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浙江臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局招聘編制外勞動(dòng)合同用工人員公告

2022-7-13 16:18| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 199| 評(píng)論: 0

摘要: 臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局招聘編制外勞動(dòng)合同用工人員公告 因工作需要,臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理類(lèi)編制外勞動(dòng)合同用工人員2名、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)編制外勞動(dòng)合同工人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下 ...

臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局招聘編制外勞動(dòng)合同用工人員公告

因工作需要,臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理類(lèi)編制外勞動(dòng)合同用工人員2名、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)編制外勞動(dòng)合同工人員1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考資格條件

已報(bào)名參加2022年三門(mén)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試考試(縣人社局5月29日組織筆試),全日制本科及以上學(xué)歷,三門(mén)戶籍或三門(mén)生源,年齡在35周歲以下,作風(fēng)正派,身體健康,熱愛(ài)環(huán)保工作。

二、招聘崗位

招聘崗位

招聘人數(shù)

性別

專(zhuān)業(yè)

管理崗位

2

不限

不限

專(zhuān)業(yè)技術(shù)

1

不限

不限

三、報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:7月13日—7月15日,上午8:00-11:30,下午14:30-17:30。

2、報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。開(kāi)考比例為1:3,報(bào)名人數(shù)不足相應(yīng)比例的,核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。請(qǐng)下載本公告附件《三門(mén)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編制外用工人員報(bào)名表》,如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息后,并附本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、戶口本等掃描或拍照及近期免冠一寸照片(電子版),以電子郵件方式發(fā)送到tzsmhj@163.com郵箱,并打電話進(jìn)行確認(rèn),電話:0576-83383701。

四、面試

筆試成績(jī)采用2022年三門(mén)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的筆試總成績(jī)(縣人社局5月29日組織筆試),臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局不再另行組織筆試。根據(jù)2022年三門(mén)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試的筆試成績(jī),從高分到低分按實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象,不足規(guī)定比例的以實(shí)際人數(shù)參加面試。有放棄面試的,按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試總分100分,面試成績(jī)不足60分的為不合格。

按筆試成績(jī)40%、面試成績(jī)60%合成總成績(jī)。在總成績(jī)相同的情況下,以面試成績(jī)高者為優(yōu)先。

面試時(shí)間另行通知。

五、體檢、考察和聘用

根據(jù)總成績(jī)從高分到低分,以招錄人數(shù)1∶1比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位招錄人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

經(jīng)考試、體檢、考察合格的人員,由招錄單位與其簽訂編制外用工勞動(dòng)合同,安排于相應(yīng)崗位工作,工資福利待遇按三門(mén)縣編制外合同工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、本公告由臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局負(fù)責(zé)解釋。

臺(tái)州市生態(tài)環(huán)境局三門(mén)分局

2022年07月13日

附件:三門(mén)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘編制外用工人員報(bào)名表.docx


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