那坡縣財(cái)政局公開招聘編外工作人員公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)縣人民政府同意，那坡縣財(cái)政局決定面向社會(huì)招聘編外工作人員5名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開招聘，擇優(yōu)聘用。

二、招聘職數(shù)

招聘名額為5名。

三、待遇及身份

（一）待遇。聘用人員的待遇和管理按《那坡縣人民政府關(guān)于印發(fā)那坡縣行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)聘用工作人員管理辦法（試行）的通知》（那政發(fā)〔2021〕1號(hào)）的一類崗位執(zhí)行，聘用人員的工資由基本工資、崗位工資、生活性補(bǔ)貼構(gòu)成，即工資標(biāo)準(zhǔn)2000元/月，按現(xiàn)行政策代繳“五險(xiǎn)”，個(gè)人部分從工資扣除?？?jī)效工資另計(jì)。

（二）身份。屬編外聘用人員。

四、招聘對(duì)象和條件

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德；

2.作風(fēng)正派、愛崗敬業(yè)、身心健康，服從工作安排；

3.年滿20周歲以上，35周歲以下（1987年7月4日—2002年7月4日期間出生）；

4.具有全日制大專（含大專）以上學(xué)歷;

5.熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟悉掌握辦公軟件運(yùn)用等崗位必要的業(yè)務(wù)技能;

6.具有那坡縣常住戶口的人員;

7.同等條件下，有下列情況之一的優(yōu)先招聘：

（1）具有辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公文寫作格式，有較強(qiáng)的寫作功底，熟練運(yùn)用各種常見辦公軟件。

（2）文秘類、漢語言文學(xué)類、會(huì)計(jì)學(xué)類、審計(jì)學(xué)類專業(yè)。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)考

1.參與過民族分裂和非法宗教活動(dòng)的人員;

2.受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教或近五年受過治安處罰的人員;

3.因嚴(yán)重違反紀(jì)律或規(guī)章制度被單位開除、辭退或依法解除勞動(dòng)合同的人員;

4.直系親屬三代內(nèi)因參與民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等活動(dòng)被判刑或勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

5.已被聘用為相關(guān)部門縣聘臨時(shí)工的人員；

6.屬法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。

五、招聘方式、程序

招聘工作由那坡縣財(cái)政局組織實(shí)施，招聘程序具體包括發(fā)布公告、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、聘用。

（一）報(bào)名時(shí)間及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年7月8日至2022年7月15日。（工作日上午08：00-12：00，下午15：00-18：00）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：那坡縣軍民路1號(hào)（原地稅局）辦公樓二樓辦公室。

3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供身份證、戶口本、最高學(xué)歷等證件原件、復(fù)印件各一份及近期2寸免冠彩色照片1張。

4.資格審查：由那坡縣財(cái)政局對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查。報(bào)名者對(duì)個(gè)人填報(bào)資料內(nèi)容和提供證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格，已聘用的按解聘處理。

（二）面試

通過資格審查的報(bào)考人員進(jìn)入面試程序。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，主要對(duì)應(yīng)試者的綜合分析能力（崗位匹配性）、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀態(tài)儀表等進(jìn)行了解，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

參加面試的人員應(yīng)攜帶本人居民身份證原件，以便工作人員在面試前進(jìn)行資質(zhì)核驗(yàn)。

（三）體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員面試測(cè)評(píng)結(jié)果，確定體檢人員名單，應(yīng)聘者自行到具備相關(guān)資質(zhì)的公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格的，按照面試成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。體檢項(xiàng)目的費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

（四）考察

體檢合格后進(jìn)行政審考察，重點(diǎn)對(duì)其思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考察，并復(fù)查報(bào)考資格?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，按照面試成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)考核人選。

（五）聘用

考察合格后，擬聘用人員面向社會(huì)公示一周無異議并報(bào)縣人社局審批后，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用合同為一年一簽，聘期為1年(包含試用期1個(gè)月），試用期不合格的解除聘用合同。

（六）解聘

1.年終考核合格的由用人單位繼續(xù)聘用，不合格的給予解聘。

2.聘用人員在聘用期間因違紀(jì)違法或違反管理規(guī)定的予以解聘。

3.個(gè)人要求解除合同的，提前1個(gè)月向用人單位提出申請(qǐng)，經(jīng)聘用雙方協(xié)商同意后，予以解聘。

4.對(duì)解聘的人員，一律不辦理任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

六、其他事項(xiàng)

（一）在招聘各環(huán)節(jié)中，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通，切勿變更報(bào)名登記的電話號(hào)碼。以電話等方式通知應(yīng)聘人員補(bǔ)充材料、遞補(bǔ)、復(fù)檢、報(bào)到等，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)未到達(dá)的，視為自動(dòng)放棄。

（二）未盡事宜，可致電那坡縣財(cái)政局咨詢，咨詢電話：0776-6822158（辦公室)。

那坡縣財(cái)政局

2022年7月7日

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