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河南鄭州大學保衛(wèi)處勞務派遣人員招聘公告

2022-5-25 15:05| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 215| 評論: 0

摘要: 勞務派遣人員招聘公告(派遣至鄭州大學保衛(wèi)處) 河南貫恒人力資源服務有限公司公開招聘員工5名,擬派遣至鄭州大學保衛(wèi)處,從事管理崗位相關(guān)工作。 一、招聘崗位 管理崗位。 二、崗位職責 (一)輔助辦公室起 ...

勞務派遣人員招聘公告(派遣至鄭州大學保衛(wèi)處)

河南貫恒人力資源服務有限公司公開招聘員工5名,擬派遣至鄭州大學保衛(wèi)處,從事管理崗位相關(guān)工作。

一、招聘崗位

管理崗位。

二、崗位職責

(一)輔助辦公室起草工作計劃、工作總結(jié)及新聞稿件等工作;

(二)輔助相關(guān)科室做好日常校園安全保衛(wèi)管理工作;

(三)完成主管領(lǐng)導交辦的臨時性工作。

三、應聘條件

(一)基本條件

具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,能堅決貫徹黨的路線、方針和政策;身心健康,能適應工作需要。

(二)崗位條件

1、碩士研究生及以上學歷;

2、具備較強的語言和文字表達能力,能熟練操作現(xiàn)代化辦公軟件;

3、服從分配、責任心強,具有團隊合作精神;

4、在校就讀期間成績優(yōu)異且未受過任何處分,有從軍經(jīng)歷、論文或著作發(fā)表者優(yōu)先;

5、原則上年齡在35周歲以下,身體健康。

(三)有下列情況之一者,不得應聘:

1、曾受過各類行政、刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、有違法、違紀行為正在接受審查的;

4、尚未解除黨紀、政紀處分的;

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報名方式

1、采用發(fā)送電子郵件方式報名。報名截止日期為2022年6月1日;

2、有意應聘者請如實填寫應聘人員登記表;

3、請將下列材料同時發(fā)送至報名郵箱:rczx@zzu.edu.cn;hnghzz@yeah.net,郵件主題請按下列規(guī)定注明:“保衛(wèi)處+鄭州大學+張*”。

(1)應聘人員登記表;

(2)第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書及現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務資格證書、從軍經(jīng)歷相關(guān)證書掃描件等材料以PDF文檔形式發(fā)送;

(3)與報名表同底版本人近期正面免冠照2寸證件電子照片。照片格式要求藍底,jpg格式,大小為130*160像素,照片清晰,命名為:保衛(wèi)處+姓名。

五、資格審查及考核

(一)通過資格審查的應聘人員,將以電子郵件或電話形式通知考核時間及地點。請應聘人員保持電話暢通,并及時查詢報名郵箱反饋信息。如因個人原因影響應聘,后果自負。

(二)報考資料不全或電子照片不符合要求的,應聘人員應按公司要求補充或者更換,并及時提交,未按期提交的視為自動放棄。

(三)應聘人員應按照通知的時間、地點按時參加考核,否則視為放棄應聘。所有參加現(xiàn)場考核人員須攜帶相關(guān)材料原件(身份證、第一學歷至最高學歷畢業(yè)證書、學位證書,專業(yè)技術(shù)資格證書、職稱證書、從軍經(jīng)歷相關(guān)證書(退伍證),以及該崗位要求的其他資格材料原件)以供核查。若現(xiàn)場復審材料未通過,則取消考核資格。

六、體檢

考核通過人員由河南貫恒人力資源服務有限公司組織體檢,體檢不合格者不予聘用。

七、聘用及派遣

考核通過且體檢合格者,與人力資源公司簽訂勞動合同,在鄭州大學人事處備案后,派遣至鄭州大學保衛(wèi)處工作。

八、工資待遇

月工資為稅前6000元(含社會保險、住房公積金),具體面議。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:黃老師

聯(lián)系電話:0371-65688704

鄭州大學人事處

河南貫恒人力資源服務有限公司

2022年5月24日

附件:應聘人員登記表.xls


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