永順縣應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位2022年公開選聘工作人員公告

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》（湘組發(fā)〔2015〕26號(hào)）、《永順縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選（選聘）實(shí)施辦法（試行）的通知》（永組通〔2017〕9號(hào)）和2022年第3次永順縣人事領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，縣應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位決定從縣水利局所屬差額事業(yè)單位中公開選聘4名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行公開選聘。

二、選聘崗位計(jì)劃

計(jì)劃選聘工作人員4名。詳見《永順縣應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

三、選聘范圍

從永順縣水利局所屬差額事業(yè)單位在編在崗人員中定向選聘帶編劃轉(zhuǎn)為全額事業(yè)工作人員。

四、選聘條件

（一）基本條件

1、政治過硬，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和能力素質(zhì)；

2、身體健康，具備崗位要求的身體條件；

3、調(diào)整異動(dòng)后在現(xiàn)單位工作1年以上的；

4、近3年年度考核結(jié)論均為合格及以上等次。

以上年齡計(jì)算時(shí)間截止至本簡(jiǎn)章發(fā)布之日。

（二）有下列情形之一的人員，不得參加公開選聘

1、受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未做出結(jié)論的人員；

2、在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；

3、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他情形。

五、選聘程序

（一）發(fā)布公告

公開選聘公告通過永順縣人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2022年6月14日至6月16日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）；

2、報(bào)名地點(diǎn)：永順縣應(yīng)急管理局（政務(wù)中心718），咨詢電話：0743-5234008；

3、報(bào)名方式、要求及資料：

（1）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式；

（2）報(bào)名資料：報(bào)名登記表（附件2一式兩份，三張兩寸免冠彩色近照）、本人身份證及復(fù)印件、學(xué)歷文憑原件及復(fù)印件。

（三）資格審查

個(gè)人在自愿報(bào)名基礎(chǔ)上，需經(jīng)原單位及其主管部門縣水利局同意（簽署意見并加蓋公章），由縣應(yīng)急管理局對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行初審。資格初審合格人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查貫穿公開選聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消選聘資格。

（四）考試

本次選聘采取筆試方式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘，滿分為100分（水利知識(shí)占60%、公共基礎(chǔ)知識(shí)占40%），由縣應(yīng)急管理局組織實(shí)施。開考比例為有效報(bào)考人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例，原則上不低于3:1；達(dá)不到開考比例,可根據(jù)實(shí)際情況降低開考比例至2:1；具體情況由選聘單位主管部門研究確定后報(bào)縣人社局備案。

（五）考察

按照崗位計(jì)劃數(shù)依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次等額確定考察對(duì)象，若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，采取復(fù)試辦法確定考察對(duì)象?？疾煊煽h應(yīng)急管理局派出兩名以上人員組成考察組?？疾靸?nèi)容主要包括入圍人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、選聘資格條件等方面的情況。若因考察不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)1次。

（六）公示及辦理手續(xù)

經(jīng)考察確定的擬選聘人員將在永順縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)反映有嚴(yán)重問題的，將會(huì)同紀(jì)委監(jiān)委等部門進(jìn)行調(diào)查。查有實(shí)據(jù)的，取消公開選聘資格，出現(xiàn)的崗位空缺，按確定考察對(duì)象方式遞補(bǔ)1次。公示期滿，反映問題查無實(shí)據(jù)或無異議的，予以試用3個(gè)月，期滿考核合格的，按程序予以辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開選聘工作全程信息公開、過程公開、結(jié)果公開、接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象。監(jiān)督電話:15074343707。

七、注意事項(xiàng)

根據(jù)疫情防控要求，請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，落實(shí)防疫措施，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

八、本招聘簡(jiǎn)章由永順縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋

永順縣應(yīng)急管理局

2022年5月31日

附件1：永順縣應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位計(jì)劃表.docx

附件2：永順縣事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名登記表.docx

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