體檢

1.體檢參照公務員體檢標準。

2.體檢對象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢。體檢無故缺項者視為自動放棄。因特殊情況需要延期體檢者須經(jīng)我公司同意后方可延期體檢，否則視為自動放棄；因體檢產(chǎn)生的缺額，視情況另行確定是否遞補。

3.體檢費由參加體檢人員本人承擔。進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到結果通知后申請復檢一次。復檢仍然在初檢醫(yī)院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢為準。

（六）公示及聘用

擬聘人員名單在四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)公示3個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)或其他不符合應聘資格條件的，取消應聘者的擬聘資格。公示無異議的，由我公司與被錄用人員簽訂勞動合同（在職人員須與原單位解除勞動關系），合同期限2年，試用期2個月。

三、防疫要求

     在公開招聘組織實施過程中，我司將根據(jù)國家和我省疫情防控動態(tài)，及時發(fā)布公開招聘疫情防控公告，必要時對筆試等有關工作安排進行適當調整，考生要隨時關注四川人才網(wǎng)，自覺遵守相關要求。凡違反國家和我省疫情防控常態(tài)化有關規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史和健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。

四、其他事項

1.為保證公開招聘工作的順利進行，維護招聘工作的公平、公正和嚴肅性，歡迎社會各界監(jiān)督。

2.我公司負責本次招聘工作的組織實施，并負責對本公告進行解釋。

咨詢人及聯(lián)系電話：魏女士  13550699780

監(jiān)督人及聯(lián)系電話：劉女士  15282280730

附件：《招聘崗位表》

資陽發(fā)展萇睿人力資源服務有限公司

                                      2022年5月16日 

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